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重大劳动安全事故罪相关法律知识

  • 中国对重大劳动安全事故罪立案标准的规定有哪些

    重大劳动安全事故罪立案标准包括造成死亡一人以上,或者重伤三人以上;造成直接经济损失五十万元以上的等。重大劳动安全事故罪与玩忽职守罪都是由于行为人未尽职责或不正确履行职责而构成的犯罪。重大劳动安全事故罪发生在生产、作业过程中;玩忽职守罪发生在国家机关工作

    2021-10-20

  • 重大劳动安全事故罪立案标准是怎么规定的

    第一百三十五条之一,举办大型群众性活动违反安全管理规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。重大劳动安全事故罪与玩忽职守罪都是由于

    2021-10-20

  • 重大劳动安全事故罪如何处罚的

    发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。

    2021-10-20

  • 刑法对重大劳动安全事故罪的处罚

    构成重大劳动安全事故罪的,依据犯罪情节处罚,发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。(二)本罪是单位犯罪,个人作为单位的负责者承担责任;而重大责任事故罪是个人犯罪,由本人直接承担责任

    2021-10-19

  • 重大劳动安全事故罪既遂会判得重吗

    关于重大劳动安全事故罪最高刑期的规定,可知情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。重大劳动安全事故罪与玩忽职守罪都是由于行为人未尽职责或不正确履行职责而构成的犯罪。重大劳动安全事故罪发生在生产、作业过程中;玩忽职守罪发生在国家机关工作管理职能的职

    2021-10-19

  • 重大劳动安全事故罪概念是什么

    重大劳动安全事故罪,是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家的规定,经有关部门或者单位职工提出后,对事故隐患仍不采取措施,因而发生重大伤亡事故或者其他严重后果的行为。重大劳动安全事故罪与玩忽职守罪都是由于行为人未尽

    2021-10-19

  • 【重大劳动安全事故罪】法律规定及浙江量刑意见

    第一百三十五条 安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。⑶发生海上生产安全事故,造成失踪2人

    2020-05-25

  • 单位可以成为过失犯罪的主体吗

    刑法规定的单位过失犯罪不多,主要有劳动安全事故罪,建设工程质量事故罪,教育设施管理责任事故罪,消防管理责任事故罪和为他人提供书号出版淫秽书刊罪。

    2020-05-25

  • 过失犯罪如何承担责任,单位会过失犯罪吗

    单位犯罪,又称法人犯罪,是相对自然人犯罪而言的。因此,严厉打击单位犯罪已是我国司法机关的一项重要工作。刑法规定的单位过失犯罪不多,主要有劳动安全事故罪,建设工程质量事故罪,教育设施管理责任事故罪,消防管理责任事故罪和为他人提供书号出版淫秽书刊罪。

    2020-05-25

  • 单位犯罪的主观方面是指什么

    在我国刑法学界对于单位犯罪的罪过形式有两种不同的观点。第二种观点则认为,单位犯罪的主观罪过只能是故意而不能是过失。比如《刑法》第135条重大劳动安全事故罪、第137条工程重大安全事故罪、第138条教育设施重大安全事故罪、第139条消防责任事故罪以及第363条为他人

    2020-05-25

  • 环卫工被撞坠桥,什么是重大劳动安全事故罪

    根据《刑法》第一百三十五条的规定的重大劳动安全事故罪,安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒

    2020-05-25

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