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合法权益无过错相关法律知识

  • 军人离婚工资应该怎么处理

    人民法院审理离婚案件对夫妻共同财产的处理,应当依照《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》及有关法律规定,分清个人财产、夫妻共同财产和家庭共同财产,坚持男女平等,保护妇女、儿童的合法权益,照顾无过错方,尊重当事人意愿,有利生产、方便

    2024-10-01

  • 当事人恶意通过行诉侵害他人利益怎么办

    依据我国相关法律的规定,当事人之间恶意串通,企图通过诉讼等方式侵害他人合法权益的,人民法院应当裁定驳回起诉或者判决驳回其请求,并根据情节轻重予以罚款、拘留。恶意诉讼侵权行为人公然漠视他人正当权益,并挑战了国家司法权威和司法秩序,其主观过错是故意中最为

    2024-10-01

  • 财产损害赔偿:合法途径与索赔程序

    民法典规定了财产损害赔偿的原则和标准。根据法律规定,如果行为人因过错侵害他人的民事权益造成损害,就应承担侵权责任。如果行为人无法证明自己没有过错,就应承担相应的赔偿责任。赔偿数额可以根据损害物品的市价或者被侵权人因此受到的损失或侵权人因此获得的利益来

    2024-10-01

  • 审理离婚案件处理财产分割问题的若干具体意见

    人民法院审理离婚案件对夫妻共同财产的处理,应当依照《中华人民共和国婚姻法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》及有关法律规定,分清个人财产、夫妻共同财产和家庭共同财产,坚持男女平等,保护妇女、儿童的合法权益,照顾无过错方,尊重当事人意愿,有利生产、方便

    2024-09-28

  • 离婚赔偿案件所需的证据有哪些?

    离婚损害赔偿是一项新的法律规定,旨在保护离婚当事人的合法权益。作为侵权责任,离婚损害赔偿具有制裁和预防违法行为的功能。在离婚诉讼中,要求一方承担损害赔偿责任需要充足的证据支持,包括过错行为人的认错记录或口头陈述、居(村)委会或单位的证明、婚姻登记机关

    2024-09-28

  • 有效建筑承包合同处理的一般规定

    有利于建筑业市场健康发展的原则;依法保护合同,尊重当事人意思自治的原则;公平保护当事人合法权益的原则。违约行为和过错是构成违反有效合同责任的基本要件。包括不履行、不完全履行、迟延履行、不适当履行等表现形式。包括实际履行、采取补救措施、支付违约金、赔偿损

    2024-09-26

  • 离婚案件中发现婚姻无效可以直接判决吗?

    法院是可以直接进行判决的。同居期间所得的财产,由当事人协议处理;协议不成的,由人民法院根据照顾无过错方的原则判决。对重婚导致的无效婚姻的财产处理,不得侵害合法婚姻当事人的财产权益。人民法院审理无效婚姻案件,涉及财产分割和子女抚养的,应当对婚姻效力的认

    2024-09-23

  • 我国国家赔偿制度的归责原则重塑

    行政赔偿是指国家在行政主体违法行为侵犯相对人合法权益造成损害时承担的赔偿责任。在行政赔偿的归责原则上,有过错责任原则、无过错原则和违法责任原则三种观点。过错责任原则认

    2024-09-22

  • 无效婚姻的财产处理问题

    《婚姻法》规定无效婚姻在同居期间所得的财产由当事人协议处理,协议不成时,由人民法院根据照顾无过错方的原则判决。对重婚导致的无效婚姻的财产处理,不得侵害合法婚姻当事人的财产权益。另外,有些重婚的一方当事人系受骗的,无过错,在宣布该重婚无效时,在财产上也

    2024-09-21

  • 辞职是否能获得经济补偿金?

    劳动者主动辞职,如果公司没有过错的,一般不可以要到经济补偿金。但是如果是因公司严重侵害其合法权益;或者公司降低劳动条件与其续约而辞职的,可以要到经济补偿金。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

    2024-09-20

  • 故意毁坏财物罪和民事侵权的区别

    故意毁坏财物罪会构成犯罪,民事侵权不一定会构成犯罪。行为人由于过错侵害人身、财产和其他合法权益,依法应承担民事责任的不法行为,以及依照法律特殊规定应当承担民事责任的其他侵害行为。

    2024-09-17

  • 医疗事故技术鉴定的流程是怎样的?

    共同侵权行为,是指两个或者两个以上的行为人,由于共同的过错致他人合法权益损害,应当承担连带责任的侵权行为。共同侵权行为区别于单独侵权行为的首要特征是其主体构成上的复数性。

    2024-09-10

  • 离婚时如何平分有限产权财产

    离婚时,应根据相关法律规定的男女平等原则,照顾无过错方、保护妇女和儿童权益、利于生产生活等一般原则,以及维护国家、集体财产利益和平等保护双方当事人合法权益的法律原则

    2024-09-05

  • 劳动合同侵犯劳动者权益可以不签吗

    根据《劳动法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。劳动争议发生后,劳动者可首先与用人单位自行协商,以达成新的协议,或者有过错的一方改正错误,消除争议。县级劳动部门都设有劳动监察部门,有权纠正和查处

    2024-09-03

  • 法律是如何规定特殊侵权行为的归责原则的

    即国家机关或国家机关工作人员在执行职务中,侵犯公民、法人的合法权益,所引起的民事赔偿责任。适用无过错责任原则。不以赔偿义务人或直接侵权行为人的过错为构成要件即因产品质量不合格,造成他人财产、人身损害,产品生产者、销售者所应承担的民事责任。免责事由有一

    2024-08-27

  • 未签劳务合同被辞退的补偿权益解析

    根据《劳动合同法》的规定,对于未签劳动合同被辞退的员工,补偿的方式有所不同。如果辞退是合法的且劳动者具有法定过错,那么是没有补偿的。如果没有法定过错,就应当支付经济补偿金;如果违法解除合同,就需要支付赔偿金。根据《劳动合同法》的规定,用工满一个月未签

    2024-08-15

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    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

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    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

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    共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。

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