如果单位已经认定了你的尘肺一期工伤，但是拒绝支付工资和治疗费用，你可以采取法律行动来维护自己的权益。你可以向劳动仲裁局等相关单位申请仲裁，通过法律手段解决纠纷。
如果你的单位不支付工资和治疗费用，你首先需要申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果享受相应的工伤待遇。根据《社会保险法》规定，工伤发生的费用包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理的生活护理费、一次性伤残补助金和伤残津贴等。这些费用应当由工伤保险基金支付。
另外，《社会保险法》规定，用人单位应当支付治疗工伤期间的工资福利、伤残津贴和一次性伤残就业补助金。因此，如果单位不支付这些费用，你可以通过法律途径要求单位支付。
矽-肺，也称为硅肺，是尘肺中最常见的一种类型。它是由于长期吸入大量游离二氧化硅粉尘所引起的肺部广泛结节性纤维化疾病。矽-肺是尘肺中最常见、进展最快、危害最严重的类型之一。每年我国约有2万例新患者被诊断为尘肺。因此，尘肺的防治是一项重要的工作。
一旦确诊为矽-肺，患者应立即停止接触粉尘作业，并接受积极的综合治疗。通过治疗，患者的寿命可以延长到一般人的平均寿命，但劳动能力可能会不同程度地丧失。矽-肺的致死原因通常是并发严重肺结核、自发性气胸和呼吸衰竭。
矽-肺患者可以享受工伤保险待遇，包括医疗待遇、伤残待遇和死亡待遇。这些待遇主要涵盖矽-肺患者本人的医疗和疗养费用，以及造成伤残和死亡的经济赔偿。
职工在上班时间内遭受暴力伤害的情况，包括工伤认定条件和赔偿要求。根据《工伤保险条例》规定，职工在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害、以及因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
工伤赔偿标准及相关要求，包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪和护理费等方面的内容。各项费用标准均应符合相关法律规定，并需经过相应的鉴定委员会确认，工伤职工才能享受相关待遇。
保险理赔中误工费的计算方法和保险公司的认定规定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况计算，包括固定收入和无固定收入两种计算方法。保险公司需要受害人在事故中承担一定责任后才会承担误工费的赔偿责任，需要提供相关证明。司法解释规定了误工时间的确定和计算方式
交通事故工伤赔偿标准的解释和应用，包括已支付费用不再重复赔偿、补偿费用的重复领取和补足差额、其他工伤保险待遇的享受、无法获得赔偿的情况下的待遇等。同时，文章还介绍了工伤保险补偿制度的重要性及其特点，如全社会共同承担工伤损害的责任、充分保护劳动者利益、
