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劳动合同地方性法规相关法律知识

  • 案件评析

    天津市劳动合同终止时机和“三期”待遇的问题。用人单位决定提前解散是劳动合同终止的法定情形之一,不受孕期、产期、哺乳期限制的约束。对于处于“三期”的劳动者应得到特殊保护,并获得合理补偿。地方性规定如江苏省的相关法规支持了这一观点。

    2026-03-24

  • 劳动法辞退工资结算时间是多久

    劳动法规定的辞退工资结算时间,通常为离职后的5个工作日内。同时,文章还介绍了事业单位辞退补偿的依据,包括《事业单位人事管理条例》、地方性法规、事业单位内部人事管理制度以及劳动合同等。辞退补偿标准则因具体情况而异。

    2025-03-03

  • 劳动合同企业不给劳动者怎么办

    当事人不得以订立劳动合同的合法形式掩盖非法意图和违法行为,以达到不良企图的目的。即双方当事人必须具备法律、法规规定的主体资格。有的地方性的法规对劳动合同签订程序的法律要求,除了要求当事人签订书面合同并签字盖章外,还规定由劳动行政主管部门的劳动合同管理

    2023-07-19

  • 被公司辞退需要办理什么手续

    3、另外,在一些地方性法规中,对于劳动合同期满终止,用人单位不续签也有提前通知的义务。

    2022-02-08

  • 女职工怀孕哪些方面受保护,女职工产检算劳动时间吗

    我国的劳动法,劳动合同法,妇女权益保障法,女职工劳动保护条例等法律法规,以及许多地方的地方性法规都对保护怀孕妇女职工作了规定,赋予了怀孕女职工的法律权利,概括起来说,怀孕女职工有以下的法律权利:。怀孕的女职工,在劳动期间内进行产前检查,应当算作劳动时

    2020-05-25

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  • 最新轻伤鉴定标准

    最新的轻伤鉴定标准,该标准根据刑法相关规定以及医学和法医学的理论与技术制定。内容主要包括头颈部损伤和肢体损伤的判定标准,涉及各种损伤情况的详细分类和具体标准,为轻伤鉴定提供了依据。

  • 如何维权:村干部私自挪用征地补偿款

    村干部私自挪用征地补偿款的维权途径和村民委员会的责任与违法行为。村民可以向政府反映情况或向检察机关举报。同时,文章还详细说明了集体土地征收补偿的分配对象的不同规定,根据具体情况而定。

  • 非婚生子女抚养费起诉状的要求

    非婚生子女抚养费起诉状的要求。原告需向人民法院递交起诉状,并明确记明原告和被告的信息、诉讼请求及事实和理由、证据来源等。若书写有困难,可口头起诉并由法院记录。非婚生身份最好在起诉状中如实写明,有利于法院作出判决。

  • 公众聚集场所和人员密集场所的定义

    我国相关法律对公众聚集场所和人员密集场所的定义,以及消防设施和消防产品的定义。同时,文章还介绍了行政处罚程序的适用条件和行政执法人员当场作出行政处罚决定时应遵守的程序。公众聚集场所包括宾馆、饭店等,人员密集场所则涉及医院、学校等。消防设施包括火灾自动

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