公司股东不同意解散公司怎么办如果其他股东不同意解散，那么可以在达到上述条件后要求法院解散。我国《公司法》第一百八十三条规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。公
2021-10-19
股份企业倒闭债务怎样承担依据公司破产法的规定，股份企业倒闭的，以公司剩余的资产偿还债务，债务按一定的顺序进行偿还。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。(五)人民法院依照《公司法》第一百八十三条的规定予以解散。当公司经营管理发生严重困难，继续存
2021-10-19
公司分立人员安置如何赔偿公司分立后，和员工解除劳动合同的，要依据员工在公司工作年限给予经济补偿，工作满一年的，支付一个朋工资作为补偿，最长支付12个月。存续分立方式，本公司继续存在但注册资本减少。在实践中，总公司为了实现资产扩张，降低投资风险，往往把其分公司改组成具有法人资格
2021-10-19
民法典中规定人死后签订的合同终止吗人死后合同一般会终止。如果是委托合同，委托的当事人不在合同中约定一方当事人死亡后合同效力终止或者不将一方当事人死亡约定为对方当事人可以解除合同的条件并且行使合同解除权的，合同权利义务还应继续存在。《民法典》第九百三十四条委托人死亡、终止或者受托人死亡
2021-10-19
公司解散股东可以拿经济补偿金吗股东如果作为公司的员工为公司工作的，公司解散时，股东可以以员工的身份获得经济补偿。股东提起解散公司诉讼的法定事由：股东以下列事由之一提起解散公司诉讼，并符合公司法第一百八十三条规定的，人民法院应予受理：。(四)经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使
2021-10-19
办理公司分立会有哪些费用办理公司分立会不需要费用，公司需分立的，公司股东会作出决议，并按《公司法》的规定，履行通知债权人、处理债权义务后，向公司登记机关提交相关登记材料，申请变更登记。存续分立方式，本公司继续存在但注册资本减少。在实践中，总公司为了实现资产扩张，降低投资风险
2020-07-21
多少股权可以解散清算公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东可以向法院请求解散公司。(五)人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。未缴出资股东以及设立时的其他股东或发起人，在未缴出资范围内对公司债务承担连
2020-07-21
公司解散纠纷可以多次起诉吗不可以，没有新的事实、证据，人民检察院重新起诉的，人民法院不予受理。其法律依据是公司法关于“公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司”的规定
2020-07-21
申请公司解散能让公司停产吗申请公司解散后获得批准的，公司在清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动，所以可以让公司停产。第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以
2020-07-21
公司亏损解散公司需要多久依据我国相关法律的规定，公司出现严重的亏损造成公司经营困难的，可以召开股东大会决议解除公司，而公司解散需要多长时间是没有具体规定的。第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表
2020-07-21
离婚协议书和离婚证丢了该如何工作人员填写《补领结婚登记审查处理表》后，登记编号、打印离婚证；办理以上登记手续后，相关登记手续存档，当场补发给双方离婚证书。如果离婚协议书丢失，可持离婚证和自己的有效身份证或户口本，到婚姻登记中心申请查阅离婚档案，复印一份并加盖公章。
2020-07-21
无效劳动合同是否可以解除可以解除，但并非唯一选择。劳动合同无效并不必然导致单方解除结果的发生。劳动合同无效可能产生两种法律后果：一是双方重新签订新的劳动合同或是变更原合同中的无效条款，使原劳动关系继续存续;二是劳动合同无效的无过错方行使单方解除权，终止双方的劳动关系。劳动合
2020-07-21
公司状态续存是什么意思公司续存又可以叫做公司存续，是指：企业依法存在并继续正常运营。也被称作开业、正常、登记。因为不同省份的不一样，一般在营、正常、经营、在营在册、有效、在业在册也是在业的意思。我国公司目前的经营状态一般分为八种：存续、在业、吊销、注销、迁入、迁出、停业、
2020-07-21
生意亏损钱还不上会有刑事责任吗做生意后出现亏损，钱还不上的属于民事纠纷，不涉及到刑事犯罪，如果是公司亏损的，公司破产后以公司财产承担债务。第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，
2020-07-21
股东起诉解散公司,时效怎么确认依据我国相关法律的规定，股东请求人民法院解散公司是没有时效规定的，符合解散条件的就可以请求法院解散公司。第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以
2020-07-21
个人能否购买银行不良资产对个人投资者而言，要直接从银行和AMC中通过收购不良资产而获利几乎是不可能的，只有选择间接投资不良资产的方式才能实现获利。但现今市面上续存的大多数不良资产投资产品去向均为不良资产处理的后端，此投资去向具有滞后性、低收益、变现周期长等多项劣势，不能保障投
2020-07-21
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
