审计破产清算费用计算方法审计破产清算费用的计算方法和实施步骤。审计破产清算的费用按照计件收费标准和计时收费标准来计算。计件收费标准根据资产总额的不同区间采用不同的收费标准，同时还提到了鉴证项目收费标准和验证资本比例收费。实施步骤包括企业资产状况的核实和企业负债状况的审定，最
2025-04-08
企业资不抵债破产清算的程序和流程企业资不抵债破产清算的详细程序和流程，包括成立清算组、通知债权人申报债权、召开债权人会议、确认破产财产和债权、拨付破产费用、破产财产清偿顺序、破产清算的结束等步骤。清算组由法院指定，负责破产财产的保管、清理、估价、处理和分配。破产财产在优先支付破产费
2025-04-08
公司解散前是否一定要进行清算公司解散前是否一定要进行清算的问题。根据法律规定，只有在公司章程规定的经营期限到期、股东决定解散或被吊销执照等情况下，公司才需要进行清算。对于因公司并购或分家等原因解散的公司，则不需要进行清算。公司解散后，债务处理包括支付清算费用、员工权益、社保、赔
2025-03-29
公司法注销的规定有哪些公司注销的相关法律规定。公司注销发生在企业破产、被收购、经营期限届满无法续期或内部解散等情况下，需向登记机关申请终止法人资格。注销前，公司需依法进行清算，包括成立清算小组、进行清算工作、通知债权人申报债权并提出清算方案。清算方案包括清算费用、员工工资
2025-03-12
公司注销固定资产怎么处理公司注销固定资产的处理方法。在注销过程中，需全面清算并处置公司资产与负债，包括固定资产的销售和税务处理。清算计划应包括清算费用、员工工资、社保费、税款、公司债务等。企业注销流程大致需时两到三个月，包括工商备案注销和税务注销等步骤。
2025-03-04
公司解散债务清算项目有哪几种（一）清算费用。包括清算组人员工资、办公费、公告费、差旅费、诉讼费、审计费、公证费、财产估价费和变卖费等。公司解散清算中重要组成部分，是职工在公司宣布解散前，参加公司生产经营活动而应获得的报酬。（四）公司一般债务。对此，按照债权平等的原则依照各自的比
2025-02-02
有限责任公司清算方案包括哪些清算财产拨付清算费用后按下列顺序清偿：员工工资和社会保险费用；税款；企业债务。企业未到清偿期的债务，也应予以清偿，但应当减去未到期的利息；清算方案应经股东会确认；清算财产清偿后的剩余财产，按投资比例分配给股东；因债权争议或诉讼原因致使债权人、股东暂时
2025-01-28
企业收款相关知识一个高效率的收款系统能够使收款成本和收款浮动期达到最小，同时能够保证与客户汇款及其他现金流入来源相关的信息的质量。收款系统成本包括浮动期成本，管理收款系统的相关费用及第三方处理费用或清算相关费用。信息的质量包括收款方得到的付款人的姓名，付款的内容和付
2024-11-21
破产清算资不抵债员工有赔偿吗企业破产清算时，需要首先考虑破产财产是否足以清偿债务。如果破产财产在支付破产费用和共益债务后还有剩余财产，根据法律规定可以支付给职工相应的补偿金。根据《中华人民共和国企业破产法》第113条，破产财产的清偿顺序包括：首先清偿破产人欠职工的工资、医疗费用
2024-10-01
破产清算后债务人如何处理企业破产清算后，债务人需按照一定顺序清偿债务，当破产财产无法分配时，破产清算程序终结。破产财产清偿顺序包括：首先清偿职工工资、医疗费用等，以及应支付给职工的补偿金；
2024-09-25
公司倒闭如何得到公司相应的赔偿当公司倒闭时，可以向人民法院请求破产清算。根据《中华人民共和国企业破产法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，破产财产在清偿破产费用和共益债务后，应优先清偿职工的工资和经济补偿。优先清偿的内容包括职工的工资、医疗费、伤残补助、抚恤费，以及应划入职工
2024-09-25
公司破产清算提供清单是怎样的人民法院应当在宣告企业破产之日起十五日内成立清算组，接管破产企业，清算组应当由股东、有关机关及专业人士组成;分配破产财产，由清算组提出分配方案，在债权人会上讨论通过，报人民法院批准后由清算组具体执行;清算组分配破产财产前，首先应拨付清算费用，包括：。破
2024-09-18
公司解散债务清算有哪些包括清算组人员工资、办公费、公告费、差旅费、诉讼费、审计费、公证费、财产估价费和变卖费等。公司解散清算中重要组成部分，是职工在公司宣布解散前，参加公司生产经营活动而应获得的报酬。职工工资和社会保险都与职工切身利益有关，因此公司法规定，拨付清算费用后，
2024-09-10
破产清算赔偿顺序的详解根据《企业破产法》，破产清算赔偿顺序依次为：先清偿破产人所欠职工的工资、医疗费等，然后是社会保险费用和税款，接着是普通破产债权。如果破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求，则按比例分配。破产清算程序包括成立清算组、清算组接管破产公司、破产财产分配等步骤
2024-08-04
公司破产员工有补偿金吗公司破产时，除了拖欠的工资，公司还应支付员工的医疗、伤残补助、抚费用，以及应划入个人帐户的基本养老保险和医疗保险费用等补偿金。破产清算的步骤包括解散公司决议、成立清算组、通知债权人、编制资产负债表和财产清单、制定清算方案、申请宣告破产、编制清算报告等
2024-07-25
企业破产清算的程序包括哪些环节清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，提出收取债权和清偿债务的具体安排，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。企业清算时，应增设“清算费用”和“清算损益”两个账户，用于核算企业在清算期间发生的各项清算费用和形成的清算损益
2024-06-26
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
