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事实合同关系相关法律知识

  • 拆迁补偿违约的有关合同纠纷法院立案的条件是什么

    原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。判决前能够调解的,还可以进行调解,调解不成的,应当及时判决。

    2022-10-19

  • 劳动合同纠纷诉讼时效多久

    就劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系包括事实劳动关系和劳动合同关系,两者在性质上有着根本区别。

    2022-09-30

  • 劳动合同条款有哪些

    劳动合同期限是指所签订的劳动合同是有固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限的劳动合同。劳动合同的终止条件是指劳动关系终止的客观要求,即劳动合同终止的事实理由。劳动合同中约定的劳动合同终止条件,一般是指劳动者和用人单位在国家法律、行政法规规定的劳动

    2022-09-28

  • 冒签的合同有法律效力

    冒签的合同未经追认对所有权人不具有法律效力。因当事人冒签合同致使事实上不能履行的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构终止合同权利义务关系并承担违约责任。也就是说,当事人订立合同,要经过要约和承诺两个基本阶段。

    2022-09-17

  • 事实劳动关系事实认定有什么方法

    “事实劳动关系”合法地位,确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在,扩大了劳动保护范围,对不签定劳动合同的雇主有了更大约束,更多的维护了劳动者的合法权益。

    2022-09-16

  • 自愿赠与与诈骗的区别

    而诈骗是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取款额较大的公私财物的行为。本法另有规定的,依照规定。赠与属于双方法律行为,是赠与人与受赠人之间的合同关系,赠与人的赠与行为只有在得到受赠人的承诺,即双方意思表示一致,赠与合同才能成立,发生

    2022-09-15

  • 什么是事实劳动关系的解除与补偿

    事实劳动关系的补偿指用人单位与劳动者之间未签订劳动合同,存在事实劳动关系,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但具备下列情形的,劳动关系成立。

    2022-09-15

  • 承诺后反悔负什么法律责任

    违约行为与损害事实之间存在因果关系;当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

    2022-09-09

  • 什么叫事实劳动关系

    事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。“事实劳动关系”合法地位,确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在,扩大了劳动保护范围,对不签定劳动合同的雇主有了更大约束,更多的维护了劳动者的合法权益。劳动法律关系是符合法定模式的劳动关系;而事实劳动关系

    2022-09-09

  • 解除事实劳动关系赔偿吗

    有达成劳动关系就有,普通的劳动关系解除包括上规定的解除情况。因劳动合同的解除用工双方的权利义务即行终止。

    2022-09-08

  • 业主自装软管发生事故燃气公司是否担责

    燃气公司作为燃气的供应商,其与业主事实上形成了供用燃气合同关系。燃气公司未能尽到风险提示与告知义务的可由业主承担主要责任,燃气公司承担次要责任。第一千一百六十六条,行为人造成他人民事权益损害,不论行为人有无过错,法律规定应当承担侵权责任的,依照其规定

    2022-09-08

  • 医疗事故民事责任的构成要件有哪些

    、损害事实与违法行为之间必须有因果关系;《民法典》第一千二百一十八条 患者在诊疗活动中受到损害,医疗机构或者其医务人员有过错的,由医疗机构承担赔偿责任。指当事人双方不履行合同债务时,依法产生的法律责任。发现医疗纠纷后掌握收集证据的方法将证据固定好,为以

    2022-09-07

  • 同事签名证明事实劳动关系有用吗

    认定双方存在事实劳动关系凭证包括工资支付凭证或记录、证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者的证言等。事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自

    2022-08-31

  • 签合同跟谈的不一样怎么办

    尽管未签订劳动合同,但是并不影响双方事实劳动关系的建立。如用人单位自用工之日起满一年不与劳动者签订书面劳动合同的,那么视为用人单位与劳动者已签订无固定期限劳动合同。除此之外,劳动者还有权要求用人单位支付建立劳动关系后的一个月至一年内的双倍工资差额。

    2022-08-26

  • 欠一千块能去起诉吗

    起诉条件是原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织、有明确的被告、有具体的诉讼请求和事实、理由。除此之外,还应当属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。《中华人民共和国民事诉讼法》第二十三条,因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合

    2022-08-25

  • 民法典中民间借贷怎么确定第一债权人

    1、民法典中民间借贷,确定第一债权人,可以提供借款合同、借条、欠条等的借款凭证证明借款关系成立。被告对原告的债权人资格提出有事实依据的抗辩,人民法院经审查认为原告不具有债权人资格的,裁定驳回起诉。出借人向人民法院提起民间借贷诉讼时,应当提供借据、收据

    2022-08-17

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

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    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 申请支付令的条件

    申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请,要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务,支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要

  • 偷越国(边)境罪的处罚
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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