怀孕8个月公司突然注销如何处理？女职工在孕期、产期、哺乳期间遇企业破产，女职工生育符合计划生育规定的，企业应当将其工资、生育医疗费用及有关福利待遇等计算至哺乳期满并在与女职工解除劳动关系时，连同经济补偿金等一次性支付给女职工。实际上无论劳动者是否已经怀孕，作为公司的用人单位如果发生
2022-10-26
有限责任公司资不抵债法人要坐牢吗企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。(四)人民法院认为应当载明的其他事项。债务人提出申请的，还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及
2022-09-21
公司破产赔偿顺序是什么(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单；通
2022-09-17
企业破产如何清偿债务《中华人民共和国企业破产法》第一百一十四条，破产财产的分配应当以货币分配方式进行。企业职工的权利首先应当得到保护，破产企业所欠职工工资和劳动保险费用应当优先支付，以保障广大职工重新就业前基本的生活需要。
2022-09-08
破产不用还债吗破产企业需要以破产财产偿还各项债务，具体包括破产费用和共益债务；职工工资、社保费用和法定的补偿金；欠的税款；以及普通的破产债权。公司宣布破产后，债务以公司剩余财产按照债务优先顺序承担还款责任。也就是说宣告破产后，以公司的现有资产进行清偿，如果不能证明
2022-08-20
劳动合同法待岗工资怎么算如果企业却是经营困难，甚至按法定程序申请破产，那么待岗期间发放最低工资80%的待遇是合法的，但不能永远待岗下去，参照下岗职工的相关规定最长时间为2年。《劳动合同法》没有关于待岗的问题的规定；但是待岗不同于解除合同，待岗期间员工与单位之间劳动关系仍然存在，
2022-07-15
虚假破产罪立案标准是哪些第九条 公司、企业通过隐匿财产、承担虚构的债务或者以其他方法转移、处分财产，实施虚假破产，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：。(五)虽未达到上述数额标准，但应清偿的职工的工资、社会保险费用和法定补偿金得不到及时清偿，造成恶劣社会影响的;
2022-07-11
破产债权如何审查《中华人民共和国企业破产法》第五十七条， 管理人收到债权申报材料后，应当登记造册，对申报的债权进行审查，并编制债权表。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
2022-05-10
公司解散破产工资怎么办公司破产首先偿还的是破产费用、共益债务，之后便是职工工资以及伤亡补助等。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算
2022-05-07
破产确定债权债务是否要审理法院在立案后会审理破产案件，确定破产人的财产范围和债权人申报债权的期限，确定债权人申报的财产是否属于破产企业需偿还的财产。第六条人民法院审理破产案件，应当依法保障企业职工的合法权益，依法追究破产企业经营管理人员的法律责任。
2022-05-06
企业破产安置补偿费如何计算六个月以上不满一年的，按一年计算。(四)用人单位被依法宣告破产的；破产企业以土地使用权为抵押物的，其转让所得也应首先用于安置职工，不足以支付的，不足部分从处置无抵押财产、抵押财产所得中依次支付。破产企业财产拍卖所得安置职工仍不足的，按照企业隶属关系，由
2022-04-28
当事人不同意移送破产案件法院怎样执行破产企业的董事、监事和 高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
2022-04-24
企业破产前转移资产怎么办第三十一条，人民法院受理破产申请前一年内，涉及债务人财产的下列行为，管理人有权请求人民法院予以撤销：。破产公司男女职工都可以提前5年退休，即国有企业正式宣布破产之月起，五年内达到法定退休年龄的，可向劳动保障行政部门申请提前退休。
2022-04-24
解除劳动合同职工退休手续怎么办理企业职工退休核准表。5、用人单位被依法宣告破产的；
2022-04-19
企业关闭职工怎么补偿公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用；公司欠劳动者的应当划入员工个人账户的基本养老、医疗保险费用；法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
2022-03-22
破产申请审计报告需要提供什么材料(一)债权发生的事实与证据;(五)企业亏损情况的书面说明，并附审计报告。债务人提出申请的，还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。
2022-03-17
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
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入党政审不合格的8种情况。这包括散布有损国家声誉的言论、参与非法组织和罢工、玩忽职守、贪污受贿、违反财经纪律、滥用职权、泄露国家秘密以及对外交往中损害国家荣誉和利益等行为。党员需遵守党纪国法，维护党和国家的利益。
