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损害赔偿人身伤害相关法律知识

  • 破产企业人身损害侵权之债清偿顺序的优先性探讨

    《华尔街时报》着重探讨投资中国的风险、中国贫富悬殊与财富分配的正义性、中国企业事故的承责与产品质量监督、民事伤害赔偿的司法机制、中国新闻管制的后果、中国的食品安全恐慌、中国的新闻监督与司法赔偿机制、中国食品安全执法力度、中国食品监管部门的责任。三鹿人

    2024-09-04

  • 如何判定及赔偿故意伤害罪案件

    根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第六条,故意伤害罪的赔偿标准如下:对于故意伤害他人身体并造成轻伤以上后果的行为人,在民事赔偿方面应当承担医疗费、护理费、交通费等治疗和康复支出的合理费用,以及误工费等。对于故意伤害致人受伤

    2024-09-04

  • 如何确定车辆交通事故的赔偿标准?

    车辆交通事故的赔偿标准根据具体情况而定,不同的伤害造成不同的赔偿数额。根据最高人民法院的解释,交通事故致人身损害的主要赔偿项目包括残疾赔偿金、精神抚慰金、医疗费、误

    2024-09-03

  • 人身损害赔偿责任划分是怎样的

      在日常生活中,人们经常会遇见或听说各类人身损害,比如各类交通事故造成的人身损害、故意伤害等各类犯罪造成的人身损害、劳务关系中雇员人身损害、产品质量责任造成的人身损害、饲养的动物致人损害、医疗事故造成的人身损害、工伤事故造成的人身损害等等。那么,大

    2024-09-02

  • 财产损失的赔偿与法律责任

    ”可见,公约明确限定该条约仅针对人身伤害与死亡的救济,而与财产损失无涉。”该法第11条规定:“在造成财产损害的情况下,损失超过1125马克的才对受害者予以赔偿。受害人因此遭受其他重大损失的,侵害人应当赔偿损失。“可见我国并没有根据受损财

    2024-09-01

  • 人身伤害赔偿的标准是怎样的

    人身伤害赔偿的标准是,致伤未致残的,应赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;致残的,赔偿伤残补助金和辅助器具费及确定伤残等级的鉴定费;致死的,赔偿死亡赔偿金。侵害人身的财产损害赔偿范围侵害他人造成人身损害的,应当赔

    2024-08-31

  • 安全事故赔偿的法律原则与途径

    侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。职工因工作遭受事故伤害或者患职业

    2024-08-31

  • 探讨强奸罪是否适用精神损害赔偿

    根据我国法律的相关规定,强奸罪侵害了妇女的人身权,包括性自由权。根据强奸犯对受害者造成的伤害情况,需要对其进行一定的民事赔偿,包括身体损害和精神损害方面的赔偿。根

    2024-08-27

  • 工地意外人身伤害赔偿的计算标准

    工地意外人身伤害赔偿按照人身损害赔偿标准进行计算,包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费、伤残待遇等项目。医疗费要求符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。住院伙食补助费按照本单

    2024-08-23

  • 什么是校园人身损害赔偿案件

    关于校园人身损害赔偿案件的概念,审判实践中,一般将校园人身损害赔偿案件界定为学生因在校期间受到人身伤害而引发的案件。根据2003年最高人民法院《关于审理人身损害赔偿适用法律若干问题的解释》第七条的规定,校园人身损害赔偿案件应为“学生在学校、幼儿园或者其他

    2024-08-21

  • 轻微伤脸部缝合所需费用一览

    轻微伤脸上缝一针的费用并不高,根据人身损害赔偿条例规定,费用取决于当事人的支出需要、当地生活水平和个人收入等因素。根据刑法第234条,故意伤害他人身体的,处三年以下有

    2024-08-21

  • 租赁合同中设备损坏是否应该赔偿

    营养费和误工费是一种辅助治疗和赔偿费用,用于补充身体所需营养和弥补因伤害而导致的收入减少。误工费的计算基于误工时间和工资水平,而营养费则根据医疗机构提供的标准计算。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定,误工时

    2024-08-21

  • 临时用工发生意外伤害该如何赔偿

    临时工在工作中发生意外伤害时,不能申请工伤赔偿,只能向雇主请求人身损害赔偿。对于仅造成伤害但未导致残疾的情况,赔偿范围包括医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费以及必要的营养费。而对于导致残疾的情况,赔偿范围还包括因增加生活上的需求而支出的必要费用,

    2024-08-21

  • 故意伤害罪坐牢免赔偿?合理还是不公平?

    根据中华人民共和国刑法,故意伤害罪是指故意非法损害他人身体的行为。如果伤害达到法定的轻伤或重伤标准,才会构成故意伤害罪并立案追究刑事责任。刑事处罚不代表履行民事赔偿,

    2024-08-20

  • 在公司员工吵架受伤公司有责任吗

    依据我国相关法律的规定,员工在公司吵架、打架造成一方受伤的,并不是由于工作原因造成的,不会构成工伤,所以单位是不承担责任的,适用侵权责任法的规定。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;第十六条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护

    2024-08-17

  • 批准逮捕的法律意义

    航空交通事故损害赔偿实行最高限额赔偿原则,每名旅客的赔偿最高额为7万元人民币。需要注意的是,这个额度不包括投保航空运输人身意外伤害险所得的保险金额。对于旅客身体遭受的

    2024-08-15

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    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

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    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

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    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

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