1、检查鉴定结果是否有问题。申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会的结论不满意，可以在收到该结论后的15天内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会的结论将被视为最终结论。
2、根据鉴定标准计算赔偿金额。工伤赔偿包括医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费，一次性伤残补助金，一次性就业和医疗补助金等。如果单位投保了工伤保险，国家工伤保险机构将按照标准支付工伤保险待遇。如果没有投保（指在工伤保险机构投保），则需要与用人单位协商解决。
3、如果与用人单位无法协商解决，可以根据劳动仲裁法规提起仲裁程序。
4、如果对劳动仲裁结果不满意，可以向法院提起诉讼解决。如果对一审法院判决不满意，可以依法向二审法院提起上诉。
5、如果仲裁或判决生效后，用人单位不支付赔偿费用，可以根据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，并由法院进行执行。
工伤需要经专门机构出具鉴定结果后才能确认是否属于工伤以及工伤的等级。工伤等级主要取决于伤残程度，用人单位根据鉴定结果进行赔偿。一般情况下，工伤鉴定是在伤情基本稳定后才进行申请。
十级工伤劳动鉴定标准，涵盖了面部瘢痕、全身瘢痕面积、脊柱骨性关节炎、指端植皮术后、膝关节损伤等多方面的评定标准。这些标准针对不同程度的工伤情况，以确保公正合理的劳动鉴定。
眼睛工伤十级的赔偿标准和鉴定标准。赔偿包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤和公伤有所区别，体现在主体关系、待遇确定依据、参保方式等方面。眼睛工伤的鉴定标准涉及视力、眼睑状况及眼内异物等情况。
眼睛轻伤的鉴定标准，包括眼睑损伤、眶部骨折、泪器损伤、眼球结构损伤、视力减退以及外伤性斜视等方面。标准详细描述了各种眼睛轻伤的情况，如眼睑治疗后遗留的疤痕、眉毛永久性缺失、眶部单纯性骨折、泪器功能障碍、眼球后退等，并提供了相应的评定方法。同时，文章还
中国职工工伤与职业病致残程度的鉴定标准，即国家标准GB/T16180—1996。该标准根据评残等级详细划分了工伤致残程度，分为一级至十级。评残依据考虑器官缺损、功能障碍、医疗依赖和护理依赖的程度，适当考虑特殊残情造成的心理障碍或生活质量损失。评残标准
