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工伤十级能赔多少钱

时间:2024-07-31 浏览:27次 来源:由手心律师网整理
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工伤是劳动者要面对一个问题,工伤一般是由于工作的过程中出现意外事故造成的人身损害。发生工伤的时候除了要进行工伤认定还要进行伤残鉴定,伤残鉴定是赔偿的依据,那么工伤十级能赔多少钱?下面由手心律师网小编为读者进行解答。

工伤赔偿金额计算及申请流程

一、工伤十级能赔多少钱

工伤处理程序包括先申请工伤定性,然后申请工伤等级鉴定和停工留薪期,最后进行具体数额的索赔。

根据十级工伤的赔偿标准,包括以下几项:

  1. 医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费
  2. 一次性伤残补助金:本人工资乘以7个月
  3. 一次性医疗补助金:本人工资乘以1个月
  4. 一次性伤残就业补助金:本人工资乘以4个月(解除劳动合同关系时由用人单位支付)

此外,如果单位没有为劳动者购买社保,以上所有赔偿由单位承担;如果单位购买的社保工资标准低于实际工资,差额部分由单位补齐。

二、工伤职工如何申请工伤补偿

1. 员工因工伤(亡)需要申报时,用人单位、员工或家属应在医疗终结或伤残程度(等级)鉴定(或医院开具死亡证明)后的30日内,携带相关材料到工伤保险管理机构办理补偿手续。逾期未办理的,工伤保险管理机构将不予补偿,有关待遇由用人单位承担。

员工因工负伤需要办理补偿手续时,用人单位、员工或家属需提供以下材料:《工伤(职业病)职工劳动能力鉴定表》或《工伤职工自愿不做医务鉴定保证书》、工伤医疗病历本、医疗费用收据和费用清单、社保部门印制的收款收据等。如果是机动车事故伤害,则还需提供《道路交通事故损害赔偿调解书》。

员工因工死亡需要办理补偿手续时,用人单位或家属需提供以下材料:有急诊抢救医疗费用的需提供工伤医疗病历本、医疗费用收据和费用清单,社保部门印制的收款收据,有直系亲属的需提供亲属的身份证或小孩的出生证、户口本、家庭成员的从业及经济收入证明材料,有婚姻关系的还需提供结婚证,未婚的需提供未婚证等。

2. 如果提交的材料不全,工伤保险部门将出具《补齐材料通知书》,告知申请人需要补充相关材料。

如果单位、员工或亲属的申请符合法律、法规的规定且材料齐全,工伤保险部门将正式受理,并给予申请人《收文回执》。

3. 对于符合工伤保险基金支付待遇条件的申请,工伤保险部门将根据相关材料,通过电脑系统核算出该员工的各项工伤保险待遇补偿金额。

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