申请合同无效如何判决？申请合同无效应当根据案件审理的情况来判决，确实是无效还是有效的。合同无效的，自始至终无效，不具有法律约束力，所以不存在违约情形，不能主张违约责任。在我们的现实生活当中，目前如果相关的人员认为自己所签订的合同是属于无效的状况的话，那么是可以向人民法院提
2023-05-24
妻子不知情再审认定合同无效可以吗？妻子不知情再审认定合同无效可以的。申请合同无效应当根据案件审理的情况来判决，确实是无效还是有效的。合同无效的，自始至终无效，不具有法律约束力，所以不存在违约情形，不能主张违约责任。第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应
2023-05-23
租车合同纠纷如何维权？可以找法院处理，租车合同中有仲裁约定的，可以申请仲裁处理。第五条 当事人达成仲裁协议，一方向人民法院起诉的，人民法院不予受理，但仲裁协议无效的除外。合同纠纷发生之后一定要双方及时的协商处理，如果处理不好就可以直接收集证据走法律的程序来进行解决，维护自
2023-05-17
单位欠薪如何解除合同可以直接通知单位解除劳动合同。未及时足额支付劳动报酬属于法定解除劳动合同的情形。劳动者可以向劳动行政部门提出申请，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬和赔偿金。（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人
2023-04-10
合同不成立事实履行了怎么办？合同不成立事实履行了可以要求恢复原状，如果不能恢复原状的情况之下，可以要求折价补偿。依据我国相关法律的规定，合同成立未履行的，如果出现因重大误解订立的、在订立合同时显失公平等情形时，可以申请撤销合同。赔偿损失是指合同被依法裁定无效或者被撤销后，合同双
2023-03-14
约定合同无效时违约责任有效吗所以通过上述内容就能了解到相关的违约责任在约定合同无效的情况下是否有效的问题，这种情况需要根据具体情况来分析，并没有一个非常明确的结论，还有关于合同无效的认定也需要根据事实依据，这样在向法院申请的时候才会更有说服力。
2023-03-10
劳务分包合同无效如何认定？劳务分包合同无效可以通过向人民法院申请宣告无效的方式认定。合同无效是需要法院宣告的，但是并不是必须要经过法院的认定。要求他人作为或不作为的权利，该请求权为实体法上的请求权，根据民法典理论及《民法典》中对合同效力的相关规定来看，在法院作出合同无效的认定
2023-01-28
若是无效合同需要起诉吗？无效的合同自始至终无效， 所以无效的合同不需要起诉撤销，可以撤销的合同才需要申请撤销。无效合同的无效是由发生争议的当事人自己来确认合同无效，还是诉请人民法院或仲裁机构依法审理或仲裁，或者请求其他主体以仲裁人的身份确认合同无效，都是有效的纠纷解决方式。
2023-01-18
工作期间发生疾病不算工伤吗？职工有下列情形之一的，视同工伤：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。工作期间发生疾病，不一定算工伤，劳动者认定工伤，需要先填写工伤认定申请表，提供劳动合同，受伤之后医院的诊断证明书，再向劳动行政部门提出申请，由该部门认
2023-01-06
申请合同无效有时间规定吗申请合同无效没有诉讼时效的限制。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，
2022-12-29
商标无效宣告复审材料需要什么？近年来带有引证商标标志的产品销售合同、票据、物流单据等。商标无效宣告的申请周期是按照案件的不同情况确定的，商标无效宣告的证据包括无效申请人商标保护的证据，无效申请人或引证商标获得的荣誉证书，与被无效宣告商标所有人存在某种关系的证据，宣传证据，使用证据
2022-12-29
起诉后法院受理无效合同吗？法院会受理无效合同。如合同损害了国家、集体或者社会公共利益的，法院可认定其无效，否则，如当事人不申请，法院不能主动审查合同效力。另外，起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知
2022-12-26
欺诈合同属于无效还是可撤销合同？一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益的，属于无效合同，无效的合同自始没有法律约束力。合同纠纷发生后，争议的任何一方均可按照双方在争议发生前或发生后订立的仲裁协议，依法向选定的仲裁委员会申请仲裁。欺诈合同可以认定为可撤销合同，存在合同违约的情况
2022-12-10
非本人签字的合同能申请确认无效吗？非本人的处分权受到限制，未经本人同意独立签订的合同本人可以申请确认无效。第三人善意购买已支付合理对价并办理相关登记手续的，一般不予支持返还。被代理人未作表示的，视为拒绝追认。民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。因此，合同订立，履行不
2022-12-08
劳动合同中约定工伤概不负责的条款是否有效用人单位不能在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者的权利;而劳动者发生工伤时,为其申请工伤认定和依法支付工伤赔偿是单位的责任。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。第二十七条 劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,
2022-12-07
特许经营合同哪些情况无效？如就此发生争议，可以在发生争议之日起60日内申请劳动仲裁，此合同保证金不成立且不合法。特许经营合同的内容损害了国家利益，这样的合同不具备法律效力，经营合同违约的保证金是由双方当事人协商确定的，合同保证金是保证最常用的担保方式，主要分为三种类型，首先是商
2022-11-30
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
