诉状要有以下内容:。双方当事人(原被告)的基本情况。包括姓名、性别、年龄、民族、工作单位和地址。如是单位应写明单位名称、所在地及法定代表人的姓名、职务。诉讼请求和所依据的事实和理由。所谓诉讼请求,即要求解决的问题,如请求离婚或要求赔偿多少钱等。
2022-10-14
试用期时,劳动者就已经和用人单位建立了劳动关系,应当订立书面劳动合同。试用期包括在劳动合同期限内,不能把试用期计算在劳动合同以外,即试用期满后才签订劳动合同。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用
2022-10-13
单位犯本罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。本罪所侵害的客体是复杂客体,包括证券、期货市场正常的交易管理秩序和其他投资者的利益。本罪在客观方面表现为故意提供虚假信息或者伪造、变造、销毁交易记录
2022-09-30
1、用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位解除;劳动者存在非过失性辞退情形,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除;其他。
2022-09-29
1、下列条件会构成伪造公司债券罪:犯罪客体为国家有关有价证券的管理制度;客观方面表现为违反国家有价证券管理法规,伪造公司债券,且数额较大的行为;犯罪主体既包括单位,又包括自然人;在主观方面必须出于故意,并且具有牟取非法利益的目的。
2022-09-29
1、能证明员工与用人单位是劳动关系的证据:证明和用人单位之间的劳动关系最直接的证据是劳动合同;如果没有劳动合同的,要证明和用人单位存在劳动关系的证据可以包括工资支付凭证或记录、用人单位向劳动者发放的工作证、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等
2022-09-28
不服复议决定的,可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。提出工伤认定申请应当提交下列材料:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。此外,工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工
2022-09-28
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
2022-09-27
包括父母、兄弟姐妹、族人以及奸夫、情妇、被害人所在单位的领导人等,其中以父母干涉子女婚姻自由的居多数,其他人一般不可能成为暴力干涉婚姻自由罪的主体。这些不同的动机不是暴力干涉婚姻自由罪的构成要件,只是量刑时要考虑的情节。
2022-09-26
挪用资金罪处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。量刑不包括罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人
2022-09-23
主体为达到刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人,包括父母、兄弟姐妹、族人以及奸夫、情妇、被害人所在单位的领导人等。
2022-09-22
因为行政拘留属于行政违法行为中的处罚;是属于行政管理的,而不是属于刑事案件,因此行政拘留不影响开具无犯罪记录证明,带身份证和单位介绍函到户籍地派出所开具即可。违法犯罪记录证明中的犯罪记录包括人民法院作出的刑事处罚生效判决,以及行为人已经构成犯罪,但由
2022-09-22
1、依据我国相关法律的规定,用人单位可以合法解除劳动合同的情形包括在试用期间被证明不符合录用条件的、在试用期间被证明不符合录用条件的等。
2022-09-21
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。生育保险是由劳动者所在的用人单位支付的,职工自己不需要支付。第五十三条,工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支
2022-09-21
因为行政拘留属于行政违法行为中的处罚;是属于行政管理的,而不是属于刑事案件,因此行政拘留不影响开具无犯罪记录证明,带身份证和单位介绍函到户籍地派出所开具即可。违法犯罪记录证明中的犯罪记录包括人民法院作出的刑事处罚生效判决,以及行为人已经构成犯罪,但由
2022-09-20
但是如果是从临时工转为正式工的,则在本单位以工资收入为生活来源的连续工作时间,可以计算工龄。也就是说临时工除非转正了,不然是不会计算工龄的,工龄是从工作开始时计算的。连续工龄和本企业工龄在含义上有一些差别,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且
2022-09-20
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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