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事业单位如何保护相关法律知识

  • 关于维护深圳经济特区市场秩序的规定

    深圳经济特区市场秩序的规定,旨在维护公平竞争和保护经营者和消费者的合法权益。规定明确了从事经营活动的经营者必须遵守反不正当竞争法,不得采取虚假宣传、冒充他人名义销售等不正当手段。同时,公用企业和具有行政职能的事业单位也不得采取限制竞争行为。违反规定的

    2026-02-23

  • 事业单位自动离职的认定

    事业单位自动离职的认定标准及相关法律问题。包括劳动者离岗未归的主观意愿、未履行手续或未经批准以及超过规定时限的认定。同时,用人单位在解除劳动合同时需审查其合法性,包括规章制度合法性、解除劳动合同决定的合规性。在处理劳动纠纷时,既要保护劳动者权益,也要

    2025-07-12

  • 国有资产产权登记管理办法(试行)

    国有资产产权登记管理办法。该办法规定国有资产管理部门代表国家对国有资产进行产权登记,要求占有、使用国有资产的企业和事业单位必须申报办理产权登记手续。办法明确了产权登记的内容、程序以及变更登记和产权变动登记的要求,以确保国有资产的管理和保护。

    2025-06-30

  • 新修订的环保法第二十八条规定

    新修订的环保法第二十八条的相关规定。新环保法明确了排放污染物超标的企事业单位需缴纳超标准排污费并治理污染,且征收的费用必须用于污染防治。同时,国家在重要生态区域划定生态保护红线,严格保护。新环保法还新增了按日计罚、行政拘留等处罚措施,并对领导干部在环

    2025-03-13

  • 法律对未成年工的特殊保护

    未成年工在法律上的特殊保护。包括就业年龄的限制、禁止从事有害健康的工作、工作时间的保护以及健康检查等方面的内容。同时,文章还介绍了未成年工权益受到侵犯时的申诉途径和法律责任。工会及其未成年工组织也有权要求企业、事业单位纠正侵犯未成年工权益的行为。

    2025-03-08

  • 非法排污水怎么处理

    非法排污水,按照分类的要求进行罚款处罚,造成严重污染的,追究其刑事责任。《中华人民共和国环境保护法》第五十九条规定 企业事业单位和其他生产经营者违法排放污染物,受到罚款处罚,被责令改正,拒不改正的,依法作出处罚决定的行政机关可以自责令改正之日的次日起

    2025-02-12

  • 行政监督属于行政管理吗

    也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政管理系统是一类组织系统。狭义的定义指国家行政机关对社会公共事务的管理,又称为公共行政。随着社会的发展,行政管理的对象日益广泛,包括经济建设、文化教育、市政建设、社会秩序、公共卫生、环境保护等各个方面

    2024-12-12

  • 《女职工劳动保护特别规定》适用范围的规定

    《女职工劳动保护特别规定》第二条中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位及其女职工,适用本规定。全国总工会副主席、书记处书记、党组成员张*平在做客某论坛时,对《女职工劳动保护特别规定》进行解读,与

    2024-12-05

  • 家庭暴力法律最新规定是怎样的,遭遇家庭暴力怎么办

    第一条为了预防和制止家庭暴力,保护家庭成员的合法权益,维护平等、和睦、文明的家庭关系,促进家庭和谐、社会稳定,制定本法。国家禁止任何形式的家庭暴力。县级以上人民政府有关部门、司法机关、人民团体、社会组织、居民委员会、村民委员会、企业事业单位,应当依照

    2024-11-22

  • 工厂造成环境污染怎么处罚

    工厂造成环境污染,可以根据所造成的危害后果处以罚款,或者责令停业、关闭。《中华人民共和国环境保护法》第二十九条:对造成环境严重污染的企业事业单位,限期治理。前款规定的罚款由环境保护行政主管部门决定。第四十一条造成环境污染危害的,有责任排除危害,并对直

    2024-11-16

  • 政府采取什么方法支持环境产业发展

    国家采取财政、税收、价格、政府采购等方面的政策和措施,鼓励和支持环境保护技术装备、资源综合利用和环境服务等环境保护产业的发展。第二十二条 企业事业单位和其他生产经营者,在污染物排放符合法定要求的基础上,进一步减少污染物排放的,人民政府应当依法采取财政

    2024-10-29

  • 患有职业病的职工如何保护

    职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。各国法律都有对于职业病预防方面的规定,一般来说,凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。职业病必须由市地级以上的职业病医院确定或作

    2024-08-30

  • 事业编试用期有五年工作年限怎么辞职

    如果有五年工作年限限制的,事业编制人员不同于一般的劳动者,如果想要辞职的,需要征得单位同意,如果不同意的,可以向人民法院起诉,这时候可能需要缴纳违约金。事业单位参照公务员规定,不受劳动合同法保护。公务员的试用期就是一年,但签订无限期合同而事业单位签订

    2024-08-21

  • 公证过的抚养可以反悔吗

    《公证法》第三十六条规定“经公证的民事法律行为、有法律意义的事实和文书,应当作为认定事实的根据,但有相反证据足以推翻该项公证的除外”。正由于公证具有法定的证据效力,人民法院及政府部门、相关企事业单位都乐于采纳公证书。在有利于保护子女利益的前提下,父母

    2024-08-10

  • 著名商标的认定标准是什么

    对于著名商标的认定标准没有全国的规定,可以参考各省对于著名商标的认定和保护办法中的规定。(一)该商标注册人为本市范围内依法设立的企业、事业单位、个体工商户、团体、协会或者其他组织;(二)该商标经核准注册且自核准之日起使用期满规定年限;知名商标一般是在本地

    2024-08-10

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 一、消费者欺诈行为的处罚

    消费者欺诈行为的处罚和认定标准。处罚方面,依据消费者权益保护法,经营者如有欺诈行为,需赔偿消费者三倍商品价格。认定标准方面,详细列举了欺诈行为的手段,如掺杂掺假、虚假宣传等。同时,判断经营者的行为是否误导消费者应以一般消费者的认知水平和识别能力为准。

  • 实习期未支付工资的解决方法

    实习期间单位未支付工资的解决方法。劳动者可以采取协商、向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁和起诉至法院等措施解决工资支付问题。同时,根据《劳动合同法》和《工资支付暂行规定》,试用期辞职应有工资,劳动者提前通知用人单位后解除劳动合同时,用人单位应一次性付清

  • 最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定

    最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干规定的内容。该规定明确了民间借贷的定义、起诉时的证据要求、合同履行地的确定、涉及保证人的情形、与非法集资犯罪的界限、中止诉讼的情形以及借款合同生效的要件等。同时,对于法人和其他组织在单位内部向职工筹集资金的

  • 伤残评定申请的材料准备

    伤残评定申请的材料准备与程序要求。申请人需要准备申请书、医院诊断证明和检查结果、手术病历和检查记录等材料。伤残评定需遵循公安部相关规定,由具备资格的机构进行评定,时间在治疗终结后。申请人应在规定时间内向公安机关提出申请,并遵守相关程序和要求。对评定结

  • 上海工伤十级伤残赔偿标准及计算方法
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