工伤与病假工资待遇有什么区别？工伤的赔偿要大于病假的工资待遇。职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。职工因工受伤，是可以申请工伤认定的。认定为工伤后，治疗工伤所需费用以及住院治疗工伤伙食补助费都由工伤保险基金支付。另外，在停止工作接受治疗期间的工资
2023-07-22
工伤待遇申请标准是什么?工作时间、工作地点出现事故可以申请工伤待遇，主要包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。劳动者认定工伤等级之后是可以享受工伤待遇的，需要由工伤保险基金负责赔偿，要按照员工的工伤等级支付一
2023-04-18
自己上班玩跳扭伤算不算工伤(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。一般工伤赔
2023-02-02
上班期间员工误伤算不算工伤？职工工作时间，工作场所，工作中，被工友误伤，应当认定为工伤。由工伤保险基金和用人单位按照规定分别支付工伤保险待遇。但用人单位可以依据依法制定的规章制度规定对其违章操作酿成事故进行处罚。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出
2023-01-13
因公出差突然发病残疾算不算工伤？突发疾病属于工伤的情况必须是在工作时间并且在工作岗位，因突发疾病死亡或者48小时之内死亡的情况。工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。因公出差突然发病残疾算工伤，单位给员工缴纳工伤保险之后，工伤待遇是由工伤保险基金支付的，按照员工的伤残等级来确定具体的
2023-01-06
出事故前喝了一瓶啤酒不算工伤吗？在认定工伤的工作中把工作时间、工作场所、工作原因放在首位。因此，喝酒后摔倒不能算是工伤。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
2022-11-23
化学试剂中毒算不算工伤？而工伤的赔偿标准应当根据具体工伤鉴定标准来确定，一般由一次性伤残补助金、伤残津贴组成。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
2022-10-31
不属于工伤死亡有哪些赔偿？基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。综合上面所说的，工伤是由工伤保险基金来进行支付，但如果不认定为工伤只要是在工作时间受到的伤害，那么用人单位也需要承担相应的赔偿，对于赔偿的标准就会按一次性支付丧葬费用、以及还有直系亲属供养费等等
2022-10-28
工伤赔付的标准是怎样规定的(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工
2022-09-03
工伤认定48小时期限的相关规定有哪些(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
2022-05-19
临时工因工受伤赔偿标准是怎样的若临时工受伤是在工作时间、工作地点、从事工作任务遭受事故伤害的，应当认定为工伤，依法享有工伤保险待遇。用人单位参加了工伤保险的，由工伤保险基金和用人单位共同支付相关待遇;没有参加工伤保险的由用人单位支付所有待遇。
2022-05-06
职工能否两次申请工伤认定(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的，从工伤保险基金支付。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴
2021-10-23
工作中被高压电电死找谁赔偿依据我国相关法律的规定，在工作中被高压电遇死的，是属于工伤的情形，可以申请工伤认定，认定为工伤后由工伤保险基金和用人单位进行赔偿。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;伤残职工在停工
2021-10-21
工伤死亡鉴定标准《工伤保险条例》第三章对工伤范围作出了规定，凡符合下列情形之一的，应认定为工伤或视同工伤。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金
2020-07-21
被工友误伤属于工伤么职工工作时间，工作场所，工作中，被工友误伤，应当认定为工伤。由工伤保险基金和用人单位按照规定分别支付工伤保险待遇。(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;因履行工作职责受到暴力伤害是指受到的暴力伤害与履行工作职责有因果关系。
2020-05-25
工作时间突发疾病算不算工伤,工伤致残怎么计算赔偿金基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
2020-05-25
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
