发生工伤,先申请认定,然后根据认定结果进行相应赔偿。 (二)指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明。 (三)企业的工伤报告,属于统计范围的因工伤亡事故,提交安全监察部门的结案批复。 (四)工伤职工的身份证明及与企业存在劳动关
2024-06-16
强令他人违章冒险作业,或者明知存在重大事故隐患而不排除,仍冒险组织作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。
2024-05-14
车祸,指行车时发生的伤亡事故。造成的伤害大体可分为减速伤、撞击伤、碾挫伤、压榨伤及跌扑伤等,其中以减速伤、撞击伤为多。那么车祸赔偿标准计算方式是什么呢?赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。对后续治疗费采取定型化赔偿的
2024-05-05
建筑工地发生人身伤亡事故,如果确定系工伤事故的,应当按照《工伤保险条例》的相关规定进行赔偿。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其
2024-04-15
依据我国相关法律的规定,我国是没有冒充枪支弹药罪的,如果是依法配备公务用枪的人员,丢失枪支不及时报告,丢失的枪支被他人使用造成人员轻伤以上伤亡事故的,可以追究刑事责任。可见,将丢失枪支不报罪认定为故意犯罪并不违反刑法关于认定罪过的基本规则。因此,将“
2024-04-12
重大劳动安全事故罪,是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家的规定,经有关部门或者单位职工提出后,对事故隐患仍不采取措施,因而发生重大伤亡事故或者其他严重后果的行为。
2024-01-07
厂矿等企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家规定,存在事故隐患;经有关部门或者单位职工提出之后,对事故隐患仍不采取措施;发生了重大伤亡事故或者已经造成了其他严重后果。第十条 [重大劳动安全事故案]安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,涉嫌下列情形
2023-11-25
本标准是劳动安全管理的基础标准,是对企业职工在生产劳动过程中发生的伤亡事故进行调查分析的依据。调查分析的目的是:掌握事故情况,查明事故原因,分清事故责任,拟定改进措施,防止事故重复发生。轻伤事故的调查,可参照执行。
2023-10-07
工伤事故按伤害的严重程度可分为:轻伤事故、重伤事故、死亡事故。按照目前的划分标准,死亡事故按伤亡人数多少又可分为:。 1.一般伤亡事故:指一次死亡1至2人的事故; 5、受伤害经过简述,应写明事故发生的时间、地点,当时所从事的工作,受伤害的原因以及伤
2023-09-21
律师,你好,我一个亲戚酒后驾车将人撞伤,我想咨询一下?依照我国《刑法》规定,酒后驾车肇事达到法律规定的标准,就要承担相应的刑事责任。另外根据《刑法》第一百一十五条第一款的规定,醉酒驾车,放任危害结果发生,造成重大伤亡事故,构成以危险方法危害公共安全罪
2023-09-19
在了解工伤事故分类这个问题之前,我们还是应当先搞清楚究竟什么是工伤事故。我国国家标准《企业职工伤亡事故分类标准》中指出,伤亡事故指企业职工在生产劳动过程中,发生的人身伤害、急性中毒。(二)根据伤害程度,工伤事故可以分为轻伤事故、重伤事故和死亡事故。轻伤
2023-07-30
工程重大安全事故罪在客观方面表现为违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的行为;重大责任事故罪则表现为不服从管理、违反规章制度或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。
2023-03-14
其客观方面表现为强令违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
2023-02-08
造成死亡一人以上,或者重伤三人以上;强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。
2022-12-22
本罪侵犯的客体是人民的财产和生命安全以及国家的建筑管理制度。工程重大安全事故罪在客观方面表现为违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的行为;重大责任事故罪则表现为不服从管理、违反规章制度或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成
2022-04-19
本罪侵犯的客体是人民的财产和生命安全以及国家的建筑管理制度。工程重大安全事故罪在客观方面表现为违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的行为;重大责任事故罪则表现为不服从管理、违反规章制度或者强令工人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成
2022-03-29
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。