我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但通常当事人会对合同解除与否发生争议,最终也只能向法院起诉由法院审理。
2022-04-07
在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间,债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的,保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或者申请仲裁的,保证期间适用诉讼时效中断的规定。则从借款人明确表示拒绝还款之日起适用3年的诉讼时效期间。向人民法院请求保护民事权利的诉
2022-03-30
合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议,而欠条属于借款合同,是一方提供借款,一方到期还本付息的合同。法律规定欠条的诉讼时效期限是3年,从借条上注明的还款日期的当日起算,超过3年出借人未向人民法院主张权利的,人民法院将不再保护,对没有注明还
2022-03-30
依法不适用诉讼时效的其他请求权。第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。我国民事诉讼法明确承认协议管辖,即合同或其他财产权益纠纷的当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际
2022-03-28
抵押权属于担保的一种,应当严格遵循无权法定原则。若抵押权根据当事人约定就可消灭,有违原则。法律规定,抵押权人应当在主债权诉讼时效期间行使抵押权。在担保合同当事人订立合同过程中,存在约定抵押、质押担保期间的情况,如双方约定抵押期间为债务履行期届满之日起
2022-03-25
而诉讼时效最长不超过20年,并且有诉讼时效中断和中止的情形。(一)借款合同;(三)贷款保证的物资和财产的凭证;(五)借款实际用途证明;当事人应注意,所诉的债务纠纷案件是否涉及有关部门的技术鉴定结论,经过公证,登记的书证等,这些证据具有较高的证明力,也应向法院提
2022-03-22
第一百五十三条 违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。违背公序良俗的民事法律行为无效。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可
2022-03-22
保证期间是确定保证人承担保证责任的期间,不发生中止、中断和延长。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间,债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的,保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或者申请仲裁的,保证期间适用诉讼时效中断的规定。
2022-03-22
公司没签劳动合同,员工请求双倍工资时,诉讼时效是从员工知道或应当知道的合法权益被侵犯后一年内。并且,实践中是以没有签订劳动合同的第二个月发工资之日起开始计算一年的诉讼时效,所以双倍工资的请求诉讼时效又是逐月失效的。
2022-03-17
法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护;有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
2022-03-17
、股东可以通过转让股权方式收回投资,转让股权的,和受让人签订转让合同,办理股权变更登记;公司对抽逃出资的股东可以要求其补足出资,且抽逃出资的股东不可以诉讼时效经过抗辩,即,抽逃出资的股东对公司补足出资的责任不受诉讼时效的限制。另外,如果抽逃出资的股东
2022-03-08
不同的合同,其履行期限的具体含义是不同的。
2022-03-01
诉讼时效期间届满后,义务人同意履行的,不得以诉讼时效期间届满为由抗辩;义务人已经自愿履行的,不得请求返还。《中华人民共和国民法典》规定向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为3年,法律另有规定的除外。诉讼时效中断后,期间重新计算。
2022-02-23
、劳动者和用人单位协商一致的,劳动者可以辞职;、劳动者可以提前30天书面通知用人单位辞职,试用期提前3天通知。(一)公司没签劳动合同,员工请求双倍工资时,诉讼时效是从员工知道或应当知道的合法权益被侵犯后一年内。(二)并且,实践中是以没有签订劳动合同的第二
2022-02-16
、当事人在贷款合同中没有约定利息的,不能主张利息;、当事人约定利息不明确的,由双方补充约定,不能约定的,按其他方式确定,自然人之间借款的,视为没有利息。现实生活中,债务人为达到恶意逃债的目的而一去不返的现象经常发生,由于受诉讼时效的制约,往往会给债权
2022-02-16
第六百六十七条 借款合同是借款人向贷款人借款,到期返还借款并支付利息的合同。借条上没有注明期限的,从出借人催要借款时开始起算2年的诉讼时效。
2022-02-08
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。