出租车没有上岗证保险公司不赔怎么办出租车没有上岗证的情况下，保险公司是否会赔偿的问题。如果保险合同中明确规定了没有从业资格证为免责范畴，则保险公司不赔。否则，需结合具体情况评估与赔偿。同时，文章还涉及手机落在出租车上司机不承认的情况，可以通过查看出租车监控录像来解决争议，根据不同情况
2025-03-23
怎么防止打工拖欠工资钱如何防止打工被拖欠工资的方法。包括签署劳动合同、保存相关证据、及时提起劳动争议诉讼以及了解劳动法规。对于西安年底工资拖欠问题，建议与用人单位有效联系并探讨解决方案，若无法解决可寻求劳动监察部门协助，最后可考虑向法院提起诉讼。拖欠工资赔偿金额的计算依据
2025-03-20
试用期直接走人有工资吗怎么算试用期直接走人是否有工资以及工资如何计算的问题。如果员工因用人单位违法解除劳动合同，应获得工资，按实际工作天数计算。若员工主动离职，工资处理需参照公司规定。试用期纠纷可寻求劳动监察部门、劳动争议仲裁委员会解决。相关试用期规定可见于《中华人民共和国劳动
2025-03-20
付款约定代理合同分期履行应该怎么描述？付款约定代理合同的分期履行描述问题。文章指出，在代理合同中，如双方协商分期履行价款，需明确标注分期付款的具体条款，包括标的、质量和数量、价款或酬金、履行期限、地点和方式、违约责任以及解决争议的方法等。同时，文章还介绍了代理合同纠纷的处理方式，包括和解
2025-03-19
争议解决方式的约定与专属管辖的关系合同中争议解决方式的约定与专属管辖的关系。存在两种观点，一种认为涉及不动产的买卖合同应适用专属管辖规定，约定无效；另一种认为应尊重当事人对管辖权的约定，属于合同纠纷。笔者支持第二种观点，强调专属管辖应严格适用并限定在确有必要的范围内，如物权纠纷中的权
2025-03-19
人身侵权能否仲裁根据《中华人民共和国仲裁法》第四条规定，人身侵权中的财产纠纷可以通过仲裁方式解决。公民、法人和其他组织之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷也可以选择仲裁作为解决方式。然而，婚姻、收养、监护、扶养、继承等人身纠纷以及应由行政机关处理的行政争议则不能申请仲裁
2025-03-17
公司发生合同纠纷如何解决公司发生合同纠纷的解决方法。当公司遇到合同纠纷时，首先可以尝试通过协商自行解决，若协商无果，可寻求有关部门帮助或通过仲裁解决争议，最终可通过法律诉讼解决纠纷。此外，文章还介绍了房屋租赁合同应包括的内容，如租赁双方信息、房屋状况、租金支付方式等。在遇到
2025-03-17
合同解除的救济措施合同解除的救济措施，包括事先约定解除条件、书面解除通知、法定解除通知、行使解除权的时限、争议解决途径以及解除合同后的处理等方面。事先约定解除条件能够明确双方责任，减少纠纷；书面解除通知和法定解除通知旨在通过友好协商或法律手段解除合同；行使解除权时需注
2025-03-17
承包经营合同(饭店)一份饭店承包经营合同的详细内容。合同规定了发包人将饭店发包给承包人使用的相关条款，包括承包期限、承包金及交付方式、经营范围、合法经营、费用承担、饭店装修、转承包限制、合同解除条件、违约责任、争议解决方式和其他约定事项。
2025-03-17
建筑工程合同中包括什么样的内容建筑工程合同的主要内容，包括工程范围、规模、建设计划等细节，工程质量、成本、拨款方式等关键规定，以及违约责任和争议解决等议题。对于总公司签订的工程合同，可以向分公司支付款项，但需在合同中明确合作实体为母公司，并划分相关方职责。此外，分公司并非独立法人
2025-03-15
因工资拖欠申请仲裁怎么办劳动者在遇到工资拖欠情况时的处理方法。劳动者可以收集相关证据，如工资条、银行流水和劳动合同等，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。同时，也可以尝试与上级或人事部门沟通，甚至寻求工会帮忙解决问题。如问题无法解决，劳动者可以考虑咨询律师，了解法律权利后通过
2025-03-13
关于中外合资经营企业内中方干部的管理办法中外合资经营企业中中方干部的管理办法，包括董事会和高级管理人员的构成及聘用、聘用合同制、干部流动和争议解决、工作保障和培训以及离职安排等方面。要求中方干部具备相关条件，如熟悉政策、行业技术，具备管理能力等，并实行聘用合同制，保障其工作权益，同时规定了
2025-03-13
二手房购房定金合同范本2024二手房购房定金合同范本的相关内容，包括当事人详情、房屋概况、押金规定、售价方式、交房期限、违规赔偿和争议解决等条款。文章还讨论了定金在购房中的作用，以及缴纳定金后是否还能讨价还价和退房的问题。遇到相关问题时，建议咨询专业律师获取解答。
2025-03-12
哪些劳动争议可以用仲裁处理劳动争议可以通过仲裁解决，包括确认劳动关系、除名、辞退和辞职、离职等争议，以及劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金等事项的争议。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条，适用于境内用人单位与劳动者之间发生的劳动争议，包括确认劳动关系、劳动合同
2025-03-11
合同产生争议应当怎样处理合同争议的处理方式，包括协商、仲裁和诉讼。合同争议属于民事争议，可由当事人协商解决。如协商不成，可申请仲裁或向法院起诉。仲裁需有仲裁协议或条款。合同违约损害赔偿金的确定包括实际利益损失和可得利益损失，具体计算方法需视情况而定。
2025-03-11
开荒地承包合同范本XX村村民委员会与XXX公司之间关于荒山的承包经营合同。合同明确了承包土地的位置、面积、地貌现状及附属物，权属保证和权属争议解决方式，承包经营的用途，承包期限以及承包金和付款方式等内容。该合同的目的是有效利用荒地，促进村庄经济发展。
2025-03-10
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
