根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,受害人的误工费是根据其误工时间和收入状况确定的。误工时间是根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明
2024-02-13
外观设计专利侵权赔偿标准可根据最高人民法院印发的《关于审理专利纠纷案件适用法律问题的若干规定》的计算方法:。 1、以专利权人因侵权所受到的损失或以侵权人因侵权所获得的利益确定赔偿额; 以上就是手心律师网小编为您详细介绍的关于外观设计侵权的赔偿
2024-02-12
交通事故赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费等多个方面。最高人民法院的相关解释对人身损害赔偿的范围和标准进行了规定,可适用于审理人身损害赔偿案件。公安部的程序规定中明
2024-02-10
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条规定:“死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算
2024-02-09
本文是一份民事裁定书,涉及到河南省洛阳市中级人民法院对一起工伤损害赔偿纠纷案件的审理。上诉人刘保辉与被上诉人韦辉道等八人之间存在劳动关系,刘保辉在劳动过程中受伤。被上
2024-02-09
人民法院赔偿委员会由中级以上的人民法院设立,由人民法院三名以上审判员组成,组成人员的人数应当为单数。人民法院赔偿委员会,是人民法院审理司法赔偿案件的审判组织,负责处理有关刑事赔偿、以及因法院审理民事、行政案件而引起的赔偿案件,但不负责处理行政赔偿案件
2024-02-08
撞伤人赔偿标准是什么?首先,伤者要求赔偿的数额该如何确定,各方当事人都可以查阅《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,其中的赔偿项目已基本清楚,可以对照着来罗列项目。除了知道该赔、应赔哪些项目还不够,能索赔多少,还要根据伤者提
2024-02-08
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条,被打伤后的赔偿标准包括医疗费、误工费和护理费。医疗费的确定需要医疗机构出具的医药费、住院费
2024-02-08
在轻伤害案件中,公安机关对伤害赔偿的标准并没有具体规定,但可以参照最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的有关规定执行,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、
2024-02-07
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零一条规定:人民法院审理附带民事诉讼案件,可以进行调解,或者根据物质损失情况作出判决、裁定。造成被害人残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费等费用;造成被害人死亡的,还应当赔偿丧葬费等费用。
2024-02-05
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条,医疗事故的死亡赔偿金计算方式如下:根据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。对于七十五周岁以上的人,按照五年计算。对于六十周岁
2024-02-05
一般六个月起诉有效,人身伤害起诉一年内有效。人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。(一)身体受到伤害要求赔偿的;(二)出售质量不合格的商品未
2024-02-04
上海市高级人民法院早在2000年作出的 “关于印发 《关于民事案件审理的几点具体意见》的通知中针对人身损害赔偿案件提出 “律师费在性质上属于财产利益,原则上可作为损失。”交通事故案件在司法实践中,律师费是否支持各地法院做法不一样。
2024-02-01
工地上干活受伤后,搜集雇佣关系的证据,和医疗费用的单据,病例等。协商不成,到法院起诉,主张建筑商,发包方,和开发商承担连带赔偿责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条:“受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的
2024-02-01
根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十条,交通事故产生的实际费用及残疾赔偿应当一次性给付。只有在赔偿义务人与赔偿权利人协商一致同意的情况下,交通事故误工费才可以分期支付。如果赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金和辅助
2024-01-31
工伤误工费的赔偿标准,是根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
2024-01-30
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
实习期员工辞职的法律规定及辞职实例。根据劳动合同法规定,不同期限的劳动合同有不同的试用期时长规定,且同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期是双向选择的表现,包含在劳动合同期限内。实习员工因缺乏成就感等原因提出辞职时,需按照法律规定进行,并
劳动者失业保险金的申领条件和期限。失业人员需满足缴纳失业保险费满一年、非本人原因中断就业、进行失业登记并有求职要求等条件才能领取失业保险金。失业金的领取期限根据失业职工失业前的缴纳年限计算,具体可咨询当地劳动就业办公室。申领时需提供身份证明、终止或解
不同领域人体损伤鉴定的标准及其适用范围。包括轻微伤、轻伤、重伤、道路交通事故伤残评定、医疗事故分级标准等。文章详细说明了各类鉴定标准的适用范围和适用条件,涉及法律、工伤、职业病等多个领域。同时,文章还涉及军人残疾等级评定标准和残疾人实用评定标准等。