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伤残等级行政行为相关法律知识

  • 社保工伤赔偿程序

    本文介绍了社保工伤赔偿的程序,包括工伤保险赔付行政诉讼、劳动仲裁、伤残等级鉴定、劳动能力复查、工伤认定复议等。工伤赔偿并非一步到位,每个阶段都有不同的任务,不能混淆

    2024-06-27

  • 最新人体损伤残疾程度鉴定标准有哪些

    为配合人民法院民事、刑事、行政审判工作的需要,对人体损伤导致残疾进行法医学鉴定,平等的保护诉讼当事人双方的合法权益,严厉打击刑事犯罪行为,加快我国法制建设,制定本标准。江苏省、广西壮族自治区、海南省、湖南省、上海市等高级人民法院制定的地方残疾等级标准

    2024-06-22

  • 工伤左手食指末节指骨骨折的伤残等级是多少?

    工伤十级赔偿标准包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金。根据《工伤保险条例》规定,国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作,县级以

    2024-06-12

  • 工伤社保如何赔偿

    工伤社保赔偿,要先在事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定;认定为工伤后,向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定;然后持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇,获得工伤赔偿,所需的资金从工伤保险基金中支付。

    2024-05-30

  • 工伤证鉴定回来含有什么手续吗

    劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工和用人单位,并抄送社会保险经办机构。工伤认定法律文书的送达按照《民事诉讼法》有关送达的规定执行。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻

    2024-05-26

  • 员工工伤处理流程详解

    员工处理工伤的流程包括向社会保险行政部门申请工伤认定,认定为工伤后可以申请劳动能力鉴定,根据伤残鉴定的等级确定工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》第十七条规定,用人单位应在事故发生之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按规定提

    2024-05-24

  • 行政诉讼赔偿费用的计算方法

    行政诉讼需要赔偿应当这样计算费用:如果行政行为侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算;如果行政行为造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度,按照国家规定的伤残等级确定,

    2024-05-20

  • 九级劳动能力鉴定标准

      劳动能力鉴定标准是什么劳动能力鉴定的标准是劳动能力鉴定时所依据的的尺度,是确定工伤职工伤残等级的标准,根据《工伤保险条例》的有关规定,劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。劳动能力鉴定的作用一方面劳动能力鉴定是

    2024-05-10

  • 医疗事故分级标准与伤残等级赔偿的关系是什么

    《条例》把医疗事故具体分级标准的权利授予了国务院卫生行政部门。对于鉴定为四级医疗事故的,不能按照残疾的标准索赔,只能主张医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、交通费和住宿费等必要的合理的费用。

    2024-05-07

  • 工地意外事故赔偿:了解标准与权益

    工地意外事故也是劳动者基于工作原因在工作场所受伤,属于工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个

    2024-05-01

  • 什么是工伤伤残待遇?

      工伤伤残待遇是指职工发生工伤由劳动保障行政部门认定工伤并经劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级后享受的一种工伤待遇。  根据《工伤保险条例》规定,工伤伤残待遇分为1-4级伤残待遇,5-6级伤残待遇,7-10级伤残待遇三个层次。  (三)工伤职工达到退休年龄并办理退

    2024-04-18

  • 工伤可以用工伤保险吗

    工伤可以用工伤保险,申请工伤保险待遇,要先向劳动保障行政部门申请工伤认定;认定为工伤后,向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定;然后持鉴定结论、结算单等材料向社保部门申请报销。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务

    2024-04-14

  • 工伤事故赔偿纠纷解决方案

      大家好,我是手心律师网特邀嘉宾律师:李正红。  一、向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;工伤认定决定书出来,工伤职工治疗结束出院后,向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,取得伤残等级鉴定书;  二、根据工伤认定书与鉴定书

    2024-04-14

  • 劳动能力鉴定的伤残等级分级解析

    劳动能力鉴定是对劳动功能障碍和生活自理障碍程度进行等级评定的过程。劳动功能障碍分为十个伤残等级,其中一级最重,十级最轻。生活自理障碍分为完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门与卫生行政部门等共同制

    2024-04-06

  • 农民工工伤骨折赔偿标准解读

      我国的相关法律规定,通常情况下,农民工做完伤残鉴定后,会按伤残等级和收入等因素进行赔偿。如果是一级伤残,那么赔偿金额是上一年度城镇居民人均可支配收入,或农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以百分之一百。  2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申

    2024-03-25

  • 工伤鉴定未评定上等级单位的赔偿途径

    工伤未达到伤残等级的员工仍可享受工伤保险医疗待遇和停工留薪待遇。工伤待遇包括医疗费、伙食补助费和外出就医费用等,由工伤保险基金支付。工伤的认定和劳动能力鉴定是申请工伤赔偿的程序,需要向劳动保障行政部门提出申请,并提供相关资料。工伤期间的医疗费由单位支

    2024-03-25

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 侵占罪的构成要件及刑罚

    侵占罪的构成要件及刑罚。侵占罪指将他人保管的财物非法占为己有且数额较大、拒不退还的行为。根据数额大小,刑法规定了不同的刑罚。同时,文章还介绍了侵占罪与挪用特定款项的区别,包括挪用资金罪和挪用特定款物罪的不同定义和相应刑罚。对于国有公司等单位人员挪用资

  • 公司法中监事会的设立和职权
  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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