电子合同中的要约撤回、生效及电子合同的法律效力。电子合同的要约撤回条件依据《合同法》规定,在要约发出后生效前,要约人可通知受要约人阻止其生效。电子合同的法律效力方面,电子数据具有与书面文件同等法律效力,经电子签名的电子数据具有与经签署的文书同等效力。
2025-04-05
电子合同的法律效应。电子合同被视为电子商务参与者真实意愿的体现,等同于书面文件。通过电子签名认证的电子数据,在具备技术保障条件下,其法律效应与已签字文档相提并论。尽管扫描打印的合同是复印件,但仍然具有法律效力,可作为有效合同文件。
2025-03-28
电子合同如何生效的问题。电子合同生效需要满足多个条件,包括签约双方具备足够的民事行为能力、真实意思表示、不违反法律法规、使用可靠的电子签名、格式正确等。此外,《民法典》也规定了当事人可以采用多种形式订立合同,包括书面形式如电子数据交换等。电子合同的有
2025-03-13
合同形式的多样性,包括书面合同和电子合同。合同形式可由当事人自主决定,但法律有特别规定的除外。电子合同在电子商务中越来越常见,数据电文是否能被视为书面文件的问题成为关键。联合国贸法会采用“功能等同法”立法技术处理此问题,扩大书面形式解释,以适应电子商
2025-03-08
依据我国合同法的规定,电子版合同也是书面合同的一种,是以数据的形式进行传输的,只要合同符合生效要件的,电子版合同是有效的。第二十一条规定,电子认证服务提供者签发的电子签名认证证书应当准确无误,并应当载明下列内容:
2025-02-20
并且新修改的《民事诉讼法》增加了“电子数据”作为证据的一种,更肯定了电子合同的法律效力。但是并不是任何电子合同都有法律效力,建议采用获得相关资质要求的电子合同哦。我国《合同法》也承认了电子合同的书面形式,第十一条规定:“书面形式是指合同书,信件以及数
2025-02-13
电子合同是经可靠电子签名的,电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力,如果电子合同的内容符合法律规定的,扫描的电子合同具有效力的。法律对数据电文合同应给予书面合同的地位,无论意思表示方式是采用电子的,光学的还是未来可能出现的其他新方式,一旦满足了
2025-02-06
《中华人民共和国电子签名法》第13、14条认可了可靠电子签名的合法效力;《中华人民共和国合同法》第10、11条认可以数据电文作为合同书面形式的合法载体;《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第116条认可电子数据作为法定证据种类的合法地位。当
2025-01-31
依据我国相关法律的规定,股份制公司之间签订书面合同的,合同自股份制公司签字或者盖章时成立的,如果是电子合同的,签订确认书时成立。第三十三条 当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的,可以在合同成立之前要求签订确认书。管辖协议应当采用书面形式,包括以合
2025-01-04
这些条件是合同生效的一般要件,有的电子合同还需具备特殊要件,如有些特殊的电子合同还需到有关部门办理批准登记手续后才能生效。不违反法律和社会公共利益,是指电子合同的内容合法。法律对数据电文合同应给予书面合同的地位,无论意思表示方式是采用电子的,光学的还
2024-12-21
依据合同法的规定,电子合同是以数据电文的形式签订的合同,电子合同只要符合法律规定的,不打印成纸质合同也是有效的。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为书面形式。当事人依法可以委托代理人订立合同。电子合
2024-12-19
《民法典》于2021年1月1日生效,《合同法》生效日期为2020年12月31日止,届时此条例被《民法典》所替换,相关的司法解释也会失效。书面形式是指合同书、信件和数据电文等可以有形地表现所载内容的形式。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用其他法律的规定。法律
2024-12-05
依据我国合同法的规定,电子合同也是合同的法定形式之一,电子合同符合合同生效要件的,是具有法律效力的。第十条 当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。第十一条 书面形式是指合同书、信件和数据电文
2024-12-01
具有法律效力的。《中华人民共和国合同法》第十一条规定:书面形式是指合同书、信件和数据电文等可以有形地表现所载内容的形式。如与其他证据相一致,共同指向同一事实,就可以认定其效力,作为定案根据,反之则不能。
2024-10-27
电子版的劳动合同有效的。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十一条 书面形式是指合同书、信件和数据电文等可以有形地表现所载内容的形式。当事人约定使用电子签名、数
2024-10-11
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。