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行政诉讼法个人隐私相关法律知识

  • 行政案件一审的开庭审理规定

    行政案件一审的开庭审理规定。根据《行政诉讼法》的相关规定,一审必须进行开庭审理并遵循公开原则,但在涉及国家秘密、个人隐私等特定情况下可例外。合议庭组成需由审判员组成或陪审员参与,成员需为三人以上的单数。二审案件若事实清楚,法院可以选择书面审理方式。

    2025-03-12

  • 司法赔偿案件应当公开进行吗

    依据我国行政诉讼法的规定,司法赔偿案件一般要公告审理,但如果案件涉及到国家机密、商业秘密以及个人隐私等情形的,可以不公开审理。第五十四条 人民法院公开审理行政案件,但涉及国家秘密、个人隐私和法律另有规定的除外。从中止时效的原因消除之日起,赔偿请求时效

    2025-01-01

  • 司法赔偿案件不公开质证的适用范围有哪些

    依据我国行政诉讼法的规定,人民法院审理司法赔偿案件时,可以不公开质证的情形包括涉及到国家机密、商业秘密及个人隐私等的证据。第四十三条 证据应当在法庭上出示,并由当事人互相质证。人民法院应当按照法定程序,全面、客观地审查核实证据。以非法手段取得的证据,

    2024-06-08

  • 行政诉讼何时付律师费

    依据我国行政诉讼法的规定,行政诉讼由律师代理案件的,什么时候支付代理费用,由双方协商确定,并且签订代理合同。当事人和其他诉讼代理人有权按照规定查阅、复制本案庭审材料,但涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的内容除外。

    2023-12-21

  • 行政诉讼法对司法变更权的行使所做出哪些限制

    行政诉讼法对人民法院行使司法变更权作出变更判决规定了哪些限制条件?被告应当在收到起诉状副本之日起十日内向人民法院提交作出具体行政行为的有关材料,并提出答辩状。第四十五条人民法院公开审理行政案件,但涉及国家秘密、个人隐私和法律另有规定的除外。第四十六条

    2023-11-05

  • 行政上诉案件都要开庭审理吗

    是的,行政案件一审必须要开庭才能判决。可以根据《行政诉讼法》第四十五条 人民法院公开审理行政案件,但涉及国家秘密、个人隐私和法律另有规定的除外。第四十六条 人民法院审理行政案件,由审判员组成合议庭,或者由审判员、陪审员组成合议庭。合议庭的成员,应当是三

    2020-05-25

  • 行政案件的保密时限要求

    依据我国行政诉讼法的规定,如果行政案件涉及到国家秘密、商业秘密和个人隐私的应该进行保密,而保密是没有时限规定的。第三十二条 代理诉讼的律师,有权按照规定查阅、复制本案有关材料,有权向有关组织和公民调查,收集与本案有关的证据。当事人和其他诉讼代理人有权

    2020-05-25

  • 根据行政诉讼法的规定撤销判决可以分为哪些具体形式

    根据行政诉讼法的规定撤销判决可分为哪三种具体形式?被告应当在收到起诉状副本之日起十日内向人民法院提交作出具体行政行为的有关材料,并提出答辩状。第四十五条人民法院公开审理行政案件,但涉及国家秘密、个人隐私和法律另有规定的除外。第五十一条人民法院对行政案

    2020-05-25

  • 行政诉讼对事的效力有哪些

    凡是依照《行政诉讼法》第11条规定在人民法院受案范围内提起行政诉讼的案件,都适用行政诉讼法来审理解决。第二十八条没有诉讼行为能力的公民,由其法定代理人代为诉讼。经人民法院许可,当事人和其他诉讼代理人可以查阅本案庭审材料,但涉及国家秘密和个人隐私的除外。

    2020-05-25

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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