建筑工程中合同违约金的相关规定。根据《合同法》第一百一十四条,合同违约金没有上限,但如果约定的违约金过分高于实际损失,当事人可请求法院或仲裁机构调整。同时,当事人可约定违约金的数额或损失赔偿的计算方法。在调整违约金时,法院将综合考虑实际损失、合同履行
2025-04-15
合同法中关于艺人合同的无效申请及相关规定。可撤销合同的条件包括重大误解、显失公平、欺诈胁迫等情形。当事人有权向法院或仲裁机构申请变更或撤销合同。撤销权的行使受到期限限制,超过法定期限未行使则失效。债务人行为的撤销权适用于债务人放弃债权或转让财产损害债
2025-04-14
合同解除后当事人的救济措施,包括提起确认之诉和异议的理由。人民法院或仲裁机构在审理时会考虑解除条件的成就、解除合同的必要性和解除程序的合法性。同时,文章还指出了在解除合同过程中应注意的问题,如长效合同缺乏解除条件约定、合同解除通知义务的履行和合同解除
2025-04-12
《中华人民共和国合同法》中有关逾期交货违约金的计算与赔偿损失的规定。违约金数额由双方约定,一般不超过实际损失的30%。当事人可以约定违约金或损失赔偿额的计算方法。如果约定的违约金低于或高于实际损失,当事人可以向人民法院或仲裁机构请求增加或减少。一方迟
2025-04-11
土地租赁合同解除的情形、纠纷处理及法律适用问题。合同解除包括协议解除、当事人严重违约和情事变更解除。对于土地使用权租赁合同纠纷,有协商、调解、仲裁和诉讼四种解决方式。审理相关案件时,应注意受理与管辖、诉讼时效、合同无效认定及地上建筑物和其他附着物的纠
2025-04-11
学生遭受套路贷反被仲裁的法律措施。根据《中华人民共和国仲裁法》相关规定,当事人可申请撤销不当裁决。套路贷常见手法包括阴阳合同、高额违约金和环环相套的诈骗手段,使借款人陷入债务困境。遭遇此类情况,需警惕并寻求法律帮助。
2025-04-11
合同纠纷的解决方式及特点。合同纠纷的解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。文章还介绍了合同纠纷的含义、特点和种类。合同纠纷涉及合同当事人的争议,具有主体特定、纠纷内容多样化和属于民事纠纷等特点。合同纠纷种类包括无效和有效合同纠纷、口头和书面合同纠纷以及
2025-04-08
电子合同原始版的仲裁有效性问题。根据《劳动争议调解仲裁法》,电子合同如果能证明劳动关系,则视为有效证据。发生劳动争议时,当事人需提供证据支持自己的主张。对于合同纠纷,仲裁是一种解决方式,需双方约定仲裁条款并在仲裁协议中明确。仲裁机构会进行立案、组建仲
2025-04-05
网上合同纠纷的解决方法,包括双方协商、提请仲裁或民事诉讼等途径。当事人可以根据效率、灵活性、专业性和权利救济等方面考虑选择解决方式。解决合同纠纷需根据实际情况选择适当方式,以利于纠纷的解决。
2025-04-02
因情势变更是否可申请解除合同的问题。在合同签订后,若基本环境因素出现预料之外的变化,导致合同继续履行对一方明显不公,受影响的当事人有权与另一方重新磋商。若未能达成共识,可以向法院或仲裁机构申请变更或解除合同。此外,文章还涉及了合同解除通知的送达和解除
2025-04-01
劳动争议案件的适用范围、受理、申请期限、仲裁申请主体不适格的处理、重新裁决、增加诉讼请求的处理、管辖以及用人单位合并分立时的劳动争议处理等问题。劳动争议包括在履行劳动合同过程中发生的纠纷、未签订书面劳动合同但形成劳动关系后的纠纷等。当事人不服劳动争议
2025-03-31
采购合同履行完毕后是否可以质疑的问题。根据《民法典》和《民事诉讼法》的规定,当事人对合同履行可以提出质疑,如有争议可协商处理,协商不成可向法院起诉。同时,文章还介绍了采购合同纠纷的其他处理方式,包括仲裁解决和诉讼解决。
2025-03-30
确认劳动关系的诉讼途径。劳动争议发生后,当事人可先向劳动仲裁机构申请仲裁,如对仲裁结果不满意可向法院提起诉讼。劳动争议包括因确认劳动关系、劳动合同订立与履行等发生的争议。在确认劳动关系时,劳动者需收集认定劳动关系的证据,如劳动合同、工资支付凭证等。劳
2025-03-30
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,发生劳动争议的当事人需要先申请仲裁,包括确认劳动关系、劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止、辞退和辞职、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金
2025-03-27
经济仲裁委员会的定义、职能及仲裁的相关内容。经济仲裁委员会是独立、公正、高效地解决合同纠纷和其他财产权益纠纷的常设性仲裁机构。其仲裁协议有两种形式,具有相同法律效力,且仲裁裁决具有法律效力,当事人必须履行。此外,合同投资者等之间的合同争议可通过仲裁途
2025-03-25
情势变更发生后的处理方法。当情势变更导致合同继续履行对一方当事人明显不公时,受影响的当事人可以与对方重新协商。如协商不成,可请求法院或仲裁机构变更或解除合同。情势变更的效力主要表现为变更合同和终止合同。合同变更旨在通过调整合同内容平衡双方利益,而合同
2025-03-24
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。