员工因工死亡赔偿金:丧葬补助金=6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准=上一年度全国城镇居民人均可支配收入*20;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。伤残职工在停工留
2024-07-06
工伤赔偿数额的计算标准根据不同情况进行规定。对于因工死亡的职工,应发放丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金按照上年度职工平均工资六个月的标准发放
2024-07-01
工伤死亡赔偿标准包括丧葬补助金、抚恤金和一次性工亡补助。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放;一次性工亡补
2024-06-30
根据《中华人民共和国社会保险法》第十七条,参加基本养老保险的个人,如果因病或非因工死亡,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金的发放标准是按照死亡时上一年度全
2024-06-19
本文主要介绍了关于死亡抚恤金的发放标准等相关知识,并提供专业律师免费法律解答。不知道员工死亡抚恤金标准有多少?因工死亡职工的供养亲属符合享受供养亲属抚恤金条件的,供养亲属抚恤金按月支付。发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费,按原渠
2024-06-18
根据《工伤保险条例》第三十九条,职工因工死亡,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供
2024-06-15
本文介绍了交通事故工伤死亡赔偿金的赔偿标准。工伤死亡赔偿金包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。供养亲属抚恤金的标准根据职工工资的比例发放,孤寡老人或孤
2024-06-11
根据《工伤保险条例》的规定,丧葬补助金按照上一年度职工平均工资的六个月发放。供养亲属抚恤金发放给由死者生前提供主要生活来源的亲属,按照一定比例发放,具体标准为配偶每
2024-06-04
根据上述内容,意外死亡赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为上年度职工月平均工资的6个月。供养亲属抚恤金根据职工本人工资的一定比例发放
2024-06-02
一、死亡抚恤金发放标准是什么?工人、职员因工死亡时,按其供养的直系亲属人数,每月付给供养直系亲属抚恤费,至受供养人失去受供养的条件为止。 2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资; 抚恤金又称抚恤费,是由国家或有关单位依照有关规定发放给死者
2024-05-30
农民工死亡赔偿标准如下:丧葬费为该地区六个月的平均工资;抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属;一次性工伤补助金为人居可支配收入的20倍。此外还有一些医疗费之类的。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保
2024-05-27
我国抚恤金有两种:一为伤残抚恤金,发放对象为革命伤残军人、因公致残的职工等;二为死亡抚恤金,发放对象是革命烈士、因公牺牲人的家属。公民依法获得政府发给的抚恤金是公民的一项基本权利。 民政部、财政部近日下发《关于军人死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知
2024-05-17
军人残疾证抚恤金发放标准是根据军人服役的部队标准发放,但是是由县级以上人民政府民政部门进行发放,那么军人残疾证抚恤金发放标准是什么呢?以下就是手心律师网小编为大家详细介绍军人残疾证抚恤金发放标准是什么的相关内容,一起来看看吧。
2024-05-15
什么情况下可以发放抚恤金,抚恤金的发放有抚恤金的发放标准,需要按照相关的发放标准来发放抚恤金,那么抚恤金在发放的时候一次性发放的标准是怎样呢?接下来由手心律师网小编为大家带来社保一次性抚恤金发放标准的详细知识,希望能够帮助到大家。 2、因病死亡
2024-05-10
离休干部是指那些离开工作岗位退休的干部,一般来说,发放抚恤金的时候,要按照相关的规定来发放抚恤金。接下来由手心律师网小编为大家带来离休干部抚恤金标准的详细知识,希望能够帮助到大家。
2024-05-07
煤矿工属于正式员工的话,可以得到以下赔偿:丧葬费为该地区六个月的平均工资;抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属;一次性工伤补助金为人居可支配收入的20倍。此外还有一些医疗费之类的。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体
2024-04-30
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。