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养老保险个人账户相关法律知识

  • 企业年金每月交200元退休拿多少

    可一次性用于购买商业养老保险产品,依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权;可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准,发完为止,同时职业年金个人账户余额享有继承权。但是企业年金管理条例对企业年金提取有着严格的规定和要求。

    2022-07-12

  • 未到退休年龄养老保险金可以提前支取吗

    第十四条 个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均寿命等因素确定。可以选择继续缴费至退休年龄,以提高其退休后基本养老金待遇标准。

    2022-06-14

  • 夫妻离婚基本养老金要怎样分割

    、离婚时夫妻一方尚未退休、不符合领取基本养老金条件,另一方请求按照夫妻共同财产分割基本养老金的,人民法院不予支持;、婚后以夫妻共同财产缴纳基本养老保险费,离婚时一方主张将养老金账户中婚姻关系存续期间个人实际缴纳部分及利息作为夫妻共同财产分割的,人民法

    2022-05-07

  • 在职人员死亡后可以领哪些钱

    丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;在职职工死亡,养老保险不可退,但可以继承养老保险中个人账户的基金部分。职工死亡个人账户余额加利息全部作为遗产,由继承人或者受益人继承。

    2022-04-28

  • 如何提取职业年金

    1、领取职业年金的方法:退休后选择按退休时对应的计发月数计发,发完为止;退休后一次性购买商业养老保险产品,然后按保险约定按月领取待遇;在职期间去世,其职业年金个人账户余额可以继承;出国(境)定居,可一次性支付给本人。

    2022-04-19

  • 公司破产拖欠工资解决办法是什么

    破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;

    2022-03-16

  • 劳务派遣工资薪金如何申报债权

    劳务派遣公司破产后,债务人所拖欠的工资,不需要申报,由管理人调查后列出清单并予以公示。第四十八条 债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本

    2021-10-24

  • 离职后五险一金就白交了吗?还不知道怎么处理,你就亏大了!

    但需要注意的是,五险一金对个人来说还是很重要的,养老保险根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》,养老保险交满15年后,退休了才能享受终身。都离职了,不上班期间就不存在工伤了。当职工离职之后,公积金账户就会被封存,直至你找到新的单位为你缴纳五险一金

    2021-10-22

  • 公司给交的社保到账了还能撤销吗

    2011年7月社会保险法颁发实施后,养老保险除了在职死亡、出国定居、重复缴费等情况下,未到退休年龄,不能选择退保。如果你退休时,缴费不满15年,可以自愿选择退出个人账户部分的。虽然不能退,但是你可以根据你的个人情况进行下面所说的续保或者转移。可以转移到老家

    2021-10-22

  • 企业年金基金可以用作其他用途吗

    依据我国相关法律规定, 企业年金基金应当与委托人、受托人、账户管理人、投资管理人、托管人和其他为企业年金基金管理提供服务的自然人、法人或者其他组织的自有资产或者其他资产分开管理,不得挪作其他用途。参加城镇居民养老保险的城镇居民应当按规定缴纳养老保险费

    2020-07-21

  • 事业单位退休职工,养老金按工龄发吗

    事业单位退休职工,养老金发放并不只是按工龄发的,还会依据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资等因素确定。第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本

    2020-07-21

  • 公司倒闭应该如何补偿员工

    公司倒闭如何赔偿员工在《企业破产法》讲得很明确,总结来看就是当企业倒闭后,除了应当赔偿员工拖欠的工资、医疗、伤残补助及抚恤补助,并通过相应途径将这些资金划入职工个人账户的基本养老保险中,同时法律、行政法规规定的公司应当支付给职工的补偿金也应一并给予补

    2020-07-21

  • 什么企业可以建立企业年金

    企业年金是企业为职工建立的补充养老保险,一般由有能力的企业自愿建立,由企业和个人按照一定的比例缴纳费用,进入职工个人年金账户,由职工在退休后领取。建立企业年金的三个前提,一是已经缴纳基本养老保险,二是企业自愿缴纳。三是企业有集体协商机制。国有及国有控

    2020-07-21

  • 裁定受理破产申请后,职工工资怎么办

    裁定受理破产申请,应当用企业的资产,优先支付职工的工资。(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。由此可知,企业职工的权利在企业破产时

    2020-05-25

  • 公司解散过程公司第一财产分配顺序

    (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(三)普通破产债权。

    2020-05-25

  • 职工能否以企业破产以实现工资债权

    (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;综上,我国对于职工拖欠职工的工资以及相关赔偿费用的法律救济权利的保护性规定未赋予工会申请破产

    2020-05-25

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  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 侵占罪的构成要件及刑罚

    侵占罪的构成要件及刑罚。侵占罪指将他人保管的财物非法占为己有且数额较大、拒不退还的行为。根据数额大小,刑法规定了不同的刑罚。同时,文章还介绍了侵占罪与挪用特定款项的区别,包括挪用资金罪和挪用特定款物罪的不同定义和相应刑罚。对于国有公司等单位人员挪用资

  • 公司法中监事会的设立和职权
  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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