如何的情况会导致建筑工程劳务分包无效１、未经发包人同意，合同中也没有约定的；２、二次或多次分包的；施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。禁止分包单位将其承包的工程再分包。１、总承包企业与专业施工企业不具备相应资质的企业签订的劳务分包合同。建筑工程劳务分包无效的情
2022-09-08
专业分包是否含材料和劳务专业工程分包人持有的是专业承包企业的资质，劳务分包人持有的是劳务作业企业资质。且专业工程分包合同指向的标的是部分项的工程，包工包料；劳务分包合同指向的是劳务，包工不包料。发包人不得将应当由一个承包人完成的建设工程支解成若干部分发包给数个承包人。工程分
2022-09-08
建设工程中对分包单位如何付款施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。总包单位分包地基基础和主体结构工程的，属于违法分包，订立的分包合同无效;总包单位经建设单位认可后将其他工程分包给具有资质的专业施工队伍的，订立的分包合同有效。
2022-08-10
建筑企业重组合并分立要不要重新定资质建筑工程在施工过程中，建设单位或者施工单位发生变更的，应当重新申请领取施工许可证。(二)建设单位持加盖单位及法定代表人印鉴的《建筑工程施工许可证申请表》，并附本办法第四条规定的证明文件，向发证机关提出申请。取得专业承包资质的企业应对所承接的专业工程全部
2022-04-07
企业改制、合并、分立是否要重新资质法律规定，建筑工程在施工过程中，建设单位或者施工单位发生变更的，应当重新申请领取施工许可证。建设单位持加盖单位及法定代表人印鉴的《建筑工程施工许可证申请表》，并附本办法第四条规定的证明文件，向发证机关提出申请。取得专业承包资质的企业应对所承接的专业工
2022-03-22
工程可否由自然人承包自然人不能承包建筑工程，建设单位将建筑工程发包给自然人的属于违法发包。(二)建设单位将工程发包给不具有相应资质的单位的;(三)依法应当招标未招标或未按照法定招标程序发包的;(五)建设单位将一个单位工程的施工分解成若干部分发包给不同的施工总承包或专业承包单位的
2021-12-25
工程分包是否属于合同转让吗工程分包是指工程的总承包单位将承包的专业性较强的工程，通过发包的形式，给具有相应资质的其他建筑单位完成的活动，属于特殊的民事行为，不属于合同转让。《中华人民共和国民法典》第五百四十五条 债权人可以将债权的全部或者部分转让给第三人，但是有下列情形之一的
2021-12-24
没有资质证书签订承揽合同是否有效无建筑施工资质的公司签订的建筑承包合同是无效的。从这里看，企业与无资质的企业签订的建设施工合同是无效的，另外根据《建筑法》第十三条规定，从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位，按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成
2021-12-22
总承包工程包括什么我国对建筑业企业资质分为施工总承包资质、专业承包资质、施工劳务资质三个序列。而施工总承包资质序列特级资质、一级资质及铁路工程施工总承包二级资质。施工总承包资质、专业承包资质按照工程性质和技术特点分别划分为若干资质类别，各资质类别按照规定的条件划分为若
2021-10-27
承接保密工程施工需什么条件(一)有法人资格，工程建设类单位还应当依法取得建设主管部门或者其他有关部门颁发的特级或者一级(甲级)资质证书;(二)有与开展对外承包工程相适应的资金和专业技术人员，管理人员中至少2人具有2年以上从事对外承包工程的经历;(三)有与开展对外承包工程相适应的安全防范能
2020-07-21
煤矿井下劳务分包合法吗总承包人或专业承包人可以自主将其承包的部分工程进行劳务分包，并不需要发包人的同意。建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责;分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质条件的单位。由于劳务分包是在征
2020-07-21
承包人将劳务分包给包工头违法吗依据我国相关法律的规定，承包人将劳务分包给包工头是违法的行为，包工头是不具有相应资质的，而工程分包要分包给具有资质的单位。劳务作业分包，是指施工总承包企业或者专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业完成的活动。
2020-07-21
建筑工程分包给劳务队是否违法总承包人或专业承包人可以自主将其承包的部分工程进行劳务分包，并不需要发包人的同意。《建筑法》 第二十九条规定：建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。因为劳务分
2020-07-21
市政工程总承包资质应该如何认定企业资产净资产1亿元以上。市政公用工程专业一级注册建造师不少于12人。累计修建断面20平方米以上的城市隧道工程3公里以上;单项合同额3000万元以上的市政综合工程项目2项。技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有市政工程相关专业高级职称或市政公
2020-05-25
劳务分包合同适合什么法律劳务分包合同适用《合同法》、《建筑法》、《招标投标法》、《建设工程质量管理条例》等等法律。劳务分包领域的违法分包现象相当普遍，主要表现为总承包人或专业承分包人将劳务作业分包给不具备相应劳务资质条件的包工头或不具备相应劳务企业资质的单位或个人。没有资质
2020-05-25
公司法如何界定劳务分包从我国立法层次或司法来看，法律、法规、部门规章以及司法解释都对劳务分包、专业工程分包、转包及违法分包的界定都有所涉及。劳务分包是指施工总承包企业或者专业承包单位将其承包工程中的劳务作业发包给具有劳务作业资质的企业完成的行为。“包工包料”与否是认定劳务
2020-05-25
张某在一家生产企业工作，试用期满后企业拒绝与其签订书面劳动合同的情况。律师认为企业拒绝签订书面合同的做法是错误的，强调劳动合同的重要性并指出用人单位拒绝签订书面劳动合同应承担的法律后果。劳动者应通过法律途径维护自己的合法权益，包括要求支付赔偿和订立无
劳动合同的相关内容，包括合同期限、工作内容与要求、工作时间和休息休假、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利等方面。合同体现了公平公正、协商一致、诚实信用的原则，确保了劳动者的权益和利益。
《民法典》实施后关于彩礼的法律问题。婚前彩礼属于民间习俗，法律未明确归属，但离婚彩礼返还受法律规制。法院将支持在特定情况下返还彩礼，包括双方未办理结婚登记手续、办理结婚登记但未共同生活以及婚前给付导致生活困难等情形。
一份劳动争议仲裁申请书的要点。申请人因在被申请人公司承建的工地上从事防水工作时受伤而请求确认双方存在事实劳动关系，进而要求合法权利的保障。仲裁申请中包括申请人的个人信息、被申请人的信息、风险提示、申请事项、事实与理由及附件等内容。
