未成年人刷礼物是否能追回的问题。我国法律规定,未成年人给主播送礼物理论上可以追回,但家长需提供证据。同时,文章还介绍了无民事行为能力人和限制民事行为能力人的合同有效性及二者之间的区别。不满八周岁的未成年人和不能辨认自己行为的成年人为无民事行为能力人,
2025-05-07
在未成年人充值打赏的具体争议中,未成年人的某一具体民事法律行为是否有效,主要取决于未成年人的实际年龄、支付的金额、是否经过法定代理人的同意或追认等因素。其实对于未成年人大额打赏,各位家长也应该做好监督,手机的支付密码是否可以不告诉孩子,是否可以让孩子
2024-12-08
未成年人给主播送出礼物,理论上钱是应该可以退回来的,但想要把钱要回来家长必须举证证明刷礼物的行为是孩子自己操作的。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,由其法定代理人代理实施民事法律行为;不能辨认自己行为的成年人
2024-10-22
未成年人给主播送出礼物,理论上钱是应该可以退回来的,但想要把钱要回来家长必须举证证明刷礼物的行为是孩子自己操作的。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,由其法定代理人代理实施民事法律行为;不能辨认自己行为的成年人
2024-09-17
未成年人给主播送出礼物,理论上钱是应该可以退回来的,但想要把钱要回来家长必须举证证明刷礼物的行为是孩子自己操作的。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,由其法定代理人代理实施民事法律行为;不能辨认自己行为的成年人
2024-08-07
主播诱导刷礼物算不算诈骗,要看是否具有诈骗罪的构成要件,具有的话即构成诈骗。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。八周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人,可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动;其他民事活动由他的法定代理人代理,或者征得他的法定代理
2024-07-11
未成年给主播刷礼物是否可以追回需要分析。未成年人可以自主决定打赏一定金额,若花费数额与同一年龄段群体平均消费水平相差不大,可初步认定为与其智力相适应。但如果超出了与其年龄、心智不相符合的界限,比如高于该年龄层的平均消费,则法定代理人可以决定是否同意或
2020-07-21
同时,因未成年人消费产生的纠纷,主播须积极配合平台的调查,期间平台有权暂时冻结主播佣金账户;在平台或行政司法机关认定需要退款时,主播应予配合,否则平台有权在主播佣金中直接划扣。同时希望家长对未成年人起到应尽的监护职责,例如对电子支付工具进行加锁,保管
2020-07-21
小孩打赏主播,理论上钱是应该可以退回来的,但想要把钱要回来家长必须举证证明刷礼物的行为是孩子自己操作的。根据我国法律规定,无民事行为能力人和限制民事行为能力人,订立的合同是无效的。相对人可以催告法定代理人在一个月内予以追认。法定代理人未作表示的,视为
2020-07-21
小孩打赏主播,理论上钱是应该可以退回来的,但想要把钱要回来家长必须举证证明刷礼物的行为是孩子自己操作的。根据我国法律规定,无民事行为能力人和限制民事行为能力人,订立的合同是无效的。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。第二十条 不满八周岁的未成年人为无
2020-07-21
小孩打赏主播,理论上钱是应该可以退回来的,但想要把钱要回来家长必须举证证明刷礼物的行为是孩子自己操作的。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,由其法定代理人代理实施民事法律行为;不能辨认自己行为的成年人为无民事行
2020-07-21
未成年人给主播送出礼物,理论上钱是应该可以退回来的,但想要把钱要回来家长必须举证证明刷礼物的行为是孩子自己操作的。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人,由其法定代理人代理实施民事法律行为;不能辨认自己行为的成年人
2020-07-21
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。