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经济纠纷被执行人相关法律知识

  • 经济仲裁最长审理期限为多久

    依据我国相关法律的规定,经济纠纷申请经济仲裁的,仲裁庭应该在组庭之日起6个月内作出裁决书。(二)经仲裁庭请求,仲裁委员会秘书长认为确有正当理由和必要的,可以延长该期限。被执行人向人民法院提供担保,并经申请执行人同意的,人民法院可以决定暂缓执行的期限。被

    2023-11-06

  • 经济合同仲裁后什么时候开始强制执行

    依据我国相关法律的规定,经济合同纠纷申请仲裁后,被执行人对生效的裁决不执行的,申请人可以向法院申请强制执行,法院裁定后开始实施强制执行程序。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。执行员接到申请执行书或者移交执行书,应当向被执行人发出执行通

    2023-10-28

  • 涉及民事经济纠纷限制出境吗

    民事纠纷一般不会被限制出入境,但民事生效判决、被告拒不履行判决确定的给付义务的,会被限制出入境。被执行人不履行法律文书确定的义务的,人民法院可以对其采取或者通知有关单位协助采取限制出境,在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息以及法律规定的其他措施

    2023-09-10

  • 民事经济纠纷强制执行流程是什么?

    综上所诉,当事人存在民事经济纠纷后无法通过协商解决,可以向法院提起诉讼维权,法院审理后作出判决或者裁定,判决后义务人应当主动履行义务责任,如果义务人在判决规定的期限内不履行的,权利人应当在2年内申请法院强制执行,对于拒不执行生效判决裁定的被执行人,可

    2022-11-21

  • 合同经济纠纷官司打赢了被告没钱给怎么办

    也可以到被执行人户籍所在地查封房产。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。

    2022-11-17

  • 民事诉讼法驳回可以强制执行吗

    依据我国相关法律的规定,人民法院裁定驳回起诉的,是不可以申请强制执行的,被执行人不履行法院生效判决后,才能向法院申请强制执行。人民法院在审理民事纠纷案件中,认为不属于民事纠纷案件而有经济犯罪嫌疑的,应当裁定驳回起诉,并将有关材料移送检察机关或者公安机

    2020-07-21

  • 婚姻财产执行到底有多难

    一是涉案标的逐年增多。二是被执行人多来自农村。此类纠纷的当事人文化程度较低,又涉及感情和经济纠葛,矛盾复杂,拘留被执行人时极易造成群体冲突,在采取强制措施时一般较为慎重。婚约财产有着特殊的缔结婚姻的意义,在男方当事人有过错的情况下,被执行方认为其本身

    2020-05-25

  • 经济案件二审后如何申请执行

    经济纠纷案件经过法院二审后,属于是终审,法院送达判决书后,如果被执行人在执行的期限内没有履行的,另一方可以申请强制执行。第一百七十五条第二审人民法院的判决、裁定,是终审的判决、裁定。第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝

    2020-05-25

  • 经济纠纷可以拘传吗

    根据《民事诉讼法》第一百条的规定,人民法院对必须到庭的被告,经两次传票传唤,无正当理由拒不到庭的,可以拘传。一般来说,离婚案件的当事人须出庭参加诉讼。(一)强化对被执行人为单位的法定代表人、负责人的拘传。拘传时可以通知新闻媒体参加,将其藐视法庭、拒不履

    2020-05-25

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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