在哪里举报公司不签劳动合同签订书面劳动合同需要在用工之日起的一个月内。根据法律规定，劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，
2023-03-24
什么证据可以证明被迫辞职员工申请劳动仲裁时，只要单位没有证据证明员工本人辞职的话，那么都应该是属于辞退。(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单
2023-03-21
案由合同不成立可以起诉吗？当事人要确认合同不成立的，应该收集合同不成立的证据，写起诉书向具有管辖权的人民法院提起诉讼。2﹑双方当事人订立合同必须是“依法”进行的。所谓“依法”签订合同，是指订立合同要符合法律﹑行政法规的要求，由于合同约定的是当事人双方之间的权利和义务关系，而权
2023-03-01
人数众多的行政诉讼如何写诉状写明所有原告和被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或其他组织的名称、住所和法定代表人的姓名、职务、联系方式；诉讼请求和所根据的事实与理由；证据和证据来源，证人姓名和住所。公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应
2023-02-14
商标侵权诉讼需要准备哪些证据？商标侵权纠纷案件，当事人应当提交下列证据：。根据商标有关规定，对于商标侵权行为，被侵权人可以向县级以上工商行政管理部门要求处理，工商行政管理部门有权采取如下处理措施：
2023-01-29
二次医疗事故鉴定推翻的多吗二次医疗事故鉴定能否被推翻要看具体的情形。当事人可以针对医疗事故鉴定进行搜集相关证据。指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。医疗事故责任主要是有医疗鉴定机构进行鉴定，一般当事人需要书写书面形式的申请书，然后在知道侵权事件的一年以内向卫生行政部门进
2023-01-20
侵权商标商品的处理是什么？侵权商标商品的处理是销毁侵权商标产品。侵权商标产品按照行政法规定的进行一个行政方面的罚款的处罚，还有就是要求对方立即的停止这样的一种侵权行为，要注意对证据的收集。适用这一程序的优势在于，查处力量大，投诉人可以依据有关法律规定，要求侵权行为人对其实施的
2023-01-05
有证据证明合同无效可以再起诉吗(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(三)违反法律、行政法规的强制性规定的合同无效。事实上，造成合同无效的原因非常多，比如对方以虚假意思表示签合同，就算合同无效，对于因为签合同给自身造成的财产损失，还是可以要求过错方承担相应的赔偿责任
2022-12-30
起诉处理商标侵权要什么证据由此可见，以司法途径处理商标侵权行为的，要准备的证据类型也非常多，事实上，即使向行政主管部门投诉商标侵权行为，也需要有商标侵权证据。但是，商标侵权案件的举证期限是受法律限制的，因此，原被告都需要在规定的时间内提供证据。
2022-12-28
单方解除合同口头通知有效吗在举证责任分配方面，劳动者主张用人单位“口头解除劳动合同”，应当对用人单位单方解除劳动合同的事实进行举证。从劳动争议处理实践来看，劳动者可能取得的证明用人单位“口头解除”事实的证据主要有录音录像等视听资料、向劳动保障行政部门投诉的登记资料、证人证言、
2022-12-26
工伤鉴定所需证人证词怎么写？申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料。劳动者通过劳动保障监察、劳动争议仲裁、行政复议等法律途径维护自身合法权益，或者申请工伤认定、职业病诊断与鉴定等，都需要提供证明自己主张或案件事实的证据。
2022-12-22
根据规定撕合同是毁约吗不是，撕毁合同不是解除合同的方式，但从证据角度，合同撕毁后，一方不承认合同内容，主张合同内容的一份就有败诉风险。第四百九十条 法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成
2022-12-15
向哪里投诉企业违法加班用人单位违法加班的，劳动者可以到劳动保障行政部门举报，但需要提供一定的证据，但是不需要太多的证据。一般来说，劳动保障行政部门接到举报之后，会主动去开展调查的。公司要求职工加班，不给加班费的行为属于违法行为。加班用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强
2022-11-30
发生医疗过失找什么部门？发生医疗过失找上级医疗疆方面的行政主管部门。此处的所谓“过错推定”，是指在医疗活动中患者有损害，但无直接证据证明医疗机构的过错责任时，医疗机构只要存在法律规定的特定情形就应当承担医疗过错责任的一种法律规定。
2022-11-28
自己的商标被别人使用怎么办自己的商标被别人使用的，可以和对方协商，不愿协商或者协商不成的，商标注册人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求工商行政管理部门处理。总之，只要有证据证明对方使用了本人的注册商标，并且使用之前并没有经过本人的同意，是一定可以追究对方的侵权责任的
2022-11-25
出差途中猝死算不算工伤？用人单位拒不举证的，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。
2022-11-21
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请，要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务，支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要
