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公司破产孕妇员工怎么处理公司破产后对员工的补偿项目主要包括职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用，应当划入职工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。公司破产，破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后，首先是补偿员工应得收入。(三)连续订
2020-05-25
公司破产的清偿顺序怎样确定因管理人或者债务人请求对方当事人履行双方均未履行完毕的合同所产生的债务;债务人财产受无因管理所产生的债务;债务人财产致人损害所产生的债务。破产财产不足以清偿同一顺序额清偿要求的，按比例分配。
2020-05-25
公司破产的条件有哪些新《企业破产法》第二条企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。同时满足以上两个条件才可申请企业破产。
2020-05-25
公司破产程序怎么走公司破产必须经过人民法院的审理和裁定才能确认，不经人民法院审理，公司自身不能进入破产程序。公司或者债权人向人民法院提出破产申请后，人民法院裁定受理的，需要指定破产管理人。公司进入破产程序后，原有的公司法定代表人、董事、总经理，监事等人员不再行使原有职
2020-05-25
公司倒闭员工赔偿金按照什么计算《劳动合同法》第四十七条规定：用人单位被依法宣告破产，应当向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。月工资为：本人最近12个月工资的平均数。赔偿金是按经济补偿金的标准的二倍支付。如果是公司的高管，工资按照企业
2020-05-25
劳动法公司倒闭赔偿多少钱根据劳动法，公司破产，应按规定给予员工解除合同补偿金，标准为：工作满一年的给一个月补偿金，如果做了十年，应该给十个月补偿金。劳动者不能证明的，解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。因此，民事诉讼法规定，已作为银行贷款等债权的抵押物或者其他担保物
2020-05-25
公司倒闭欠工资怎么办职工对清单记载有异议的，可以要求管理人更正;管理人不予更正的，职工可以向人民法院提起诉讼。
2020-05-25
企业倒闭老板不肯赔偿怎么办老板不肯赔偿可以申请劳动仲裁索赔，公司如果有财产可以供执行，是可以拿到经济补偿的。清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上
2020-05-25
公司倒闭失业金怎么算劳动者与用人单位按规定缴纳失业保险费满1年以上，非本人原因中断就业，按规定享受失业保险待遇;失业人员领取失业金的期限按失业职工失业前的合计缴纳失业保险费的年限来计算，城镇合同制职工缴费1-5年：每满1年领取3个月失业保险金;5-10年：领取失业保险金期限最长为18
2020-05-25
企业破产法的内容是什么破产法是典型的实体法和程序法相结合的法规。破产法的程序规范主要有：破产案件的管辖、破产申请与受理、债权人会议、和解程序、破产宣告、破产清算、以及破产程序终结等制度。主要规定对破产违法行为或者犯罪行为的处罚制度。如违背和解协议或2年后仍不能清偿债务，人
2020-05-25
公司解散的法律规定有哪些(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；未缴出资股东以及设立时的其他股东或发起人，在未缴出资范围内对公司债务承担连带清偿责任。未经清算即办理注销登记，导致公司无法进行清算，在工商登记部分承诺承担法律责任的第三人可以承担民事责
2020-05-25
公司解散的法律后果有哪些A清算组未履行向债权人通知和公告义务，导致债权人未及时申报债权而未获清偿，公司债权人可以主张。B执行未经确认的清算方案给公司或债权人造成损失，公司、股东或债权人可以主张。B怠于履行义务，导致公司主要财产、账册、重要文件等灭失，无法进行清算，对公司债务承
2020-05-25
公司解散20年工龄怎么赔偿《劳动合同法》三十八条的情况，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，要求用人单位支付剩余的工资和经济补偿金，并办理离职手续等；用人单位不得拖欠劳动者工资，若存在拖欠，劳动者可以到当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，按照《劳动合同法》第八
2020-05-25
没有签合同公司解散员工赔偿吗可以在公司解散时享受赔偿。根据现行政策规定，因企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散的，确定终止劳动关系。提前一个月书面通知解除合同，没有提前通知的，单位应该发一个月的工资，另外单位单方面解除合同的，需要支付劳动者经济补偿金。
2020-05-25
公司解散要变更登记吗依据我国公司法的规定，公司解散是不需要进行变更登记的，公司清算结束后应该办理的中注销登记。(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;(三)因公司合并或者分立需要解散;第一百八十八条 公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会
2020-05-25
破产案件受理中的多种问题。包括债权人申请债务人破产的难题、中外合资、合作企业及联营企业的破产处理方式、被吊销营业执照企业的破产申请受理情况，以及无主管部门的有限责任公司申请破产的问题。在受理破产申请时需考虑社会稳定因素，并按照法律程序进行清算，确保债
破产欺诈行为的严重性及其对破产法的影响。破产欺诈行为侵害债权人利益，损害职工利益，破坏经济秩序。为打击这些行为，《新破产法草案》引入了撤销权与无效行为制度。撤销权是破产法上最重要的制度之一，可防止债权人的利益受到侵害。然而，现行破产立法规定存在很多问
公司因项目融资后破产的法律程序。当公司严重亏损、无法清偿债务时，会进入破产清算程序。法院会宣告企业破产并成立清算组，由专业人员组成。随后进行财务审计、破产财产清理和制定分配方案。最后，制作破产清算报告并终结破产程序。
福泉市国有企业关闭破产和改制重组职工分流安置有关问题的处置意见
福泉市国有企业关闭破产和改制重组后职工分流安置的问题。企业在实施关闭破产或改制重组时，需依法清理在册职工，并采取多种措施进行分流安置。职工在新企业安置或再就业时需继续缴纳社会保险费。新企业应积极兴办其他创业、就业组织，提供更多的就业岗位，并为符合条件
