建筑施工企业是一种劳动密集型的微利企业。在改革之前,我国建筑企业的法定利润仅为2.5%到3%左右。随着市场竞争的加剧,企业之间竞相压价,加上拖欠工程款的问题,建筑企业的生存与发展变得更加困难。
拖欠工程款问题也对整个建筑市场的正常运行产生了影响。
由于资金紧张,一些施工企业不得不在材料和工艺上做出妥协,甚至无法提供建筑工人所需的安全措施。
工程款拖欠的原因多种多样,其中政府投资项目是主要原因之一。有些地方政府为了推进形象工程,没有足够的资金,只能要求施工企业自行投资,但无力偿还。据统计,截至2001年底,7个城市拖欠工程款总额达4717.24亿元,其中政府工程拖欠工程款占13.36%;12家大中型建筑企业被拖欠工程款总额为979.1亿元,其中政府工程拖欠工程款占47.78%。另外,一些决策失误、不按基建程序办事、恶意拖欠以及合同纠纷也导致工程款拖欠的情况发生。
在当前建筑市场中,承揽难、融资难、清欠更难成为承包商们的共同难题。尽管法律日益完善,但工程款拖欠问题仍然严重。清欠力度虽然增加,但实际效果并不理想。诚信者很难维持经营,而违规者却得以蓬勃发展。尽管工程款支付担保制度正在酝酿中,但营造诚信社会氛围仍然为时尚早。因此,建筑企业不能因为困难而停滞不前,而是应积极应对,探索出一套有效的预防和清理工程款欠款的方法。
工程转包纠纷问题的法律咨询。甲方作为建筑公司承包人,拖欠乙方工资引发纠纷。法院传票来时,甲方需仔细阅读传票内容并准备证据,可委托律师出庭应诉。同时,《中华人民共和国建筑法》规定建筑工程发包承包需订立书面合同,双方应全面履行合同义务,禁止收受贿赂和不正
如何防范工程款纠纷。首先,要慎重选择合作伙伴并对其进行资信能力考察。其次,审查建设手续以避免陷入困境。此外,请专业人员审核合同以确保合同的规范性、准确性和严密性。最后,完善施工手续以避免证据不足的问题。通过这些措施,可以有效地防范工程款纠纷的发生。
解决工程款纠纷的几种方法。首先,需要明确约定工程款的支付期限、逾期利息及调价方法,包括预付款、进度款等,并合理利用逾期认可条款保护承包人利益。其次,要重视签证管理,遇到图纸延误等问题要及时沟通并达成共识。再次,在诉讼时效内依法维权,可以利用合同法第2
国务院办公厅最近印发的《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》。该意见旨在全面治理拖欠农民工工资问题,特别是解决建筑市政、交通、水利等工程建设领域以及劳动密集型行业的拖欠工资问题。意见强调了施工总承包企业对农民工工资支付的总责,要求建立工资支付监控和