中外合资经营企业章程（二）
2024-10-26
监事会成员组成是如何的监事和监事会是监督董事会、执行董事和经理的机构。有监事会的，其中的监事必须在三人以上。监事会成员由两部分人组成。监事会中的股东代表与职工代表的比例关系，可由公司自己决定，但两类代表一定要有。有限责任公司设立监事会，并通过监事会的监督活动，维护公司股东
2024-10-23
董事会监事怎么产生董事会、监事会由股东选举产生。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。第四十五条有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人;两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会成员中应当有公
2024-10-22
有限责任公司经理的职权有哪些有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列职权：。公司章程对经理职权另有规定的，从其规定。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会。
2024-10-22
有限责任公司召开股东会的程序性规定是怎么样的有限责任公司不设董事会的，股东会会议由执行董事召集和主持。
2024-10-19
一人有限责任公司和个人独资企业的区别依据《公司法》和公司章程的规定和程序，提交董事会决议，董事会决议由董事签字。
2024-10-17
股东和董事谁大股东大会是由全体股东组成的，是公司的权利机构;股东大会权利更大，大股东也有担任董事会主席的，要看他手中的股份大小。《公司法》规定，有限责任公司股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告;股份有限公司股东有权
2024-10-07
有限公司董事会会议除董事外谁还能参加根据《公司法》规定，有限公司的董事会会议，除董事应参加外，经理应列席董事会会议，监事可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。第四十一条有限责任公司设立董事会的，股东会会议由董事会召集，董事长主持;董事长不能履行职务或者不履行职务的，由
2024-10-05
股份有限公司股东代表诉讼的要求有哪些依据我国公司法的规定，股份有限公司的股东提起股东代表诉讼的要求包括连续180日持有公司1%以上的股份，履行了起诉的前置程序等。监事会、不设监事会的有限责任公司的监事，或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日
2024-10-04
有限公司必须要董事会吗有限公司不是必须设立董事会的，根据《公司法》第五十一条规定股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一名执行董事，不设董事会，执行董事可以兼任公司经理。有限责任公司包括国有独资公司以及其他有限责任公司。
2024-09-30
有限责任公司一定要设立董事会吗根据我国《公司法》第四十条规定，有限责任公司不一定必须设立董事会。有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人;但是，本法第五十条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者其他两个以上的国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会成员中应当有公司职工代表。
2024-09-29
有限责任公司与股份有限公司设立方式的区别作为有限责任公司特殊形态的国有独资公司不设股东会，由国家授权投资的机构或者国家授权的部门，授权公司董事会行使股东会的部分职权。
2024-09-25
公司法董事算不算职务依据我国公司法的规定，公司董事会的董事是属于一种职务，公司需要支付董事一定的薪酬，并且定期公布董事薪酬情况。第一百零八条 股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。董事会不得
2024-09-25
一人公司是法人组织吗一人公司的出资人即股东只有一人。这是一人公司与一般情形下的有限责任公司的不同之处，通常情形下有限责任公司的股东是两人或两人以上。一人公司的此一特征也体现其与个人独资企业的区别，后者的投资人只能是自然人，而不包括法人。至于一人公司是否设立董事会、监事会
2024-09-22
中小股东对代位诉讼权的行使公司董事、高级管理人员侵害公司权益时，股东可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼；监事侵害公司权益时，股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。
2024-09-21
股东大会和董事会的区别根据《公司法》规定，有限责任公司股东会由全体股东组成。股东会是公司的权力机构。股东会行使下列职权：(一)决定公司的经营方针和投资计划;(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项;(三)审议批准董事会的报告;(五)审议批准公司的年
2024-09-19
张某在一家生产企业工作，试用期满后企业拒绝与其签订书面劳动合同的情况。律师认为企业拒绝签订书面合同的做法是错误的，强调劳动合同的重要性并指出用人单位拒绝签订书面劳动合同应承担的法律后果。劳动者应通过法律途径维护自己的合法权益，包括要求支付赔偿和订立无
行政案件律师的收费标准。包括计时收费、不涉及财产和涉及财产的行政诉讼收费。基础费用为分段计算收费，根据争议标的额的不同范围有不同的收费标准，允许上下浮动20%。同时说明了代理诉讼案件的一个审级或仲裁案件的收费标准，涉及二审或再审的情况也有所涉及。
劳动合同的相关内容，包括合同期限、工作内容与要求、工作时间和休息休假、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利等方面。合同体现了公平公正、协商一致、诚实信用的原则，确保了劳动者的权益和利益。
中国两审终审制度的例外情况，包括最高人民法院审理的第一审案件、判处死刑的案件、地方各级法院在法定刑以下判处刑罚的案件以及民事诉讼中的小额诉讼程序不适用两审终审制度。同时，文章也解释了什么是两审终审制度及其含义和法律关于两审终审的规定。
