保证人能否要求主债务人支付利息甲向乙借款10万元，丙是甲的保证人，由于甲到期未归还借款，丙向债权人乙承担了保证责任后，根据追偿权起诉甲，要求甲偿还10万元并支付利息损失。未经委托而提供保证的，根据无因管理的原理，保证人的追偿应以主债务人所受利益为限，主债务人必须偿还必要费用。
2020-07-21
无因管理主体要件是什么无因管理的要件有三：即为他人管理事务;有为他人谋利益的意思;没有法定或约定的义务。无因管理之事务，可以是有关财产的事项，也可以是非财产的事项，但应当是适宜成为债的客体的事务。如将自己的事务误认为他人的事务而管理，即使目的是为他人避免损失，也不能构成无因
2020-07-21
见义勇为是否是无因管理从法学理论上来说，见义勇为在我国民法中应属于无因管理的范畴。民法通则第九十三条规定“没有法定或约定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理和服务的，有权要求受益人偿付由此支付的必要费用”，这是无因管理之债发生的法律依据。这些规定可作为见义勇为索赔案件的
2020-07-21
无因管理是事实行为吗无因管理，是指没有法定或者约定义务，为避免造成损失,主动管理他人事务或为他人提供服务的法律事实。无因管理之债发生后，管理人享有请求本人偿还因管理事务而支出的必要费用的债权，本人负有偿还该项费用的债务。无因管理是一种法律事实，为债的发生根据之一。无因管
2020-07-21
无因管理法条无因管理，是指没有法定或者约定义务，为避免造成损失,主动管理他人事务或为他人提供服务的法律事实。无因管理之债发生后，管理人享有请求本人偿还因管理事务而支出的必要费用的债权，本人负有偿还该项费用的债务。无因管理是一种法律事实，为债的发生根据之一。无因管
2020-07-21
无因管理法律行为无因管理，是指没有法定或者约定义务，为避免造成损失,主动管理他人事务或为他人提供服务的法律事实。无因管理之债发生后，管理人享有请求本人偿还因管理事务而支出的必要费用的债权，本人负有偿还该项费用的债务。无因管理是一种法律事实，为债的发生根据之一。无因管
2020-07-21
无因管理的追偿权没有法定或者约定的义务为避免他人利益受到损失进行管理或服务的，有权要求受益人偿付由此而支付的必要费用。(二)未经委托而提供保证的，根据无因管理的原理，保证人的追偿应以主债务人所受利益为限，主债务人必须偿还必要费用。
2020-07-21
无因管理必须被管理人获利吗无因管理，并不要求被管理人必须获利，只要管理人有无因管理的行为，就构成无因管理。无因管理之债的产生是基于法律规定，而非当事人意思。无因管理，是指没有法定的或约定的义务，为避免他人利益受损失，自愿管理他人事务或为他人提供服务的行为。无因管理之债发生后，
2020-07-21
无因管理法定孳息的诉讼时效无因管理纠纷适用普通时效，为三年。无因管理是指没有法定或者约定的义务，为避免他人利益受损失，自愿管理他人事务或为他人提供服务的行为。无因管理法定孳息的诉讼时效，适用普通的诉讼时效期间，是两年。管理人为本人负担必要的债务时，本人应清偿该债务。如在灭火过
2020-07-21
无因管理的诉讼时效是几年无因管理，是指没有法定或者约定义务，为避免造成损失,主动管理他人事务或为他人提供服务的法律事实。无因管理，适用普通民事诉讼时效，诉讼时效是三年。无因管理如何认定?无法定或约定义务而为他人管理事务，也就是说，不当无因管理首先必须成立无因管理;管理人为本人
2020-07-21
无因管理受损可以要求被管理人适当补偿吗没有法定或者约定的义务为避免他人利益受到损失进行管理或服务的，有权要求受益人偿付由此而支付的必要费用，管理人或者服务人可以要求受益人偿付的必要费用，包括在管理或者服务活动中直接支出的费用，以及在该活动中受到的实际损失”。无因管理的构成要件有三：即为他
2020-07-21
无因管理造成财产损害管理人未尽到适当管理义务而致被管理人损害的，需负赔偿责任;但是，在紧急情况下管理人非故意、重大过失致损，不负赔偿责任。无因管理，是指没有法定或者约定义务，为避免造成损失,主动管理他人事务或为他人提供服务的法律事实。无因管理之债发生后，管理人享有请求本人
2020-05-25
无因管理有利息吗无因管理有利息。无因管理，是指没有法定或者约定义务，为避免造成损失，主动管理他人事务或为他人提供服务的法律事实。无因管理之债发生后，管理人享有请求本人偿还因管理事务而支出的必要费用的债权，本人负有偿还该项费用的债务。无因管理是一种法律事实，为债的发生
2020-05-25
善意的无因管理的含义是什么无因管理属于行为，管理人的意志内容有意义，其是否有为他人利益管理的意思是能否成立无因管理的重要条件;而不当得利属于事件，不论当事人的意志内容如何，均不会影响不当得利的成立。无因管理就是行为人没有义务管理某事而去管理了，为对方减少了损失。无因管理和不当
2020-05-25
好意施惠与无因管理关系无因管理是指没有法定或约定的义务，为避免他人利益的损失而进行管理或服务的行为。无因管理作为法律实事之一，性质上为事实行为，而非民事法律行为或事件。其次，无因管理的发生由当事人意思引起，从而与其发生与当事人意思完全无关的事件明显不同。
2020-05-25
无因管理的法律依据第九十三条没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失进行管理或者服务的，有权要求受益人偿付由此而支付的必要费用。因此，法律一方面需要维护“干涉他人之事为违法”的原则，一方面又要在一定条件下，倡扬和肯定人类互助精神，追社会之和谐，从而设定无因管理制
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
