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孕妇保险有哪些相关法律知识

  • 孕妇私自流产违法吗

    依据我国相关法律的规定,我国公民具有生育权,女方不想生孩子,私自去流产的,并不是违法的行为,不需要承担法律责任。第五十一条 妇女有按照国家有关规定生育子女的权利,也有不生育的自由。育龄夫妻双方按照国家有关规定计划生育,有关部门应当提供安全、有效的避孕

    2024-07-18

  • 殴打孕妇致胎儿流产的法律责任及赔偿

    根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条,如果有人殴打孕妇导致胎儿流产,需要赔偿一系列费用。这些费用包括医疗费、误工费、交通费、护理费以及住宿费等。医疗费的确

    2024-07-13

  • 女子流产术后子宫被切除赔偿案例

    一名44岁的孕妇在做引产手术后,由于多次清宫导致宫体严重受伤并出血不止。她被转到大连市妇产医院进行救治。据了解,这位妇女在2005年3月30日前往金州区某医院做流产手术,手

    2024-07-12

  • 员工怀孕期间的工资待遇:法律权益与雇主义务

    根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,孕妇在怀孕期间如果正常上班,则应按照正常工资发放。如果孕妇没有出勤或者在产假期间,则应按照不低于基本工资的标准发放产假工资,雇主

    2024-07-11

  • 对怀孕妇女是否可以采取强制措施

    依据我国相关法律的规定,犯罪嫌疑人是怀孕妇女的,对其可以采取取保候审或者监视居住等强制措施。第七十四条 人民法院、人民检察院和公安机关对符合逮捕条件,有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以监视居住:

    2024-07-10

  • 新婚姻法孕妇遭家暴怎么处罚?

    在法律中,孕妇遭遇家暴的犯罪情形更为恶劣,若构成相应犯罪,相关处罚会更重,但是在含义等方面,孕妇遭遇家暴与一般的家暴并无太大不同。

    2024-07-10

  • 单位开除孕妇赔偿标准解读及相关法律规定

    根据劳动合同法的规定,单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内终止合同,而是应当续延原合同至一年哺乳期结束为止。单位单方面辞退孕期的员工是违法的,员工可以要求单位继续

    2024-07-06

  • 车祸致小产肇事方赔多少钱

    在一些交通事故中,孕妇的婴儿还未出生,但因为交通事故导致母体受到伤害,致使其胎儿早产,胎儿早产死亡后,责任人是否应该对胎儿早产死亡的后果承担死亡赔偿责任案件审理中,存在两种完全不同的处理意见:。本案中损害发生时胎儿尚在母体中,不具有民事权利能力,不能

    2024-07-04

  • 双方打架受伤纠纷的法律处理方式

    双方打架都有伤的,双方的行为都违反了治安管理,应给予治安行政处罚。殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满14周岁的人或者61周岁

    2024-07-04

  • 怀孕辞职后如何继续享受生育险待遇

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,如果孕妇被违法辞退,劳动者有权获得经济补偿。根据工作年限的长短,赔偿标准有所不同:工作年限每满一年,赔偿两个月的工资;

    2024-07-04

  • 孕妇合同到期怎么处理

    《劳动法》在关于解除劳动合同的规定中,对“三期”内的女职工给予了特殊保护,即:对“三期”内的女工,企业不得在女工无主观过错的情况下,与其解除劳动合同。但在劳动合同终止的规定中,只是笼统地规定劳动合同期满,劳动合同即行终止。

    2024-07-02

  • 孕妇车祸赔偿标准是什么

      在实践中,孕妇车祸赔偿标准是什么呢?对后续治疗费采取定型化赔偿的标准。  财产损失赔偿标准,以交通事故造成的直接损失和间接损失来确定赔偿数额。  原则上应当恢复原状或者折价赔偿。  孕妇发生交通事故可以先由肇事车辆的交强险赔付,超出部分的赔偿,按

    2024-06-29

  • 新生儿医疗事故赔偿指南

      2007年11月24日孕妇李某入住某医院,入院诊断为巨大胎儿。当日婴儿出生,婴儿出生时4.4公斤,因肩难产造成婴儿左锁骨骨折、左臂丛神经损伤的损害后果。经治疗花费医疗费等16000余元。婴儿出生受左锁骨骨折、左臂丛神经损伤后果是巨大儿引起的难产所致,与医方的医疗

    2024-06-29

  • 殴打他人的治安处罚规定

    根据《治安管理处罚法》第四十三条的规定,对于殴打他人或故意伤害他人身体的行为,可处以五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的可处以五日以下拘留或者五百元以下罚款。如果存在结伙殴打、伤害他人、殴打、伤害残疾人、孕妇、未满十四周岁的

    2024-06-29

  • 专业律师教你处理打群架参与者

    和别人打架,脸上抓伤的,属于轻微伤的,加害人应受到治安管理处罚。根据法律规定,殴打他人的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满14周岁的人或者60周岁以上的

    2024-06-27

  • 确定交通精神赔偿要考虑的因素

    交通事故责任认定书中认定的双方在该次事故中的责任划分,也是确定精神损害赔偿数额的考虑因素。如果出现植物人、瘫痪人、孕妇胎儿死亡等严重精神损害的情况,应作为特殊情况考虑提出相对较高的赔偿数额。目前我国的各种机动车商业保险中也有“交通事故精神损害赔偿险条

    2024-06-24

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 被告解除财产保全的法律程序
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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