刑法规定死刑犯从侦查到枪决所需时间刑法规定死刑犯从侦查到枪决所需时间的相关内容。文章指出，侦查阶段因案情复杂和侦查要求高等因素，时间较不确定，从几个月到几年不等。死刑适用对象有限制，如犯罪时未成年和审判时怀孕的妇女不适用死刑。死缓期间表现不同，刑罚结果也有所不同。
2025-09-11
男方在女方引产后几个月之内能提出离婚中国婚姻法的相关规定，男方在女方怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内一般不得提出离婚。但也有一些特殊情况，如人民法院认为有必要受理男方离婚请求等。此外，文章还介绍了诉讼离婚的程序和阶段，包括起诉、答辩和开庭审理等步骤，以及离婚诉讼的时间限制。
2025-09-06
女职工孕期几个月后不从事体力劳动怀孕七个月以上的女职工，不得安排体力劳动。用人单位之所以要解雇怀孕员工，排除员工出现劳动合同法规定的解除情形，往往是因为怀孕的女职工事情比较多，产检、病假、产假等行为都要耽误工作时间，公司就觉得比较麻烦，况且孕妇为公司创造的经济效益相比怀孕前肯定下降
2024-12-16
在审判时需要注意什么诉讼离婚的程序可分为起诉、审理、判决三个阶段。根据《婚姻法》和《民事诉讼法》的规定，离婚案件在起诉阶段需要注意以下几个方面：。女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。当事人必须向有管辖权的法院起诉离婚，离婚诉讼，原则上由被
2024-03-11
离婚诉讼所需的步骤有几个？根据《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。然而，法律并未明确规定关于赔偿问题。除非女
2024-01-04
怀孕期间离婚,孩子的抚养费标准是多少我国《婚姻法》规定，离婚孩子抚养费包括：子女生活费、教育费、医疗费等费用。夫妻离婚孩子抚养费给付标准要从以下几个方面综合考虑：。关系到子女抚养费的数额的给付的问题，法院一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地生活水平确定。负担两个以上子女抚养
2020-07-21
怀孕了公司倒闭怎么赔偿公司倒闭按照劳动法，给你补偿几个月的工资罢了。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。故用人单位出现上述终止劳动合同的情形后，亦应终止“三期”女职工的劳动合同，并依据规定支付女职工经济补偿金。为保护女职工的合法权益，从有利
2020-05-25
离婚总共有几个途径夫妻离婚主要包括协议离婚和诉讼离婚的途径。现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外，女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。
2020-05-25
男方在女方引产后几个月之内能提出离婚依据我国婚姻法的规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方是不得提出离婚的，但人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。(二)第二阶段：答辩阶段人民法院决定立案之日起五日内将原告的起诉书副本送达被告，并告知被告作出书面答辩;被告自收
2020-05-25
女职工怀孕几个月受保护依据相我国相关法律的规定，女职工从怀孕后就受到劳动保护的，并不是怀孕多少个月后才受劳动保护，而对怀孕七个月以上的女职工，不得安排加班、上夜班，并且给予一定的休息时间。第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
