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侵权责任主体法律知识

  • 劳务派遣工发生工伤能找劳务派遣公司赔偿吗

    首先,《劳动合同法》规定,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。在劳务派遣中,劳务派遣公司和用人单位就劳动者劳动报酬、工作岗位和责任承担可以达成协议,发生损害时按照协议来担责,但是这并不能免除用人单位对劳动者安全保障的义务。

    2024-12-05

  • 校园暴力与法律相对应的规定有哪些

    本法另有规定的,依照规定。故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑,拘役或者管制。使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的

    2024-12-05

  • 侵权责任与行政、刑事责任可以同时承担吗

    在处理三者之间的承担关系时,如果侵权人需要承担的行政责任和刑事责任是财产性质的责任,侵权责任具有优先性。如果行为人的一个法律行为,同时违反了侵权责任法、刑法和行政法,此时侵权责任、刑事责任、行政责任同时产生,即发生了法律责任的竞合,需要承担不同性质的

    2024-12-04

  • 违法辞退双倍赔偿的依据是什么

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定,如果用人单位违反劳动合同法规定解除或终止劳动合同,应按照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金

    2024-12-04

  • 产品说明书错误是产品缺陷吗

    依据我国产品质量法的规定,产品说明书错误并不属于产品有缺陷,标签错误是属于产品瑕疵。产品有缺陷是指产品存在危及人身、他人财产安全的不合理的危险或者不符合相关标准的情形。但是,如果生产者能够证明产生产品质量缺陷的产品具有下列情形之一的,生产者可免除其产

    2024-12-02

  • 医生在治疗期间对病人不礼貌可以报警吗

    依据我国相关法律的规定,医生在治疗期间对病人不礼貌的,一般是属于民事纠纷,报警是不处理的,但如果是对病人进行公然侮辱的,属于治安案件,可以报警处理。

    2024-12-02

  • 公司辞退员工的补偿标准

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定,公司辞退员工需要支付相应的赔偿金。如果是违法辞退,则赔偿金为经济补偿标准的两倍;如果是非过失性辞退,则按照员工

    2024-12-02

  • 校园暴力的受害者能获得哪些赔偿

    造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。应经医务部门批准而未获准擅自另找医院治疗的费用,一般不予赔偿。受害人确需住院治疗或观察的,其费用应予赔偿。受害人生活确实不能自理的,其护理费应予赔偿。受害人到所在地医院治疗或者必须转院治疗的,其本人和必要的护

    2024-12-01

  • 在我国国家赔偿归责原则是什么意思

    国家赔偿归责原则规定了国家机关和国家机关工作人员在行使职权过程中侵犯公民、法人和其他组织合法权益的情况下,受害人有权利依照《中华人民共和国国家赔偿法》获得国家赔偿。

    2024-12-01

  • 校园暴力伤害事件如何预防

    本文总结了预防校园暴力的一般性原则,包括建立事前预防观念、运用团队力量、了解学生个人特性和环境、以爱心关心学生、获得学生相关人士的信赖、兼顾学生自尊心、加强被害预防教育等。在家庭方面,提出了健全家庭教育、以身作则引领子女尊师重道、勿滥用暴力管教子女、

    2024-12-01

  • 交通事故误工费谁赔偿

    交通事故中的误工费是指因治疗休养期间无法工作而造成的实际收入减少。根据《民法通则》和最高人民法院的解释,受害人可以要求赔偿误工费。对于有固定收入的受害人,可以根

    2024-12-01

  • 什么是轻微伤量刑标准

    根据《治安管理处罚法》,故意伤害轻微伤的不构成犯罪,可以受到治安处罚,包括不超过15天的治安拘留和罚款。轻微伤的赔偿标准包括医疗费、误工费和护理费。医疗费根据医疗机构

    2024-11-30

  • 严重校园暴力如何定罪处罚

    严重校园暴力如果涉嫌犯故意伤害罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;如果致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。

    2024-11-30

  • 侵权责任纠纷中间接损失如何界定

    间接财产损失是指可得利益的丧失,即应当得到的利益因受侵权行为的侵害而没有得到,被侵权人需要提供可得利益的证据,才能主张间接损失的赔偿。经营者对消费者提供商品或者服务有欺诈行为的,依照《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定承担损害赔偿责任。(二)损失是

    2024-11-30

  • 校园欺凌主要类型是哪三类

    校园欺凌在很多人的心里都留下很深的烙印。各校要及时发现、调查处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合立案查处。各地接到本通知后要高度重视,制定本省(区、市)开展校园欺凌专项治理的具体实施方案,抓紧部署,组织市

    2024-11-29

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 劳务协议

    甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》和相关规定,签订的关于电梯安装的劳务协议。协议内容包括安装周期、劳务费用的支付、双方责任、社会保险、违约责任、合同的终止、争议解决方式和附则等。乙方负责电梯设备的安装和调试工作,甲方提供协助和支持。双方约定了具体的

  • 我国《产品质量法》第46条的规定

    中国《产品质量法》第46条关于缺陷产品的规定,明确了缺陷产品的定义及造成人身损害的侵权责任。受害者可以向生产者或销售者索赔,范围包括医疗费、误工费、残废补助等。同时,新修订的《产品质量法》规定了诉讼时效和请求权期间。

  • 一、医疗侵权责任中的追偿权

    医疗侵权责任中的追偿权问题。依据《侵权责任法》,因药品、消毒药剂、医疗器械的缺陷造成医疗事故,医疗机构需承担赔偿责任并有权向责任人追偿。此外,《中华人民共和国民法典》规定,医疗机构赔偿后,还可以向药品上市许可持有人、生产者等责任主体追偿。追偿权的范围

  • 学校退餐费问题的解决方法

    学校退餐费问题的解决方法以及学校不退还学费的处理方法,包括协商、投诉和起诉等步骤。此外,文章还介绍了学校保护法的具体内容,涉及教育方针、受教育权、人格尊严、安全保障和集体活动等方面的规定。

  • 未满18岁进厂属于童工吗
  • 小孩在幼儿园摔骨折怎么赔偿
  • 给公司开车出了事故司机要赔偿吗

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