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法院工资待遇怎么样相关法律知识

  • 犯罪人员在监狱服刑期间是否有工资

    有效相关规定,缓刑人员在缓刑期间,不能办理离退休手续,不办理离退休手续,继续按缓刑期间的标准发放生活费。国家行政机关工作人员被人民法院判处刑罚宣告缓刑的,其职务自然撤销,安排不叙职务的临时工作。降低原工资待遇,按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工

    2024-03-21

  • 公司破产拍卖是否能因为债权人在打官司不分钱

    依据我国企业破产法的规定,债权人在打官司与债权人的破产债权能不能实现是没有关联的,破产财产足以清偿破产费用、共益债务和职工工资待遇的,剩下的就要清偿普通债权。清算组负责审查其申报的债权,并由人民法院审查确定。债权人会议对人民法院同意该债权人参加破产财

    2024-03-12

  • 公司申请破产不给员工补偿是否合法

    、劳动合同期满的;、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;、用人单位被依法宣告破产的;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动

    2024-01-15

  • 揭秘:学校学生打架被开除的真相

    一名企业女主管怀孕后,被公司以不能胜任工作为由调换职位,并降低工资待遇,最后又被辞退。福田区法院判决该公司应支付其孕期和哺乳期的工资。记者了解到,女职工怀孕后被解

    2024-01-09

  • 离婚时如何分配房产给子女

    当事人对生效的仲裁调解书和仲裁裁决书不执行时,对方当事人可以申请人民法院强制执行。人民法院应按照《民事诉讼法》规定的执行程序办理,可通知银行或信用社扣划工资和福利待遇

    2024-01-01

  • 公司解散一个部门员工怎么办

    公司解散部门,导致劳动关系解除,应该提前三十天书面通知劳动者,并且支付劳动者一个月工资作为经济补偿。(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(五)用人单位被吊销营业执照

    2023-07-28

  • 牙齿磕掉一半算不算工伤?

    切牙脱落一颗以上的属于十级伤残。门牙脱落就算不算无伤残等级,也可以享受除伤残补助金以外的工伤待遇。员工的治疗费等治疗期间的费用由工伤保险基金支付,员工的工资由单位按月支付。基于重大误解实施的民事法律行为,行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。一

    2023-02-21

  • 超过退休年龄拖欠工资如何处理

    劳动者退休后继续参加工作,按劳务关系处理,用人单位拖欠报酬的,当事人可以向法院起诉追讨报酬。第七条 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。人民法院受理公民之间、法人

    2021-10-21

  • 工伤保险死亡赔偿有没有时间限制

    劳动者主张工伤死亡赔偿是有时效限制的,主张工伤死亡赔偿的时效是一年,从知道权利被侵害时开始计算。(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。向人民法院请求保护民事权

    2020-07-21

  • 犯罪判刑后出狱是否还有劳保

    公职人员如果犯罪,被法院判刑后,就要开除工作籍,只要工作籍破开除,劳保等福利就全部取消。表现不好的,予以开除的规定,及第四条关于国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,期满释放收回的,其工作安排和工资待遇问题。

    2020-07-21

  • 法院工作人员记大过的可以晋升工资档吗

    依据我国相关法律的规定,法院工作人员 受处分期间不得晋升职务、级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。第九条 受开除处分的,自处分决定生效之日起,解除与人民法院的人事关系,不得再担任公务员职务。政治待遇是指国家公务员退休后应享有

    2020-07-21

  • 犯罪判刑后出狱还有劳保吗

    公职人员如果犯罪,被法院判刑后,就要开除工作籍,只要工作籍破开除,劳保等福利就全部取消。表现不好的,予以开除的规定,及第四条关于国家行政机关工作人员被人民法院判处拘役,期满释放收回的,其工作安排和工资待遇问题。

    2020-05-25

  • 取保候审期间能调资吗

    可与其暂时停止劳动合同的履行或如果该职工在取保候审期间向单位提供了劳动义务,单位应当至少保留其最低工资待遇。《刑事诉讼法》第六十六条 人民法院、人民检察院和公安机关根据案件情况,对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住。

    2020-05-25

  • 双规期间工资待遇怎么算

    如果已经立案侦查可以停发工资。经审查核实,公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚,未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留,且未受处分的,恢复工资待遇,减发的工资予以补发,被采取强制措施期间计算工作年限。(六)公务员受

    2020-05-25

  • 公务员被行政拘留会被开除吗

    经审查核实,公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚,未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留,且未受处分的,恢复工资待遇,减发的工资予以补发,被采取强制措施期间计算工作年限。(六)公务员受到刑事处罚,经再审宣告无罪或免

    2020-05-25

  • 人民陪审员的待遇有哪些

    依据我国相关法律的规定,人民陪审员的待遇是出庭审理案件时,享有相应的补贴,并且用人单位不得扣除陪审员的工资、奖金及其他福利待遇。人民陪审员所在单位违反前款规定的,基层人民法院应当及时向人民陪审员所在单位或者所在单位的主管部门、上级部门提出纠正意见。人

    2020-05-25

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

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    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

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    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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