当前位置:手心律师网首页 > 仲裁机构签订的合同相关法律知识

仲裁机构签订的合同相关法律知识

  • 提出解除合同是否属于要约

    要约是希望和他人订立合同的意思表示,而提出解除合同并不是希望和他人签订合同,所以不属于要约。对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。1)到达是指要约送达受要约人控制

    2024-09-16

  • 合同一方有欺诈行为订立合同有效吗

    签订合同过程中,一方存在欺诈行为,所签订的合同是有效的,但另一方可以起诉,要求撤销这份合同。(一)因重大误解订立的;一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。

    2024-09-08

  • 甲乙双方合同条款不对等成立吗

    依据我国相关法律的规定,签订书面合同的,合同自双方签字或者盖章时成立,合同条款不对等的,并不影响合同成立,但合同成立后可能会被撤销。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或

    2024-09-06

  • 被胁迫签的连带责任有效吗

    被威胁签订的连带责任担保合同是无效的,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。(一)因重大误解订立的;第一百五十条 一方或者第三人以胁迫手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受胁迫方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

    2024-09-02

  • 公司盗用他人信息入职如何处罚

    依据我国相关法律的规定,冒用他人身份证入职的,是属于欺诈的行为,以欺诈方式签订劳动合同的,劳动合同是无效的,用人单位可以解除劳动合同。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。冒用他人身份证的行为人也会受到相应的处罚,

    2024-08-27

  • 仲裁管辖权决定书

    ___________仲裁机构根据申诉人公司和被诉人有限公司于年月日签订的号合同中的仲裁条款以及申诉人年月日向仲裁机构提出的书面仲裁申请,受理前述合同项下的争议案。仲裁管辖权决定书,是指仲裁机构决定将当事人之间的争议纳人自己管辖范围,并对争议进行审理,作出其具

    2024-08-25

  • 违反合同向谁投诉

    具体看签订的是什么合同,缔约方有没有监管机构,投诉对象一般都是监管机构,如劳动合同向劳动局投诉,金融借款合同向银监会投诉等等,但是投诉只是解决问题的一种途径,投诉的结果不能保证。涉外合同的当事人可以根据仲裁协议向中国仲裁机构或者其他仲裁机构申请仲裁。

    2024-08-24

  • 被诱骗签了解除劳动合同协议如何解除

    依据我国相关法律的规定,被诈骗签了解除劳动合同的协议,协议是无效的,被骗的一方可以向法院申请撤销签订的协议。(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销。主要指劳动者有下列

    2024-08-21

  • 合伙人的撤销权是什么

    依据我国合同法的规定,合伙人的撤销权是指合伙人对其他合伙人侵害合伙企业财产的行为进行撤销的权利,合伙人可规定的时间内行使撤销权,撤销签订的合同。当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销。(二)具有撤销权的当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行

    2024-08-14

  • 根据规定合同签订如有违约怎么办

    合同签订后有违约行为的,需要承担违约责任。有前款规定的除外情形之一,致使不能实现合同目的的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求终止合同权利义务关系,但是不影响违约责任的承担。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求

    2024-08-04

  • 合同撤销是必须签订撤销合同吗?

    根据中华人民共和国民法典的相关规定,合同可以在符合法定情形的情况下请求法院或仲裁机构予以撤销,而不需要签署撤销合同。这些情形包括:重大误解签订的合同、一方利用对方处于危困状态或缺乏判断能力签订的合同、一方实施欺诈行为签订的合同、一方或第三人以胁迫手段

    2024-08-04

  • 签无效合同可以要求双倍工资吗

    依据我国相关法律的规定,签订的劳动合同无效的,劳动者不可以要求支付双倍工资,如果是用人单位造成的,劳动者可以要求补签劳动合同。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。对于遇到不能提供的情况,要充分利用最新解释中关于劳

    2024-08-02

  • 员工提供虚假资料可解除合同吗

    员工提供虚假的材料与用人单位建立劳动关系的,签订的劳动合同无效,劳动合同无效不具有效力,无效的合同不需要解除。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。用人在解除劳动合同时,应为劳动者出具解除劳动合同或离职的证明,并有

    2024-07-24

  • 签订的合同有失公允可以生效吗

    签订的合同有失公允可以生效,也可以请求变更或者是撤销。基于重大误解实施的民事法律行为,行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。第一百四十八条 一方以欺诈手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以

    2024-07-10

  • 签订买卖合同关于违约金标准怎么确定

    买卖合同的违约金可以根据违约情况确定,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算。有前款规定的除外情形之一,致使不能实现合同目的的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求终止合同权利义务关系,但是不影响违约责任的承担。

    2024-07-10

  • 买到事故车怎么办,能退车吗

    依据我国相关法律的规定,如果出卖人没有告知车辆是事故车的,买受人在不知情的情况下签订买卖合同的,是属于重大误解签订合同的情形,可以申请撤销合同退车的。当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销。对该间接损失,人民法院经审查后应当予以支持。人民法院

    2024-07-05

< 1 2 3 4 5 6 7 >
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

大家都在看
  • 违约金的定义和性质

    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

  • 家暴如何应对:合法途径及相关法律知识

    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

  • 共同海损的定义和成立条件

    共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。

  • 网上泄漏他人隐私的法律责任

    网上泄漏他人隐私的法律责任。依据《中华人民共和国侵权责任法》,侵害他人隐私的行为需承担侵权责任。个人信息泄露会导致垃圾信息骚扰、冒名办卡和信用透支、不法活动、账户资金被盗用及个人名誉受损等风险。此外,《民法典》也保护个人隐私,规定侵权者需承担相应责任

  • 入党政审不合格的8种情况是什么
  • 在职公务员搞培训班和面试班违法吗
  • 微信上被骗了钱怎么办?还可以追回吗?

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师