根据我国《破产法》和《民事诉讼法》的规定，破产企业的破产债权人按照以下顺序进行清偿：
根据法律规定，企业在破产时应首先清偿职工的工资和劳动保险费用。
其次，破产企业应清偿所欠的税款。
最后，破产企业清偿其他债权，如果同一顺序里的债权不足清偿，则按比例清偿。
根据上述规定，企业职工的安置费并不作为第一顺序债权参与破产财产的分配，这是因为职工的安置费具有特殊性质。
职工的安置费与解除劳动关系补偿金有所不同。解除劳动关系补偿金是根据劳动法的直接规定，适用于所有企业。而企业的职工安置费是根据国家和地方政府的相关法规规定的，只适用于国有企业破产改制中的职工。
根据《关于审理企业破产案件若干问题的规定》，解除劳动关系补偿金可以作为第一顺序清偿的破产债权参与破产财产的分配，而职工安置费则不适用该规定。此外，职工的补偿金是由企业负担的，属于劳动法上的法定责任，而职工的安置费则是政府承担的社会责任，职工只有在自愿选择一次性发放安置费的情况下才有安置费请求权。
根据《企业破产法》第四十三条的规定，破产企业的债务由公司自行偿还。
如果债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务，破产费用优先清偿。
如果债务人财产仍不足以清偿所有破产费用或共益债务，则按比例清偿。
如果债务人财产不足以清偿破产费用，管理人应当提请人民法院终结破产程序，法院应在收到请求后十五日内裁定终结破产程序，并进行公告。
清算组成立后十日内应通知债权人，并在六十日内在报纸上公告。
清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应制定清算方案，并报股东会、股东大会或人民法院确认。
公司清算结束后，清算组应制作清算报告，报股东会、股东大会或人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，并公告公司终止。
子公司破产后清偿责任的问题。依据我国公司法规定，子公司债务由自身承担，破产时以子公司资产清偿。分公司不具备独立法人资格，其民事责任由公司承担。公司投资其他企业时，除法律规定外，不承担连带责任。
《中华人民共和国企业破产法》中关于破产案件和解程序的适用范围、申请方式及审查程序等规定。债务人可申请和解而非必经程序，提出和解协议草案后需经过法院审查和债权人会议讨论。决议需有出席会议的债权人过半数同意，代表债权额占无财产担保债权总额的三分之二以上。
关于债务人无法偿还债务时股东责任的问题。在公司破产清算的情况下，股东的责任受其出资情况的影响。如果股东履行了出资责任，则不承担额外责任；如果未如实出资，则需承担连带责任。文章还介绍了公司破产清算的具体流程，包括清算组的组成、破产财产的定义以及破产清偿
中国企业破产法的相关规定，指出破产案件包括重整、和解和破产清算三种司法程序，且它们之间具有可转换性。债权人在破产申请阶段可以选择适用重整或清算程序，但不是必要条件。债务人和债权人也可以在破产宣告前相互申请转换程序。这些规定旨在鼓励当事人积极寻求避免倒
