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外国人入境出境管理条例相关法律知识

  • 中华人民共和国外国人入境出境管理条例

    《中华人民共和国外国人入境出境管理条例》的主要内容,包括签证的类别和签发、停留居留管理等方面。条例详细规定了不同类别签证的发放对象及申请流程,以及外国人在中国境内变更签证事由、补发签证等操作流程。

    2025-03-08

  • 遣送出境的相关费用由谁承担

    依据我国出境入境管理条例的规定,外国人被遣返回国的,遣返时所产生的费用由被遣返人承担,如果遣返人无力承担的,属于非法就业的,由聘用单位承担。第三十二条 外国人被遣送出境所需的费用由本人承担。本人无力承担的,属于非法就业的,由非法聘用的单位、个人承担;

    2024-11-22

  • 遣送出境的对象是谁

    (一)被处限期出境,未在规定期限内离境的;被遣送出境的人员,自被遣送出境之日起一至五年内不准入境。《中华人民共和国外国人入境出境管理条例》第三十三条规定:“外国人被决定限期出境的,作出决定的机关应当在注销或者收缴其原出境入境证件后,为其补办停留手续并限

    2024-09-17

  • 建设工程施工管理规定解读

    中国对友好的外国人持欢迎态度,但不欢迎扭曲事实的报道者。对于违反中国规定的行为,中国会采取驱逐出境的措施。根据《外国人出境入境管理条例》,被限期出境的外国人需要在15天内离境,而被驱逐出境的外国人需要在24小时内执行。驱逐出境的对象包括在中国居留或停

    2024-01-23

  • 中华人民共和国外国人入境出境管理条例

    《》已经2013年7月3日国务院第15次常务会议通过,现予公布,自2013年9月1日起施行。第二条国家建立外国人入境出境服务和管理工作协调机制,加强外国人入境出境服务和管理工作的统筹、协调与配合。第三条公安部应当会同国务院有关部门建立外国人入境出境服务和管理信息平

    2020-05-25

  • 限期离境和驱逐出境的期限是多久

    依据外国人出境入境管理条例的规定,外国人被限期出境的,离开我国境内的期限不超过15天,如果驱逐出境的,应该要24小时内执行。第三十三条外国人被决定限期出境的,作出决定的机关应当在注销或者收缴其原出境入境证件后,为其补办停留手续并限定出境的期限。

    2020-05-25

  • 遣送出境的费用

    依据我国出境入境管理条例的规定,外国人被遣返回国的,遣返时所产生的费用由被遣返人承担,如果遣返人无力承担的,属于非法就业的,由聘用单位承担。第三十二条 外国人被遣送出境所需的费用由本人承担。遣送外国人出境,由县级以上地方人民政府公安机关或者出入境边防

    2020-05-25

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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