职务侵占罪怎么判决数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。 受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的，以贪污论。公
2020-07-21
职务侵占罪4千万能判多久第二条 贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”，依法判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。根据上述规定，职务侵占六万元以上一百万元以下为数额较大;一百万元以上为数额巨大。利用职务
2020-07-21
职务侵占罪涉及十三万判多久职务侵占涉及十三万属于金额巨大，判处五年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
2020-07-21
职务侵占罪退赃会怎么判根据《刑法》规定，职务侵占一旦构成立案标准司法系统介入，就不会因公司不追究而销案，还钱与公司不追究只能作为量刑情节，从轻处罚，其侵占行为已触犯了刑法，依法要定罪量刑。第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为
2020-07-21
职务侵占罪立案后退款能怎么判依据我国相关法律的规定，职务侵占罪被立案后，犯罪嫌疑人主动退还被侵占款式的，可以依法从轻、减轻处罚，犯罪情节轻微的，可不追究刑事责任。第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期
2020-07-21
职务侵占罪立案数额巨大是多少依据我国相关法律的规定，职务侵占罪中数额巨大的标准，按受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的5倍进行认定。第一条 贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金
2020-07-21
职务侵占罪数额较大是多少依据我国相关法律的规定，职务侵占罪数额较大的标准按受贿罪、贪污罪标准的五倍执行，而贪污、受贿罪数额较大的标准是三万元以上不满二十万元。第一条 贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”，依法判处三
2020-07-21
侵占公司的非法财物算职务侵占罪吗侵占公司的非法财物不算职务侵占罪，单位非法取得的财物，指单位通过从事诈骗、盗窃等违法犯罪行为所取得的财产。事实上，单位非法所得的财物的所有权仍属于国家、集体或者他人，民法上公司对非法取得的财物也没有返还请求权，因此单位员工侵占公司的非法所得实际上并未
2020-07-21
侵占公司的非法财物构成职务侵占罪吗类似争议也同样出现在挪用非法收入能否构成挪用公款罪上。依据法律规定，非法所得都应上缴，因非法所得实际并非公款，故挪用非法所得并不构成挪用公款罪。事实上，单位非法所得的财物的所有权仍属于国家、集体或者他人，民法上公司对非法取得的财物也没有返还请求权，因
2020-07-21
怎么样算犯侵占罪根据《中华人民共和国刑法》的有关规定，如果将代为保管的他人财物或者遗忘物或埋藏物非法占为己有且数额较大的行为，就可能被认定为侵占罪。将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的
2020-07-21
挂靠是否可以构成职务侵占罪根据我国《刑法》的有关规定，如果有关单位人员允许别人挂靠，且挂靠者将挂靠单位的财产据为己有且数额较大的，可能构成职务侵占罪。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，
2020-07-21
被解聘后还可以构成职务侵占罪吗依据我国相关法律的规定，被解聘后劳动者与用人单位解除劳动合同，不在单位担任职务，所以是不会构成职务侵占罪的。第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处
2020-07-21
多少金额才能算侵占罪2、职务侵占罪的量刑标准：侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的，属于“数额较大”，处五年以下有期徒刑或者拘役;侵占公司、企业财物十万元以上的，属于“数额巨大”，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产相关法条：
2020-07-21
职务侵占罪立案标准司法解释最高人民法院《关于办理违反公司法受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》。根据《决定》第十条的规定，公司和其他企业的董事、监事、职工利用职务或者工作上的便利，侵占本公司、企业财物，数额较大的，构成侵占罪。从法条上可见，职务侵占罪在数额上，没
2020-07-21
国家对职务侵占报案到取证有时间规定吗职务侵占罪的认定应遵循以事实为依据、以法律为准绳的基本原则。侦、控、审三部门搜集、采信的证据除必须具备客观性、关联性和合法性等三个条件特征,职务侵占罪的证据必须与本罪构成要件紧密关联外,认定职务侵占罪的证据体系还需要从以下几方面加以考虑:. 职务侵占罪，
2020-07-21
职务侵占罪的判刑结果达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处5年以上的有期徒刑，可以并处没收财产。
2020-07-21
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请，要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务，支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要
