当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 合伙企业法 > 合伙企业法法律法规 > 合伙企业法法规 > 国有企业滥用职权量刑标准,国有企业滥用职权罪司法解释

国有企业滥用职权量刑标准,国有企业滥用职权罪司法解释

时间:2025-03-20 浏览:7次 来源:由手心律师网整理
358094

一、国有企业滥用职权量刑标准

国有企业滥用职权量刑标准根据《关于渎职侵权犯罪案件立案标准的规定》,行为人滥用职权涉嫌下列情形之一的,应予立案,依法追究刑事责任:

1. 造成死亡1人以上,或者重伤2人以上,或者重伤1人、轻伤3人以上,或者轻伤5人以上的;

2. 导致10人以上严重中毒的;

3. 造成个人财产直接经济损失10万元以上,或者直接经济损失不满10万元,但间接经济损失50万元以上的;

4. 造成公共财产或者法人、其他组织财产直接经济损失20万元以上,或者直接经济损失不满20万元,但间接经济损失100万元以上的。

二、国有企业滥用职权罪司法解释

国有企业滥用职权罪司法解释为《刑法》第一百六十八条。

国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。手律网提醒您,国有公司、企业、事业单位的工作人员,询私舞弊,犯前两款罪的,依照第一款的规定从重处罚。

三、国有企业滥用职权罪的主体

国有企业滥用职权罪的主体是特定的包括:国有公司、企业、事业单位的工作人员,民营企业的工作人员不包含在其中。

如您正遇到法律难题不知道怎么解决或者实在找不到合适的律师,我可以根据你的大概情况为匹配到合适的一个律师。请点击下方咨询按钮。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 合伙形式的分类

    中国大陆合伙形式的分类,包括个人合伙、法人合伙和合伙企业。文章重点阐述了个人合伙与合伙企业的区别,包括成立条件、协议形式、工商登记、分支机构设立、责任承担、诉讼主体资格等方面。此外,还提到了个人合伙与合伙企业在税收管理、破产程序、非货币资产出资以及利

  • 合伙人身份继承程序的规定

    合伙人身份继承程序和个人独资企业的财产继承问题。在合伙人死亡后,合法继承人可以在一定条件下取得合伙人资格并继承财产份额。个人独资企业的财产在投资人死亡后由继承人继承,根据不同情况可能发生企业解散、单一继承人承继、多个继承人分别继承等情况。处理时需综合

  • 合伙契约与合伙组织

    合伙的定义和发展历程,指出随着商品经济的发展,合伙从早期的契约共同体逐渐发展为组织共同体。合伙组织由合伙契约和合伙组织体两部分构成,其作用是约束合伙人内部关系以及代表合伙与第三方建立法律关系。在我国,成立合伙组织需满足一定条件,包括有书面合伙协议等。

  • 有限合伙企业执行事务合伙人的报告义务履行方式

    有限合伙企业执行事务合伙人的报告义务履行方式,包括定期向其他合伙人报告事务执行情况和企业经营和财务状况,以及合伙人拥有对执行事务的监督权。执行事务合伙人有权提出异议并暂停事务执行,若受委托人不按协议或决定执行事务,其他合伙人可撤销其委托。

  • 一般合伙与隐名合伙的主要区别
  • 国有企业滥用职权量刑标准,国有企业滥用职权罪司法解释
  • 保定律师解读刑法第168条国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪
合伙企业法法律法规知识导航

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师