、作出的判决书生效后,被执行人要按判决书确定的时间支付赔偿;、如果被执行人逾期不履行生效判决书的,权利人可以向人民法院申请强制执行,人民法院要在6个月内执行。当事人可以向本用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解。法院,必须先经过仲裁程序,未经过仲裁程
2022-02-16
被诉人应当自收到应诉通知书之日起十五日内提交答辩书、授权委托书、法定代表人身份证明书及相关证据;仲裁委员会审查被诉人反诉申请,符合条件的合并审理,收费,送达申诉人;不符合条件的告知理由。仲裁委员会自组成仲裁庭之日起六十日内结案,案情复杂的可延期三十日。
2022-02-15
申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。申请执行人民法院发生法律效力的裁判文书,由作出一审裁判的法院管辖;仲裁机构作出的国内仲裁裁决、公证机关依法赋予强制执行效力的公证债权文书,由被执行人住所地或被执行的财产所在地人民法院执行
2022-01-20
受理申请的人民法院应当依法执行。
2022-01-20
仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉;期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。
2022-01-20
关于劳动仲裁期限的相关规定,可知提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五
2021-12-27
如果是工伤保险赔偿的,工伤鉴定作出后,由工伤保险基金直接赔偿,没有有效期的规定;如果向用人单位主张赔偿的,申请劳动仲裁的期限是一年,一般从工伤鉴定结论作出后开始计算;
2021-12-27
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效
2021-12-27
劳动纠纷申请劳动仲裁后,如果一方不执行裁定的,劳动者可以申请强制执行,申请的期限是2年,而法院申请强制执行的期限是6个月。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。人民法院自收到
2021-10-20
依据我国相关法律的规定,公司解散对员工进行经济补偿产生纠纷的,是属于劳动争议,可以申请劳动仲裁解决,而申请劳动仲裁的期限是一年。此种规定避免了公司通过合并、分立来实现解除与劳动者的劳动关系的目的,有力保护了劳动者的合法权益。月工资是指劳动者在劳动合同
2020-07-21
单位解除合同产生争议的,申请劳动仲裁的期限为一年,仲裁时间从知道权利被侵犯时开始计算。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止
2020-07-21
一年后申诉无效。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予
2020-07-21
劳动仲裁机构作出裁决后,在仲裁书规定的期限内不履行的,劳动者可以申请人民法院强制执行。受理申请的人民法院应当依法执行。法律关于仲裁时效的规定,属于强制性规范,当事人不得协议排除对仲裁时效的适用,也不得协议变更仲裁时效的期间;所谓特殊性,是指这里规定的
2020-07-21
法律赋予劳动者申请工伤认定的权利,是对劳动者权益保护的需要,也是对用人单位履行申请工伤职责的督促。规定劳动者一年工伤认定申请期限,有利于促使劳动者积极地主张权利,也方便劳动行政部门调查事故情况。劳动者可以要求劳动仲裁部门出具不予受理的决定书,然后向法
2020-07-21
劳动仲裁裁决书生效后单位不履行的,法律上目前对申请执行后多长时间进入执行,什么时候结案没有明确规定。《劳动争议司法解释二全文》第十五条,人民法院作出的财产保全裁定中,应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执
2020-07-21
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决
2020-07-21
工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的
事实婚姻的概念和法律规定。事实婚姻是未经结婚登记而以夫妻名义同居生活的男女双方的关系,被公众认定为夫妻关系的结合。法律对事实婚姻的规定较为特殊,未办理结婚登记的,应当补办登记。自特定日期起,符合一定条件的未办理结婚登记的事实婚姻关系可合法化。对于解释
封建迷信的定义、特征、历史渊源和其与科学方法的对立关系。封建迷信是人们对事物产生盲目信仰和崇拜的状态,表现在对超自然力量的盲目信任。某些大规模、影响力较大的封建迷信活动可能触犯法律,扰乱公共秩序,损害他人身体健康,并可能面临党内处分、拘留和罚款等处罚
高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围