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申请工伤劳动关系相关法律知识

  • 工伤认定后有效期是多长时间

    工伤认定书没有时效限制。《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。此外,工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情

    2020-05-25

  • 对于工伤认定有异议该怎么办

    劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。

    2020-05-25

  • 工伤认定没证人不受理怎么办

    一般来说,工伤认定申请,是需要提供事故见证人的证人证言的,如果说,事故发生现场没有事故见证人的话,则不需要,但是,你做为事故受害者,一定要清晰表述事故发生的经过以及证明你跟公司的劳动关系的存在。另外,证人证言不是工伤认定的唯一条件之一,如果说,当地社

    2020-05-25

  • 只有劳动合同可不可以申报工亡

    工伤造成劳动者死亡的,只有劳动合同是不足够的,还需要工伤认定申请书、医院诊断书等的材料才能申报。对工伤认定申请材料不齐全的,告知在十五日内补齐。不能提供工伤定点医疗机构初次诊断、工伤职工与单位存在劳动关系证明和认定工伤必需的证明材料的,劳动保障行政部

    2020-05-25

  • 进行工伤认定需要哪些材料

    出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的,还需提交有效的委托证明、直系亲属关系证明;劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出决定,并书面通知申请工伤认

    2020-05-25

  • 昆山在哪里领取工伤认定申请表

    根据相关的法律规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。

    2020-05-25

  • 没有劳动合同,申请工伤怎么认定存在劳动关系

    劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。

    2020-05-25

  • 申请工伤认定需先确定劳动关系吗

    工伤需要先确认劳动关系,存在劳动关系是工伤的前提条件,如果不存在劳动关系,自然也就不存在工伤。在此期间,作出工伤认定决定的时限中止,并书面通知申请工伤认定的当事人。劳动关系依法认后,当事人应将有关法律文书送交受理工伤认定申请的社会保险行政部门,该部门

    2020-05-25

  • 如何打开工伤认定方便之门

    劳动关系确认难、时间长,造成了农民工工伤待遇索赔程序复杂。针对此种情况,报告建议强化劳动保障行政部门的职权,简化工伤认定程序,为农民工工伤维权打开方便之门。为简便农民工申请工伤认定,报告建议将确认劳动关系的仲裁改为行政听证程序,听证后做出的认定工伤决

    2020-05-25

  • 企业职工骨折工伤认定需要的材料

    工伤认定申请表一式两份;与用人单位存在劳动关系的证明材料,包括:与用人单位签定的劳动合同、承包合同、领取工资的证明材料(工资表)、出勤卡(纪录)、出入证或者其他能证明存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明、出院小结、职业病诊断证明书;职工死亡的,提交死亡证明;

    2020-05-25

  • 在大兴安岭哪些情况下可以认定工伤

    在紧急情况下虽未经本企业负责人指定,但从事直接关系本企业重大利益工作的。紧急情况系指突发的危及国家财产及人身生命安全的事件。第十条职工患职业病,经职业病防治机构确诊15日内,由企业持职业病报告书、医疗档案、职工档案和职工个人申请工伤保险待遇手续,到劳动行政

    2020-05-25

  • 工伤认定决定的内容有哪些

    工伤认定决定应加盖劳动保障行政部门工伤认定专用印章。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补齐的全部材料。工伤认定关系着后面的工

    2020-05-25

  • 工伤认定申请过期怎么办

      工伤认定过期,可以按人身损害赔偿提起诉讼。  用人单位员工发生伤(亡)事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。  8、受伤员工委托证明、亲属关系证明。

    2020-05-25

  • 超过工伤认定期限怎么办

    李某在一家餐饮店工作,但未与单位签订劳动合同。但是,单位不给他进行工伤认定,李某只好自己去申请,当地人社局并未受理,而是告知李某先申请劳动仲裁,确认劳动关系。李某担心,如果因为劳动仲裁错过了工伤申请期限,是不是就不能再认定工伤了呢?从上述法律条文来看

    2020-05-25

  • 老工伤人员申请工伤认定需要提供哪些资料

    建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补贴、一次性就业补贴、一次性伤残补贴、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提议申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂

    2020-05-25

  • 工伤死亡鉴定程序怎样走

    (一)符合工伤认定申请条件的,劳动保障行政部门予以受理。对工伤认定申请材料不齐全的,告知在十五日内补齐。不能提供工伤定点医疗机构初次诊断、工伤职工与单位存在劳动关系证明和认定工伤必需的证明材料的,劳动保障行政部门不予受理工伤认定申请。关键是一次性工亡

    2020-05-25

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