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五险缴费比例相关法律知识

  • 杭州市人民政府关于市属事业单位改制政策的若干补充意见

    提前退休年限内单位及个人应缴纳的退休费、基本养老保险费和基本医疗保险费,应按单位改制时规定的缴费基数、比例和3%的年递增率计算至法定退休年龄,并一次性缴清。

    2023-12-14

  • 五险一金自己交多少钱

      五险一金的缴费金额是根据社保缴费基数乘以缴费比例确定的,而缴费基数是根据工资情况得出的。  单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数,以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。以上便是手心律师网小编为

    2023-10-30

  • 何为养老保险

      养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后,由政府提供物质帮助,保障其基本生活需要的一项社会福利制度。政府建立养老保险基金,并以税收优惠的形式负担部分费用,职工和用人单位按工资收入的不同比例,按月向社会保险经办机构缴费。养老保险是社会保障制度的重要组

    2023-10-27

  • 商品房交房通知书

    您所购买的“盛先大厦”___号房已竣工,请您在__年__月__日,来办理交房手续,并缴以下款项:.   一、购房面积差额__元;  三、商品房契税__元;(暂按购房款的3%比例缴纳,以实时的政策为准。户×12个月=240元;2、非楼中楼:10元∕月。  2、以上缴费

    2023-10-15

  • 居民保险和职工保险区别

    缴费的比例一般以职工的税前工资为基准。居民社保可享受住院费用报销和统筹病种门诊费用报销待遇。参保居民的住院费用报销,在扣除范围外费用以后,最低起付线以上的部分,按55%报销,每个医疗年度最高可累计报销3万元。

    2023-10-03

  • 社保缴费标准按年平均工资计算吗

      社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。  是的,社保缴费标准按年平均工资计算的。  根据《社会保险法》第十二条规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。社保

    2023-08-31

  • 社保中的医疗保险缴费比例

      医疗保险,传统意义上就是指由特定的组织或机构经办,通过带强制执行的政策法规或自愿缔结的契约,在一定区域的一定参保人群中筹集医疗保险基金。那么,社保中的医疗保险缴费比例,是多少?个人医疗保险要如何查询?  为了保障我国人民的权益,我国规定所有用人单

    2023-08-18

  • 工资高于上海月平均工资社保缴费基数如何确定

      社保是劳动者的福利待遇,劳动者在用人单位工作的,用人单位是需要为劳动者办理社会保险的,双方当事人是需要按照法律规定的比例缴纳社保的。  以上就是小编为您整理的工资高于月平均工资社保缴费基数如何确定相关内容,工资高于月平均工资社保缴费基数的,以工资

    2023-08-18

  • 负债离婚起诉费是怎么算的

    负债离婚起诉费首先会由原告承担,待人民法院作出判决后由败诉者承担,如果判决后双方都有责任的就按照双方责任的大小比例各自承担缴费。每件离婚案件交纳50元至300元。涉及财产分割,财产总额不超过20万元的,不另行交纳;超过20万元的部分,按照0.5%交纳。省、自治区

    2023-08-18

  • 起诉离婚谁出费用

    起诉离婚的诉讼费首先由原告自接到人民法院预交诉讼费用通知的次日起7日内预交,被告提出反诉的则由被告按照前述标准预交。待人民法院作出判决后由败诉者承担,如果判决后双方都有责任的就按照双方责任的大小比例各自承担缴费。每件离婚案件交纳50元至300元。省、自治区

    2023-08-12

  • 医疗保险费缴费标准是什么?

    用人单位按上年度本单位职工工资总额的6%缴纳;在职职工个人按上年度本人工资收入的2%缴纳,从办理退休手续的次月起,退休人员个人不缴纳基本医疗保险费。退休人员占所在单位职工比例超过市规定标准的则按市里有关规定执行。用人单位中途参保的,须按全年标准补缴大病补

    2023-08-09

  • 医疗保险个人缴费比例是多少

    职工本人上一年月平均工资低于上一年本市职工月平均工资60%的,以上一年本市职工月平均工资的60%为缴费工资基数,缴纳基本医疗保险费。医疗保险一般指基本医疗保险,是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费,建立医

    2023-08-08

  • 医疗保险能报销多少费用呢?

    众所周知,在日常的生活中,医疗保险的存在意义在于降低个人在就医时产生的医疗费用,减少看病、住院带来的高额经济支出。报销的比例又是多少呢?相信阅读之后大家会对医疗报销额度有了清晰的认知。通过用人单位与个人缴费,建立医疗保险基金,参保人员患病就诊发生医疗

    2023-06-30

  • 工伤保险缴费的比例是固定的吗?

    并不是固定的,缴纳的比例是从0.3%至2.5%不等。因此工伤保险作为抗御职业危害的保险制度适用于所有职工,任何职工发生工伤事故或遭受职业疾病,都应毫无例外地获得工伤保险待遇。即工伤保险的投保人为用人单位。

    2023-06-30

  • 认定工伤的公务员死亡待遇是什么

    标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资。按照工伤人员死亡前12个月平均月缴费工资的一定比例,发给其生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。核定的各供养亲属抚恤金比例之和不应高于100%。计发标准低于市人力资源社会保障局公布的最低标准的,按

    2023-05-17

  • 判决离婚上诉费用多少钱

    4、如果判决后双方都有责任的就按照双方责任的大小比例各自承担缴费。

    2023-04-24

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 侵占罪的构成要件及刑罚

    侵占罪的构成要件及刑罚。侵占罪指将他人保管的财物非法占为己有且数额较大、拒不退还的行为。根据数额大小,刑法规定了不同的刑罚。同时,文章还介绍了侵占罪与挪用特定款项的区别,包括挪用资金罪和挪用特定款物罪的不同定义和相应刑罚。对于国有公司等单位人员挪用资

  • 公司法中监事会的设立和职权
  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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