小微企业是保创业的生力军,而保就业是稳增长的重要目的和惠民生的基本内容。因此扶持小微企业发展就是重中之重。那么,小微企业需要申请吗?小微企业若是想要贷款需要满足什么条件? 该文件第二条规定,中小企业划分为中型、小型、微型三种类型,具体标准根据企
2023-08-27
小微企业一直被定调为经济和就业的“稳定器”,但由于缺乏金融支持,中小微企业在融资中一直处于弱势,信贷需求无法得到满足。那么,小微企业融资难在哪里?小型微利企业的判断标准,是怎样?小型微利企业的从业人数和资产总额如何确定?解决小微企业融资难题,需要形
2023-08-26
为减轻小型微型企业负担,促进小型微型企业健康发展,我国对于部分小微企业实行免税。那么如何办理小微企业免税呢?各省、自治区、直辖市财政、价格主管部门要通过多种新闻媒体,向社会公布对小型微型企业免征的各项行政事业性收费,使小型微型企业充分了解和享受收
2023-08-22
通知指出,各有关部门要督促本系统内相关收费单位加强对小型微型企业享受收费优惠政策的登记备案管理,确保符合条件的小型微型企业享受收费优惠政策。各省、自治区、直辖市财政、价格主管部门要通过多种新闻媒体,向社会公布对小型微型企业免征的各项行政事业性收费
2023-08-22
税指国家向企业或集体、个人征收的货币或实物:税收、税额、税款、税率、税法、税制、税务等。那么,企业所得税和增值税的区别有哪些呢? 自2015年10月1日起至2017年12月31日,对年应纳税所得额在20万元到30万元之间的小型微利企业,其所得减按50%计入应纳税所得
2023-08-20
经营规模较小的中小型企业,资本实力也较差,发展时间一般不长,自身体制和外部环境影响也大,财务控制方面一般都存在一些薄弱环节。中小企业的企业财务控制该如何做好?会计网小编认为要直视财务控制制度不健全、现金管理不当等种种问题,从多方面入手才能搞好财务
2023-08-16
工伤劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”,在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会的主管领导组成。我国法律是明确规定,工伤鉴定是必须要在劳动鉴定委员会进行鉴定,在其他任何医院鉴定是
2023-08-02
在市场上,中小企业占据了绝大部分的份额,它们对国家的经济发展做出了十分巨大的贡献。下面由律图小编在下文中为大家介绍中小企业规模的划分标准是怎样的?其中,营业收入500万元及以上的为中型企业,营业收入50万元及以上的为小型企业,营业收入50万元以下的为微型企业
2023-07-27
股票是一种较为古老的金融投资方式,对投资者来说承担高风险的同时也有高收益,而对被投资的公司来说解决了融资困难的问题,有利于创新公司的良好发展,在中国股市为了给中小型公司更多的生存空间,于是出现了新三板市场,相较于一级和二级市场,更适合中小型企业上市。
2023-06-30
新三板市场从旧三板市场发展而来,为许多中小型企业提供了融资便利,也为公司带来了更多的效益,社会中众多的创新型公司如春笋般涌入,对于国家监管来说,无疑是一项更为严峻的任务,因此我国在新三板市场上设置了许多制度,那么新三板分层制度是指什么呢?
2023-06-30
对于那些想要上市挂牌的小型企业来说,能在新三板上挂牌是它们梦寐以求的。但是有些人却考虑到上市挂牌不仅手续麻烦门槛又高,而且在日后的商业交易中可能还会出现许多风险。小编认为凡事都不能这么绝对,下面就来看看新三板挂牌的好处是什么?现在新三板的主管机构,已
2023-06-30
“新三板”对于普通民众来说是一个很陌生的事物。在过去,旧三板上市的挂牌企业只能是中关村的非上市公司,但是为了扶持全国各地的中小型非上市企业能够上市并得到更好的发展,就出现了新三板。那么,新三板上市条件流程是什么呢?新三板的出现也给那些没有机会上牌出头
2023-06-30
我国股票市场中一级市场和二级市场对入市的要求较高,不是所有的企业都可以进入,对于一些中小型的创新型、创业型、成长型企业,国家给予帮助,他们能够进入代办转让系统进行股份报价转让,新三板的设立能够增强挂牌企业的融资能力,那么我国新三板挂牌操作流程是什么?
2023-06-28
工伤鉴定八级能赔的金额不是固定的。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为11个月的本人工资;劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”,在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。
2023-06-21
在当今这个社会,很多中小型企业的发展面临着困难,毕竟社会上的竞争十分的强烈,同样的集体企业也会存在着一些困难。在现实生活中,有的集体企业需要进行改制,那么,集体企业改制资产处置应该如何进行?接下来小编将为大家详细的介绍一下集体企业改制资产处置应该如何
2023-06-04
工伤鉴定中介规定是由劳动者所在的用人单位来帮助劳动者递交相关的材料,申请进行工伤鉴定。劳动鉴定机构的组织形式一般为“劳动鉴定委员会”,在有的中小型企业称为“劳动鉴定小组”。县以上劳动鉴定委员会一般由劳动、卫生、人事等行政管理部门和工会的主管领导组成。
2023-03-14
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。