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合同终止赔偿责任相关法律知识

  • 终止租房合同须提前多久通知

    根据当时签合同的约定。没规定的话,自己跟房东商议就好了。如果没有法定或约定解除事由,承租方要承担违约责任。(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;当然,如果出租人是在法律规定下解除合同的,那么其行为就是合法的,不需要承担赔偿责任。以持续履行的债务为内容的

    2020-07-21

  • 如何确定建筑工程保险的保险期限

    购买了建筑工程保险的,保险的期限由投保人与保险人协商确定,并且在书面保险合同中载明。(五)保险期间和保险责任开始时间;保险金额是指保险人承担赔偿或者给付保险金责任的最高限额。提前完成工程的,保险责任自行终止。若建筑工程期限要延长的,续保手续是一定要办理

    2020-07-08

  • 保险代理人可以随时终止合同吗

    依据我国相关法律的规定,保险代理人是不能随时终止合同的,保险合同成立后,投保人可以解除合同,保险人不得解除合同。自合同成立之日起超过二年的,保险人不得解除合同;发生保险事故的,保险人应当承担赔偿或者给付保险金的责任。投保人故意不履行如实告知义务的,保

    2020-07-08

  • 用人单位违法解除或终止劳动者劳动合同的应当承担什么责任?

    《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。《劳动合同法》第三十六条、第三十九条、第四十条、第四十二条、第四十三条、第四十四条对用人单位解除或者终止劳动合

    2020-05-25

  • 张付杰律师:劳动合同将终止,例外情形应注意

    用人单位和劳动者签订劳动合同后,任一方不得随意终止劳动合同,否则应承担赔偿责任。

    2020-05-25

  • 实习合同单位可以终止吗

    尽管协议中规定了违约责任,但是责任与权利是对等的,学生实习的目的是学习技能,不是为企业创造利润,没有工资或者很少工资,此种情况下要求学生承担经济赔偿的违约责任是明显不公的。任何一方要求提前解除协议,应提前通知,经双方都同意的情况下议定解除,提前三天通

    2020-05-25

  • 用人单位违法解除或者终止劳动合同时应当怎么处理

    《劳动合同法》第九十条规定劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。第四十八条、第八十七条的规定,用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当

    2020-05-25

  • 竞业限制违约责任如何约定

    依据我国劳动合同法的规定,劳动者离职后违反竞业限制协议的,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任,并且用人单位可以继续要求劳动者遵守竞业限制协议。目前我国的法律规定当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者

    2020-05-25

  • 公司高管违反竞业限制如何处理

    对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

    2020-05-25

  • 最新竞业禁止协议范本

    第二条 禁止期限 竞业禁止的期限包括合同履行期间及合同终止后_________年内。第八条 总部保留权利 乙方依照本协议承担的竞业禁止义务及其他义务,均视为总部享有相应的权利。第十条 违约责任 乙方违反本协议规定的竞业禁止义务,其所得收入归甲方所有,并应赔偿损失。

    2020-05-25

  • 劳务侵权责任如何规定的

    依据我国侵权责任法的规定,劳务侵权责任的认定,应该依据具体的情况而定,如果就责任问题无法协商的,可以申请劳动仲裁解决。(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发

    2020-05-25

  • 赔偿金、额外经济补偿金和经济补偿金的概念

    赔偿金是指当事人对损失的发生具有过错或者依法应当承担责任,根据侵权责任或者合同义务,为弥补另一方的损失而负担的金额。经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的

    2020-05-25

  • 试用期间解除合同要赔偿吗

    第九十一条 用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。

    2020-05-25

  • 劳动仲裁可以找工作吗

    《劳动合同法》 第九十一条 用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。

    2020-05-25

  • 房租欠条该怎么写,具体格式是怎样的

    今承租人拖欠出租人X个月房租,共计人民币: 元,大写: 元整。承租人承诺在XX年XX月XX日一次性还清,否则的话按照拖欠房租的 %承担违约责任。建议使用欠条、收条等字据的规范格式。承租人怠于通知,致出租人不能及时救济而受到损害的,承租人应负赔偿责任;租赁合同终止

    2020-05-25

  • 后合同义务具有什么特点

    后合同义务主要是法定义务,违反后合同义务承担损害赔偿责任。国家秘密事关国家安全和利益,合同的权利义务终止后,合法接触。因此,合同的权利义务终止后,当事人负有保守商业秘密的义务。

    2020-05-25

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式

    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

  • 事实婚姻的概念和法律规定

    事实婚姻的概念和法律规定。事实婚姻是未经结婚登记而以夫妻名义同居生活的男女双方的关系,被公众认定为夫妻关系的结合。法律对事实婚姻的规定较为特殊,未办理结婚登记的,应当补办登记。自特定日期起,符合一定条件的未办理结婚登记的事实婚姻关系可合法化。对于解释

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

  • 建筑施工许可证办理条件的要求
  • 行政拘留的定义和适用条件
  • 拘留在民事诉讼中的适用条件和限制

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