受诉法院对合并的几个案件均有选择管辖权,可以进行合并。在同一诉讼程序中,同一原告向同一被告提出多个诉讼标的,被告向原告提出的诉讼标的,均可以合并审理。因此,对合并审理的条件应作适当的限制。
2024-01-05
根据需要对两个以上不同的刑事案件一并审理具有以下明显的优势:。因此,对合并审理的条件应作适当的限制。这是合并审理的前提条件,如果受诉法院对几个合并的案件之一不具有管辖权,则不应当合并。
2023-11-30
诉讼代理人可以是律师,经人民法院许可的其他人也可以是诉讼代理人。刑事辩护人是指刑事案件中受犯罪嫌疑人、被告人的委托或司法机关的指定,帮助犯罪嫌疑人、被告人行使辩护权,依法维护犯罪嫌疑人、被告人合法权益的诉讼参与人。刑事辩护人参加诉讼的根据是犯罪嫌疑人
2023-11-18
受诉法院对合并的几个案件均有选择管辖权,可以进行合并。在同一诉讼程序中,同一原告向同一被告提出多个诉讼标的,被告向原告提出的诉讼标的,均可以合并审理。因此,对合并审理的条件应作适当的限制。
2023-10-27
合并审理必须要受诉法院对几个合并的案件均具有管辖权,并且必须是适用于同一个诉讼程序,因此不存在级别管辖问题。更为重要的是,对有牵连关系的案件的合并审理能够防止人民法院对有联系的诉作出相互矛盾的裁决。对于可以合并审理的普通的共同诉讼案件,人民法院未合并
2023-03-10
同一交通事故受害方完全可以一起起诉,只要诉讼请求是一致的就可以了。当事人为两人以上,且诉讼为同一种类,法院管辖权也一致,经当事人同意,人民法院认为可以合并审理即可构成共同诉讼。刑事附带民事诉讼:交通事故造成人员重伤以上或财产重大损失肇事方触犯交通肇事
2020-07-21
依据我国相关法律的规定,合并审理不同于级别管辖、地域管辖等法定管辖,合并审理由法院裁定指定管辖权,是不能超越级别管辖的。第五十二条 当事人一方或者双方为二人以上,其诉讼标的是共同的,或者诉讼标的是同一种类、人民法院认为可以合并审理并经当事人同意的,为
2020-07-21
专属管辖的效力还表现在对牵连管辖的限制上。牵连管辖又称合并管辖,是指对某一案件有管辖权的法院,因另一案件与该案件存在牵连关系,而对另一案件一并管辖和审理。
2020-07-21
合并管辖,又称牵连管辖,是指对某个案件有管辖权的人民法院可以一并审理与该案有牵连的其他案件。合并管辖是因为对某个案件有管辖权的法院,基于另外案件与该案件存在某种牵连关系,有必要进行合并审理而获得对该另外案件管辖权的管辖。例如原告增加诉讼请求,被告提出
2020-07-21
主要有以下几点:。这是合并审理的前提条件,如果受诉法院对几个合并的案件之一不具有管辖权,则不应当合并。在同一诉讼程序中,同一原告向同一被告提出多个诉讼标的,被告向原告提出的诉讼标的,均可以合并审理。因此,对合并审理的条件应作适当的限制。
2020-07-21
受诉法院对合并的几个案件均有选择管辖权,可以进行合并。在同一诉讼程序中,同一原告向同一被告提出多个诉讼标的,被告向原告提出的诉讼标的,均可以合并审理。因此,对合并审理的条件应作适当的限制。
2020-07-21
《合同法解释(一)》第14条对代位权诉讼的管辖问题作了明确的规定:“债权人依照合同法第73条提起代位权诉讼的,由被告住所地人民法院管辖。”但两个或者两个以上债权人以同一次债务人为被告提起代位权诉讼的,人民法院可以合并审理,将债权人作为共同原告。受理代位权诉
2020-05-25
受诉法院对合并的几个案件均有选择管辖权,可以进行合并。在同一诉讼程序中,同一原告向同一被告提出多个诉讼标的,被告向原告提出的诉讼标的,均可以合并审理。因此,对合并审理的条件应作适当的限制。
2020-05-25
受诉法院对合并的几个案件均有选择管辖权,可以进行合并。在同一诉讼程序中,同一原告向同一被告提出多个诉讼标的,被告向原告提出的诉讼标的,均可以合并审理。因此,对合并审理的条件应作适当的限制。民事具有关联纠纷案件的合并审理就是将两个或两个以上具有相互关联
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。