是的，只要在案件审理期间没有被剥夺政治权力或被判刑，就可以办理退休手续。
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)的规定，以下情况可以办理退休手续：
男性干部年满60周岁，女性干部年满55周岁，女性工人年满50周岁，且连续工龄或工作年限满10年。
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男性年满55周岁，女性年满45周岁，且连续工龄或工作年限满10年。
男性年满50周岁，女性年满45周岁，且连续工龄或工作年限满10年，并经医院证明和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的职工。
因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的职工。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
醉酒驾驶机动车构成危险驾驶罪的相关法律规定和程序。文章指出，法律没有明确规定从抽血到服刑的具体时间，而是根据具体情况确定。公安机关将进行侦查和拘留，人民检察院会审查并作出决定，人民法院将审理并宣判。各环节的时间因案件性质、复杂程度等有所不同。
关于工人的退休与继续工作的问题。根据不同情况和法律规定，包括年龄、工种和劳动能力等因素，工人可以办理退休手续并继续工作或者完全退出工作岗位享受相应待遇。特别是工伤职工，在达到退休年龄后，工伤保险基金还会补足因基本养老保险待遇低于伤残津贴的金额。
股份有限公司员工的退休年龄限制，根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，男性员工需年满60周岁，女性员工需年满50周岁退休。另外，还规定了特殊工作条件下的员工退休年龄及手续办理。退休手续办理包括提交相关材料、计算退休金等步骤。
法院超过审理期限未判决的处理方式。依据相关法律规定，当事人可向上一级法院或检察机关申请司法监督程序。法院在审理案件时应在规定期限内完成，如有特殊情况可延长，但须经相关领导批准。当事人可在特定情况下向检察机关申请检察建议或抗诉，如被驳回再审申请、法院逾
