外商投资企业股权变更登记外商投资企业股权变更登记所需提交的文件序号和名称包括：1.《外商投资企业变更（备案）登记申请书》；2.审批机关的批准文件（批复和批准证书副本1）；3.依法作出的决议；4.合同、章程的修改协议；5.公司法定代表人签署的公司章程修正案或修改后的公司章程；
2024-01-25
赔偿协议1．2 自验收合格之日起一年内，如该产品出现质量问题，甲方有权退货，乙方应承担由此造成的一切损失，并赔偿甲方双倍于合同金额的赔偿金。经协商未达成书面协议，则任何一方当事人均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。本协议自各方的法定代表人或其授权代理人在本
2024-01-08
企业经营期限是多长时间《企业法人登记管理条例》第九条规定，企业法人登记注册的主要事项：企业法人名称、住所、经营场所、法定代表人、经济性质、经营范围、经营方式、注册资金、从业人数、经营期限、分支机构。营业期限是联营企业、外商投资企业的章程、协议或者合同所确定的经营时限。营业
2023-12-26
在校实习生签劳动合同吗为了避免争议发生时，无法联系到当事人，实习协议上最好还要有实习生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实习生要注意与自己签署实习协议的单位是不是合法设立的单位。此外，最大的一个风险是实习生的自身伤害。如果实习生在雇佣活动中，发生人身伤害，特别
2023-12-23
股东公司债务分配协议法律效力股东公司债务分配协议，属于内部协议，满足法律条件的，是有法律效力的。《合同法》第10条第2款规定：法律、行政法规规定或当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。按照《合同法》第32条规定精神，合同成立签字盖章只要一种就行，只有代理人或法定代表人签字而未
2023-11-25
公司法人要签劳动合同吗劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。它是是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，是社会组织在法律上的人格化。所以法人代表与企业不需要签劳动合同。公司法人和法定代表人是两个不同的
2023-09-15
三方的劳动合同主体变更协议需要重新签订吗？公司主体变更，如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况，原劳动合同均继续有效，不用重新签订劳动合同。如果经双方协商同意，也可以重新签订劳动合同；如果是员工主体变更的，需要重新签订协议。为此企业可以签订协议,约定由第三方企业负担向员工支付的经
2023-06-28
股权并购专项法律服务合同谁签？并购协议由公司的负责人也就是法定代表人进行签署。有限责任公司变更股东的，应当自变更之日起30日内申请变更登记，并应当提交新股东的主体资格证明或者自然人身份证明。
2022-12-02
劳动合同违约金1个月规定是什么劳动合同中约定违约金是合法的。有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金：。合同是当事人之间设立、变更、终止民事权利义务的协议。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项
2022-08-12
劳动合同的违约金是如何约定因为实际上一般情况劳动合同内容当中是不能够包括违约金条款的，但是如果存在竞业限制条款的话，是可以约定具体的违约金。合同是当事人之间设立、变更、终止民事权利义务的协议。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
2022-05-09
公证处未成年监管资金如何提存(一)申请人的身份证明;法人应提交法人资格证明和法定代表人身份证明，法定代理人应提交与被代理人关系的证明，委托代理人应提交授权委托书;(二)合同(协议)、担保书、赠与书、司法文书、行政决定等据以履行义务的依据;(三)存在本规则第五条或第六条规定情况的有关证明材
2021-12-30
竞业协议公司名称变更还有效吗竞业限制协议生效后，公司名称变更的，不影响竞业限制协议的效力，劳动者要履行竞业限制协议的义务。第五百三十二条 合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。但是员工如果违反竞业限制约定的，应当按照约定向
2021-10-21
土地抵押还款协议怎么写第一条、甲方与乙方共同确认，截止××××年××月××日，乙方欠甲方的借款本息合计为：××元整人民币。第四条、双方约定土地转让所需要的一切费用均有乙方承担。本协议自双方的法定代表人或其授权代理人在本协议上签字并加盖公章之日起成立。抵押合同不完全具备前款
2020-07-21
抵押物变现后怎么提存抵押物变现后提存应当视为更换担保的情形，提存应当符合以下程序。(一)申请人的身份证明;法人应提交法人资格证明和法定代表人身份证明，法定代理人应提交与被代理人关系的证明，委托代理人应提交授权委托书;(二)合同(协议)、担保书、赠与书、司法文书、行政决定等据以履
2020-07-21
工会法人未变更前劳动关系是否有效用人单位法定代表人变更的，并不影响劳动合同的履行，所以与工会签订的集体劳动合同，在单位法定代表人变更后，仍然有效。动合同作为劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议，必须符合上述原则才具有法律效力。对于不符合上述原则而不具有法律效力的劳
2020-07-21
涉外劳务用工协议的内容有哪些(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(六)劳动报酬;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。在_________国的入境和居住手续由甲方办理，
2020-05-25
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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